对照检查材料 对照检查原因分析写作素材库（75条）

6.自我要求不严。 随着职务升迁，生活水平的提高，放松了自我要求，降低了自律标准，淡薄了勤俭节约、艰苦奋斗的意识，认为只要原则上不出事，就没有事，满足于不违规、不触线、不出事。认真反思，主要是自我要求不严、自律意识不强、防微杜渐不够。
7.对思想政治修养的自觉性不够，学习中存在一知半解、浅尝辄止，存在对党的路线、方针、政策，尤其是对**书记同志系列讲话精神、党的民族与宗教政策把握不透彻，对坚定必胜信心与增强忧患意识统一于中国特色社会主义发展规律认识不够深刻、对坚定必胜信念与忧患意识统一于以人为本、执政为民的根本追求认识不够深刻、统一于改革开放和现代化建设的伟大实践认识不够深刻，对X长治久安、反分裂、防渗透形势估计不足、认识的不够深刻。
8.对党的理论性、路线、方针、政策了解不够多。对加强政治理论学习的自觉性还不够，标准还不够高，要还求不够严，学习的方法还不够科学。对党的组织纪律观念不强，对自己的要求还不够严格，自警、自省、自律、自控的意识和能力还比较弱。
9.感到本人受党教育和熏陶的时间比较长，有一种放松感，缺乏党性锻炼的紧迫感和长期学习的意识。对待学习比较懒惰，往往是得过且过，满足于一般的了解，没有刻苦钻研。注重部门利益，缺乏大局观念，对上级的工作安排部署，合意的执行，不合意的就消极应付。工作有时不够深入、细致，创新意识淡化了，只满足于完成领导交办的任务，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
10.本人与群众的感情越来越疏远，“依靠群众，从群众中来，到群众去”的观念淡化了，忘记了党的一切工作的出发点和落脚点都是为了人民群众的根本利益，淡化了全心全意为人民服务的宗旨意识。
11.随着职务的升迁，环境的变化，本人变得对上负责的多，对职工干部负责的少，越来越少的下乡调研。服务群众的意识渐渐淡化，工作中遇到问题调查研究不够，盲目拍板的问题比较严重。注重表面工作，对值班工作，片面的注重人数，对值班质量督查的不严。只为应付检查。
12.关键在于学习领悟党纪党规不深不透，淡化了对党规党纪的敬畏，自我要求降低，在学习落实X工作总目标，在履行政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识上不够，在牢固树立责任意识、担当意识方面，有所欠缺。
13.牢记根本宗旨、为民履职尽责与在带头真抓实干、推动工作落实与“三严三实”有差距。没有做到勇于直面矛盾，不太善于解决问题，没有钉子精神抓落实，缺乏敢想敢作敢当的勇气。
14.抓理论学习的内在动力不足。虽然也经常强调学习的重要性，但对个人和班子的学习抓得不够紧，往往忙于工作，而使理论学习的精力不够集中，没有真正坐下来尽心研读，没有注意对理论的提炼和升华，没有真正静下来、深下去、悟出来。学风问题解决得不是很好，理论联系实际不够紧密，在学深学透、入心入脑、学用结合方面欠火候。
15.发扬敬业奉献的精神不够强。虽然具有较为强烈的事业心和责任感，但在有的时候和有的方面存在懒惰情绪。往往满足于完成任务和取得一定成绩，尚未达到对工作、事业孜孜以求、精益求精的境界。在工作的落实上没有达到一丝不苟的严谨程度，缺乏一抓到底、常抓不懈的执着精神。满足于不落伍，没有很好地做到与时俱进。