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2021XXXX党委书记述职报告

2021XXXX党委书记述职报告
XXXX党委书记述职报告按照会议安排,现就自己履行抓基层党建和党风廉政建设职责情况报告如下:一、工作的主要特点一是以身作则,带头实抓严管。认真履行管党治党责任,先后13次主持召开常委会、推进会、现场会,研究部署党建和廉洁工作,层层落实各级党建责任。我们将“两学一做”学习教育深化为“两学两做两感”,组织党员认真学习党章党规、系列讲话,努力争做合格党员、做县域经济转型发展带头人,感恩党的领导、感恩社会主义。针对上年度查摆和上级点评的党建问题,我们强化措施,真改实改,投入2000多万元用于社区阵地建设,所有社区达到了三有一化标准;选派了160名党建指导员到“两新”党组织,“双百覆盖”成果进一步夯实。二是分类指导,提升党建水平。扎实开展“基层党组织建设提升年”活动,设立党总支190个,补缴党费112万元,发展党员388名,开播远程教育9000余场次,村级组织办公经费和党建专项经费高于全市水平。加强人才队伍建设,组建专家服务团4个、工作站2所,推广技术成果20余项。加强村干部教育管理,狠抓坐班值班,各类干部补贴和第一书记工作经费实行绩效发放。突出抓党建促脱贫,县级领导带头、机关干部一对一帮扶,建成扶贫产业园6个,32个后进村成为示范村。认真落实三项机制,注重把党员积分评星考核作为评先评优重要依据,教育引导党员干部打消思想顾虑、大胆担当作为,真正让肯干的人有舞台、能干的人有地位。今年,县财政拿出2000万元,重奖发展功臣,有效激发了干部群众的工作热情。三是注重创新,增强党建活力。在西农大设立了“创新发展培训班”,首期102名业务骨干、大学生村官顺利结业,解决了基层干部能力不足问题,也为干部队伍储备了后续力量。今年启动第二批高级培训班。推行了无职党员设岗定责,6600余名无职党员主动领岗做奉献,实现了无职有位、上岗有为。创新“互联网+基层党建”新模式,推行流动党员“网上支部”,6000多名流动党员规范了组织生活。模拟银行运行模式,在县镇村普遍设立了党建美丽银行,并以个人贡献为积分,每年评选美丽大荔人。今年承办的多个体育赛事中,5000多名在职党员、200多名退休老党员佩戴红袖章,主动参与服务,踊跃存储美丽,传播了正能量,弘扬了清风正气。四是从严治党,落实主体责任。主持起草了县委班子主体责任清单,新提拔主要领导亲自廉政谈话。先后6次组织中心组观看《镜鉴》《警钟》警示教育片,圆满完成了县镇换届,16个镇(街道)按副科实职配备了组织委员。支持纪委查办案件,听取案件汇报8次,给予104人党政纪处分,开除公职2人。重视纪检监察队伍建设,10名优秀干部充实到纪检队伍,8名乡镇纪检干部进入部门重要岗位,1名镇纪委书记提拔为镇长。坚持把廉洁建设贯穿经济发展全过程,对美丽乡村建设工作不力的韦林镇、苏村镇给予了通报批评,对主要领导暂停其他工作三个月,专抓美丽乡村,考核合格后恢复职务。二、存在的主要问题一是统筹兼顾不够。总是过多强调美丽乡村、重点项目等经济工作,亲自调研、指导、督查党建工作偏少,有依靠组织部门抓党建的现象。一些单位对党建责任制执行不力,个别基层党组织书记责任意识不强,把行政事务当作主业,而把党建工作作为副业,甚至以政务工作代替党建工作,以干部职工活动代替党组织活动。二是作用发挥不好。抓党建习惯于接受上级安排,完成规定动作,一些好的想法和思考没有进行落实,党建活动载体不新,吸引力和感染力不强。在党员干部教育培训上,党校主阵地作用发挥不明显,多数党员干部接受高层次培训机会较少。党代表教育管理不深入,作用发挥不明显,履职热情不高。三是工作落实不细。对一些基础性、常规性党建工作,抓得还不细、不具体,基层党建实际效果如何,没有及时督查、跟踪问效。多数村(社区)党建任务完成很好、台账规范到位,但有的宣传内容过时,导致基础工作影响了整体工作。在党建促脱贫工作中,机关党员干部人人包联贫困户,一对一帮扶脱贫,今年4万人脱贫,超额完成年初计划,但农村党员在帮扶中积极性不高。三、下一步工作思路和措施一是落实党建责任。坚持以党建统揽全局,坚持“一把手”抓、抓“一把手”,形成“用责任制管责任人,用责任人带一班人”的工作机制。完善“联述联评联考”制度,对基层党组织书记抓党建工作进行双向述职、双向测评、量化考评。定期对各级党组织书记和党务干部进行业务培训,提高工作能力。每月召开党建例会,点评亮点,通报问题,安排当月任务,推动工作落实。二是强化目标管理。扎实开展“对标规范追赶超越全面提升,喜迎党的十九大胜利召开”主题活动,抓点示范,补齐短板,推动农村、机关、“两新”等领域党建水平提升。坚持党建任务月考核制度,对照目标任务,逐项量化赋分,督促任务落实。科学运用“三项机制”,注重把考核结果作为评先评优、奖励问责的重要依据,强化党组织书记抓党建的主责主业意识。三是培育特色品牌。深入开展“7+1”活动,各级党员干部每天1小时服务群众,开展环境整治、协调化解矛盾,带动提升全民文明素养。推动党建扶贫深度融合,管好用活第一书记,开展党员结对帮扶,全力助推脱贫攻坚。创新“三会一课”形式,开展党员每天读党章、唱党章,群众每天学党章、学家训活动,让每个党员群众受教育、有活力。加强村级便民服务室建设,丰富定点代办、上门代办、流动代办模式,真正实现为民服务“零公里”。四是强化作风建设。认真抓好党风廉政建设工作,夯实党委主体责任和纪委监督责任,深入开展正反两方面警示教育,严肃查处各类违法违纪问题,始终保持反腐败斗争的高压态势。紧盯重要时间节点,加大明察暗访、点名道姓通报曝光力度,持续释放从严执纪强烈信号,严防“四风”问题反弹回潮。加强廉洁教育,定期举办专题讲座,引导党员干部依法履职、依法办事,推进基层民主法治建设。XXXX年是大荔全面转型升级、追赶超越的关键之年。我将严格落实党要管党、从严治党责任,切实落实习总书记“五个扎实”要求,认真贯彻省委、市委各项决策部署,撸起袖子加油干,以党建引领发展,以发展促进党建,实现经济、社会、党建和人民的全面发展。
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