答：组织（人事）部门主要负责人或者党委（党组）负责人

13.《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定，离任检查通过                           等方式进行。
答：民主评议、查阅干部选拔任用工作相关材料、听取干部群众意见
14.《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定，组织（人事）部门对监督检查发现和群众举报、媒体反映的违规选人用人问题线索，应当采取                等方式办理。
答：调查核实、提醒、函询或者要求作出说明
15.《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定，对严重违规选人用人问题实行立项督查，办理单位应当认真组织调查，不得层层下转。查核结果和处理意见一般在        内书面报告上级组织（人事）部门。
答：2个月
16.《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定，对提拔任现职后受到撤销党内职务或者撤职以上党纪政务处分，且其违纪违法问题发生在提拔任职前的干部，应当按照干部管理权限，由          对其选拔任用过程进行倒查，也可由            倒查，并及时形成倒查工作报告。
答：组织（人事）部门、上级组织（人事）部门