坚持“四个突出”扎实抓好乡镇机关党员先进性教育活动一、突出领导带头。按照县委《关于建立党员领导干部抓先进性教育活动联系点和结对帮教制度的通知》要求，各乡镇党员领导干部共联系89个乡镇机关支部。在学习教育活动中，各乡镇党员领导干部带头参加集体学习、带头记读书笔记、带头参加理论辅导、带头上党课，有力地带动了先进性教育活动扎实开展，提高了党员参学的积极性。据统计，学习动员阶段，各乡镇机关领导干部讲党课或举办专题讲座60多场次，集体学习50多次，人均写 心得体会3篇以上。近日，县委先进性教育活动办公室调阅16个乡镇党委书记、乡镇长、政工书记、组织委员的64本读书笔记，大多数篇幅上都超过了15000字，有的达到了4万字，较好地落实了先进性教育活动学习培训的要求。进入分析评议阶段后，各乡镇党员领导干部带头走好“八个步骤”，特别是在征求意见中，严格按规定的范围，采取走出去求柬、请进来约柬、座谈征柬等多种方式进行面对面征求意见；通过设立意见箱、热线电话、电子邮箱、信息网页等多种方式背靠背征求意见。对群众反映强烈的问题，各乡镇党员领导干部带头进行自我剖析、带头开展批评和自我批评、带头整改，为广大党员做出榜样。　　二、突出促进发展。各乡镇党委紧紧围绕发展查问题、找差距，重点看“加大投入、招商引资、培植限额企业、项目入园、财政税收、农民增收”6个工作重点抓得怎样，哪些实现了突破，哪些任务还没有完成；乡镇机关干部重点看宗旨观念树得牢不牢，为经济发展服务的意识强不强，看业务工作在全县什么位次，看群众是否满意。县委在对各个乡镇11项重点工作进行半年考核时，加大了对经济发展的考核权重，并排出位次，进一步增强了各乡镇加快发展的压力感和紧迫感，形成了争先进位、比学赶超的生动局面。平邑镇党委开展了“再造新优势、发展再加快、实现新跨越”主题实践活动，实行了领导包扶责任制、部门跟踪服务制、项目建设进度倒排工期制，工业新上项目和小城镇建设速度进一步加快，质量进一步提高。武台镇党委以农民增收为主线，不断加大招商引资力度，引进了京鲁禽业有限公司、万头种猪养殖基地两家大型养殖企业，投资1760万元的平邑县新盛源鞋业有限公司落户浚河新城区。7月份以来，全县16个乡镇新上项目29个，总投资达4.2亿元。 　　三、突出转变作风。针对学习动员阶段征求意见时群众反映强烈的个别乡镇机关干部联系村“有名无实”，一些机关干部平时进村多、入户少，部署任务多、帮助解决具体问题少，对联系村发展稳定缺乏责任意识的实际，县委实行了“农村工作指导员制度”。从全县各乡镇机关干部中为738个行政村每村选派一名农村工作指导员，明确加快发展、保持稳定等7项职责，实行量化考核，考核结果与评先树优、提拔使用挂钩。为使农村工作指导员尽快进入角色，全县统一开展了“开展一次村情民意调查、理清一条发展思路、解决一个突出问题、办成一件实事、健全一套制度、架起一座桥梁、写出一篇调研报告、记实一本《民情日记》、结好一批帮联对子”的“十个一”活动，推动了农村工作指导员职责的落实。资邱乡结合选派农村工作指导员，实施“党员干部代理制”，成立了为民服务中心，变群众跑为干部跑，变多次办理为一次性办结，把方便交给群众，把麻烦留给干部，真正实现让群众“小事不出村，大事不出乡”，自实施“党员干部代理制”以来，已为群众提供各类代理服务80多项。 　　四、突出解决实际问题。各乡镇机关党员干部以为群众办实事、办好事的成果来检验教育活动取得的成效，对学习教育活动中群众反映的意见和建议，认真分析研究，积极解决。铜石镇党委开展了党员“一帮一”活动，全镇400名机关党员干部与贫困户结成帮扶对子，从解决实际问题、思想问题、增强“造血功能”入手，真心实意为群众办实事；平邑镇水利站党支部协调有关单位大力实施庞居湖排涝工程，清理跃鱼沟淤泥67000立方，彻底解决了庞居湖3000亩粮田的内涝问题；保太镇派出所党支部针对近期辖区内夜间有案犯盗割电缆通讯及高压线路，致使附近村庄多次停电的情况，日夜不间断巡逻打击，让群众用上了“舒心电”；魏庄乡林业站果树管理技术员高广明，常年为果农提供热情服务，先后带出致富能手20xx多人，义务为群众修剪嫁接果树10万多棵，被群众亲切地称为“高专家”。第二批先进性教育活动开展以来，乡镇机关党员干部累计为群众解决实际问题600余件。