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党建工作总结(落实“两个责任”)

党建工作总结(落实“两个责任”)
2018年党建工作总结(落实“两个责任”)
2018年,XXX单位党风廉政建设工作以贯彻党的十九届二中全会精神,纠正不正之风,解决突出问题为重点,以最大限度预防和减少违法违纪行为发生为目标,在教育,制度,监督和惩罚,创新,等环节上下功夫,求成效,为城市的新一轮发展提供强有力的政治保证和纪律保障。党建工作总结如下:

一、深入开展反腐倡廉教育和廉政文化建设,筑牢职工思想防线

一是深入党风廉政建设基础性教育。我单位认真组织学习中央、省、市纪委系列会议精神,深刻认识党建的基本经验,准确把握新形势下党建的新部署,新要求,把思想和行动统一到党中央,中纪委的重大决策上,进一步加强和改进新形势下党的建设,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争的责任感和紧迫感。

其次,我们将不懈地抓好警示教育。在过去的一年里,我们的单位利用召开廉政工作会议、培养干部的机会,组织全体员工观看警示教育专题片,教育各级领导干部在全市工作和生活中做到知人知面,在交朋友的过程中正确处理好友情与法律,友情和原则的关系,遵守法律,坚持原则。为进一步加强党员领导干部在反腐倡廉警示教育,加强思想道德防线,做好防微杜渐,通过实地考察,以案释法等警示教育活动,对干部进行了具体,生动,形象的警示教育,进一步强化了领导干部廉洁政治意识,增强了拒腐抗变能力。

三是加强廉政文化建设。组织词汇收集,创造一系列廉政文化建设活动,教育广大工人树立正确的世界观,人生观,价值观,利益观和荣辱观,培养高尚的道德情操,实现诚信,勤勉,奉献,在城市形成“以廉为荣,以贪为耻”的良好风气,为服务地方经济社会发展提供强有力的政治保证和纪律保障。

二、坚持惩防并举,抓好防治腐败各项制度的落实
一是严格落实党风廉政建设责任制。把落实党风廉政建设责任制作为推进反腐倡廉建设的重要手段,抓住领导分管、检查考核和责任追究三个关键环节,机关部门领导、基层党组织书记年初在单位党委扩大会议上与党委签定《党风廉政建设责任状》,增强了各级领导班子成员对党风廉政建设工作的主动性和针对性。今年,党委继续实行党委成员分管基层单位制度,各党委成员加大对分管党风廉政建设负的管理、教育、检查、指导的力度。一年来,党委成员与分管的基层单位和机关各部门的职工交心谈心达 X 余人次,解除职工思想问题,确保了队伍的高度稳定。在今年组织的各类考核评比活动中,严格执行“党风廉政建设一票否决制”,有力地强化了各级领导班子落实党风廉政建设责任的力度。
二是认真落实定期分析党风廉政建设形势制度。党委 X次专题分析了队伍党风廉政建设形势,先后召开了 X 次纪检工作例会,基层定期或不定期总结、分析队伍党风廉政建设进展情况,分析面临的形势、存在的问题和不足,安排部署相关工作任务。



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