各级领导干部抓基层党建工作述职报告汇编（5篇）目录1.机关事务管理局党组织书记抓基层党建工作述职报告 22.区委书记抓基层党建工作述职报告 63.市纪委监察局机关党委负责人抓基层党建工作述职报告 84.县委书记抓基层党建工作述职报告 115.市委书记2020年抓基层党建工作述职报告(摘要) 18机关事务管理局党组织书记抓基层党建工作述职报告区机关事务管理局党支部，现有党员xx名，预备党员x名。一年来，我们在局党组的领导下，在区直机关工委的指导下，坚持“围绕中心、促进党建、抓好发展”的总体工作思路，充分发挥党组织核心指导作用，不断探索党建工作新路子，推动党建工作走前头。一、领导重视，加强党建工作一是强化领导责任。按照“一岗双责”和“谁主管、谁负责”的原则，配备了兼职党务干部。二是起好表率作用。局支部领导带头参加党内活动，主要领导亲自讲党课参加理论学习，带头开展批评与自我批评，自觉接受党组织和党员的监督。二、抓好宣传思想工作发展，增添党组织活力组织党员干部深入学习习总书记系列重要讲话，学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神，以“群众路线教育活动”为主要载体，辅以政治理论学习和业务知识专题讲座、征文等活动为主要形式，切实抓好宣传思想工作。全年集中学习xx次，先后组织观看了《我是花下肥泥巴》、廉政教育专题片等正反典型教育影片，开展学习xx精神专题学习等。三、注重组织队伍建设，推动党建工作发展一是完善工作制度。坚持了“三会一课”、党员定期交流、党费足额收缴、党内民主评议、党内情况通报、重大决策征询、工作情况上报等制度，积极开展组织发展工作，今年发展x名预备党员。二是干部队伍建设好。科级干部按规定管理和选拔，今年选聘交流了xx名科级领导干部，选聘工作中均严格按照干部条例开展选拔任用工作，确保了民主公开公平公正，优化了干部结构。三是干部人事、“两新”党建“三库”资料规范完善，按期完成“xxxxx”党建信息建设及xxxx年党统任务。四是积极参加区直机关工委活动。先后开展了“学习焦裕禄精神”、“党员整改进行时”等组织生活会，参加了区直机关工委组织的“转变作风，提升群众能力”党务干部培训，组织党务干部参加赴河南兰考实地学习焦裕禄精神，组织党员参加机关党员干部公众形象微论。五是党费收缴情况。党费收缴落实专人负责，严格按规定使用了组织部统一印发的收据，党费收缴后及时上交区直机关工委专户，做到收缴帐目清楚，发票契根齐全，并向党员报告收缴情况。xxxx年落实专项经费为全体党员购买书籍，开展读书活动，并组织职工进行讨论。五是认真开展群众路线三严三实活动。先后召开x次党组会进行研究部署，召开x次专题会征求意见、修改会议方案和对照检查材料。局支部书记作为全局三严三实活动第一责任人，带头学习领会和贯彻文件和重要讲话精神，主持筹备专题民主生活会、组织生活会，党支部班子成员交心谈心，当面互相指出问题，拟定整改方案。五、强化廉政建设，增强队伍防腐能力认真落实党风廉政建设责任制，加强“三公经费”管理，深入开展了公务车辆改革及办公用房治理等专项工作。认真开展党风党纪教育，落实党务、财务公开，建立了党务、财务公开制度，党支部研究的重大事项决定、决策、责任目标和阶段性工作重点，领导班子党内民主生活会及整改情况，党员发展、积极分子培养考察、预备党员转正、财务及财产管理制度及管理情况等均在公示栏进行了公示。六、查找问题按照此次基层党组织书记述职要求，本人认真学习，深刻反思，认真查找自己在抓基层党建工作及个人履职方面存在的问题。一是党务干部个人能力和党组织建设要求不适应，党务干部往往兼任办公室、车辆管理等多项业务工作，客观上造成了他们难以专心钻研党建业务，一些同志常常因“重要任务”而顾此失彼，对党建工作研究不够，工作视野偏窄，创新意识不够强，习惯于按传统思维办事。二是党员先锋性发挥不够。少数干部认为，机关党建工作是虚的工作，往往是说起来重要，做起来次要，忙起来不要，既没有硬性任务，又看不到成绩，效果不明显。因此，在工作中表现为不刻苦、怕动脑，讲条件，忽视了党性锻炼，不钻研业务，不提高工作本领，先锋模范作用荡然无存。三是开拓创新意识逐步淡化。随着年龄的增长，工作的激情和动力有所减弱，对面临的新情况新问题主动思考和深入研究不够，党建工作的理念和思路比较传统，方式方法缺乏创新，同时党支部活动缺乏创新。支部在组织活动时，仅限于组织政治理论学习、民主评议、发展党员等。活动内容单一，缺乏创新，一般化、格式化、娱乐化的倾向比较突出。造成了在所内影响力不大，难以发挥堡垒作用。七、下一步打算局机关党支部党建工作总体要求是：继续贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神，以加强党的执政能力和先进性建设为主线，以服务中心、建设队伍为重点，全面推进我局党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设。（一）积极推进思想政治建设。一要抓好思想理论建设这个根本，深入学习贯彻xjp总书记系列讲话精神和党的十八大精神，深化中国特色社会主义理论体系武装工作，深入开展中国梦的宣传教育。二要抓好党性教育这个核心，教育引导机关党员干部尤其是年轻干部认真学习党的历史，弘扬党的优良传统和作风，牢固树立正确的世界观、权力观、事业观。强化政治纪律教育，引导机关党员干部自觉同以xjp同志为总书记的党中央保持高度一致。三要抓好学习型党组织建设这个载体，引导机关党员干部不断增强政治意识、大局意识、责任意识，提升能力素质。（二）进一步强化基层组织建设。一要建立党务干部述职制度，搞好党务干部业务培训。二要认真抓好党员发展工作和规范党费收缴工作。三要积极参加区直机关工委组织的相关活动，创新内部党组织活动，调动党员积极性。四要充分发扬党内民主。不断完善机关党务公开制度，实行党务公开和政务公开相结合，落实党员知情权、参与权、选举权、监督权。五要充分发挥群众组织作用，积极开展适合后勤岗位的文娱、体育活动。六要继续开展与基层结对共建活动，推进“志愿服务者”队伍建设。（三）进一步加强党风廉政建设。加强反腐倡廉教育，深入开展廉政文化进机关活动，引导党员、干部筑牢拒腐防变的思想防线，自觉遵守廉洁自律各项规定。同时，切实加强监督检查，建立风险防控机制，及时严肃处理违反纪律的人和事，弘扬清风正气。严格落实“八项规定”，维护党纪政纪的严肃性。区委书记抓基层党建工作述职报告一、主要做法和成效一是健全工作机制，基层基础得到有力夯实。坚持“书记抓、抓书记”，全面落实领导干部基层党建联系点、乡镇党委书记抓党建述职评议考核等制度，一级抓一级、层层抓落实。分层分类对基层党组织书记进行轮训，为参训人员亲自授课，增强了基层党组织书记抓党建的责任意识。健全落实现任村干部养老保险、离任村干部生活补助等制度，为推进基层党建工作提供了保障。二是坚持分类指导，各领域党建工作整体推进。农村探索建立以专业协会为抓手、产业党建为支撑的“合作社＋党支部”模式，街道社区完善社区建总支、网格建支部、楼院建党小组党建体系，企业开展创建党员先锋岗、示范窗口等活动，机关着力深化城乡党组织结对共建，涌现出了前进村、xxx社区、xxx派出所和xxx等一批国家级和省市级先进典型。三是注重创新实践，基层党建活力明显增强。坚持运用“解剖麻雀”的方法指导基层党建工作，整顿转化xx个软弱涣散基层党组织。通过实施村干部创业带富工程强队伍、帮民富，建立党代表工作室听民声、解民忧，开通党心连民心手机报抓教育、提素质，推行发展党员“五级承诺制”明责任、保质量，推动基层党建创新发展。不断完善便民服务体系建设，广泛开展党群结对帮扶、党员服务承诺践诺等活动，提升了党组织的服务水平。二、存在的主要问题及原因一是精力投入不足。对基层党建工作宏观上指导多、解剖具体问题少，落实“书记抓、抓书记”主体责任还不够主动，党建工作进展不平衡的问题依然存在。二是工作特色不够。对新形势下的党建工作研究谋划不够，在创新载体上思想还不够解放，党建工作与中心工作结合不够紧密，实践特色不够突出。三是统筹意识不强。对破解服务型基层党组织建设的思路不宽、方法不活，在资源整合、统筹推进方面做得不够，基层党组织服务群众的方式和途径还比较窄。四是制度落实不严。在落实制度机制方面失之于宽，一些党组织“三会一课”、民主评议党员等制度坚持不够，党员教育管理方式方法不够灵活。三、下一步工作思路和措施一是强化政治学习，推动思想建党。采取理论宣讲辅导、形势政策面对面、领导干部上讲台等形式，组织好xjp总书记系列重要讲话精神的学习贯彻,使党建工作与全区工作大局在总体目标上更加一致，在指导思想上更加协调。二是夯实基层基础，增强服务能力。建立稳定的经费保障制度，进一步加大服务设施投入力度，落实服务群众专项经费，使基层党组织有资源有能力为群众服务。健全完善培养选拔、教育培训、监督考核、报酬待遇等机制，增强基层干部的热情活力。三是注重探索创新，打造示范典型。大力推行党（工）委书记抓基层党建项目化管理，深入研究深化各领域党建工作的有效载体，培育一批过得硬、叫得响、推得开的先进典型，为建设基层服务型党组织树标杆、作样板。四是坚持问题导向，提升工作水平。紧扣重点难点问题，持续整顿软弱涣散基层党组织，抓好带头人队伍建设，建好用好党组织活动阵地。进一步严格党内政治生活，推动党员培养发展、教育学习、承诺践诺、帮扶关怀、清退处理等制度落地见效。五是巩固活动成果，持续改进作风。进一步巩固和拓展三严三实活动成果，按照抓常抓细抓长的要求，紧紧盯住作风领域出现的新变化新问题，切实抓好整改方案落实，扎实推进专项整治工作，着力抓好建章立制，持之以恒推进作风建设新常态。市纪委监察局机关党委负责人抓基层党建工作述职报告按照市直机关工委要求，我就抓委局机关党建工作情况进行述职，请各位领导和同志们予以评议。一、主要工作情况切实履行党建工作第一责任人职责。一是继续加大对党建工作的研究力度。主持召开xxxx年机关党委会议x次，认真谋划全年党建工作；带领党委成员及各支部委员，研究确定年度党建工作重点,找准工作着力点。二是进一步加强学习型党组织建设。组织党员领导干部讲党课x次、党员集中学习x次、参观红色教育基地和先进事迹图片展共x次、观看《焦裕禄》等教育片x次、举办十八届四中全会精神培训班x期。积极争取委局对机关党建的支持，为机关党委建立了图书室，实行每月推荐好书制度，为机关党员干部开展读书学习活动搭建平台。较好地完成了本年度党建工作任务。一是建立健全党内规章制度。制定了《党员干部调查研究制度》、《下访制度》、《党员联系群众制度》及“十条禁令”等xx余项制度，切实形成了长效管理机制。二是加强党员队伍建设。各支部本着严肃认真的态度，召开了高质量的组织生活会，进行了民主评议党员；开展了常委领导带头讲党课、党风廉政警示教育、理想信念教育等活动。xxxx年，委局机关党委发展了x名新党员，x名预备党员按期转正，为党组织增添了新鲜血液。创建服务型党组织建设情况。按照机关工委的工作要求，委局制定了《开展“基层服务型党组织建设年”活动实施方案》，并按照《方案》要求认真组织实施。一是深入xx村开展“修村路、听民意、访民情”活动，为该村修路xxx延长米，走访农户xx户，为群众解决买药难等问题。二是机关每个党支部包保一户困难群众，xxxx年委局党员、干部共捐款xxxxx余元，用于帮扶困难群众的学习生活，为他们送去了党的温暖；协调资金xx余万元，为抚松县江沿村修路、建蔬菜大棚。三是开展“党组织联系社区”活动，委局积极与建行社区进行对接，通过了解到社区办公困难，为社区捐赠桌椅、复印机等办公物品折合人民币x万余元，协调解决暖房子改造事宜。四是积极参加市直机关工委组织的一系列活动，在活动中提高党员干部的综合素养。二、存在的主要问题及原因在取得成绩的同时，我也认识到一些问题和不足：一是对机关党建工作重要性认识不足，深入基层党组织调研少，对机关党建工作研究不深不透。二是委局机关各支部委员作用发挥不明显，还存在“重业务、轻党务”的思想，对新形势下如何抓好党建工作谋划不足。三是党内生活制度执行不到位，对党员监督管理不严格，存在“失之于宽、失之于软”现象，导致一些党务工作抓得不实。