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2021【调研报告】上海甘泉外国语中学考察报告
做有领导力的校长,建有特色的学校   上海市甘泉外国语中学是 1954 年首批建于工人新村的中学之一,一直以来都是一所普通完中。1972年,学校在上海率先开设日语课程,为学校特色发展奠定了第一块基石。进入世纪之交,甘泉人努力探索“日语见长,多语发展”的特色发展之路,用自己的勤奋、执著和智慧浇灌出了普通高中特色办学的绚丽花朵。上海市甘泉外国语中学现在已经是上海市普陀区实验性示范性高中,国家汉办认定的汉语国际推广基地,上海市首批可在境外招生的学校。  明显反差的背后离不开全体甘泉人和他们的领头雁——刘国华校长开拓进取、勇于创新的特色办学实践。刘国华2000年出任上海市甘泉外国语中学校长,曾荣获江苏省优秀教育工作者、上海市园丁奖、全国“十五”重点课题试验先进个人、全国中小学校园文化建设百佳创新校长等荣誉称号。  刘国华校长认为:校长的主要角色应是一位引领者:引领学校的变革,引领学校的特色发展,引领学校走向成功。  一、校长领导力:时代背景下的新解读  1、领导不同于管理。领导是做正确的事,而管理是正确地做事,校长要集中精力抓大事,善于抓“大”放“小”;校长出思想,副校长出思路,中层出举措,员工出行为。  2、时代背景下的校长领导力。领导力实际上是一种影响力。一所学校的领导者在教师心目中能否获得真正的权威和影响力,在同行中、社会上有没有地位,有没有发言权,主要取决于(1)能否提出有个性的办学思想;(2)能否提供有特色的课程服务;(3)能否推进学校的变革与发展;(4)让学生活泼地成长。  因而,在知识时代背景下,校长首要的领导是价值观领导,其次是课程和教学的领导。  价值观引领,重在提高师生的精神境界。价值追求的缺席,实际是灵魂的缺席。一个人当对事业的追求达到一心一意时,思想将不再流浪;精神将不再漂泊;行动将不再迟疑。甘泉外国语中学的核心价值观:责任、敬业、奉献、进取、和谐发展。倡导教师:有底气(实力)、要大气(志向)、有人气(和谐)、有灵气(智慧),最后造就名气。  课程领导力是校长的核心能力。人们常说,校长是一校之魂。校长必须要回到教学指挥的位置上来。加强对课程和教学计划的领导;强对课程实施的领导;加强对校本教研的领导;创造性实施新课程;全面提升教育质量的能力。  3、特色学校发展呼唤校长的领导力。校长领导力体现在对学校文化的传承和改造。办学归根结底是办文化;要办出文化,就要有思想;教育要呈现文化精华,就要有自己的特色;特色,是学校发展的核心竞争力。  二、提升校长领导力的着力点      决策力与执行力是领导力的两个支柱,也是提升校长领导力的两个着力点。决策力为学校特色发展定位,执行力构建特色发展支持系统。  1、提升决策力的关键:校长的金点子为学校特色发展定位  校长的智慧体现在学校阶段发展的过程中,不断形成有创意的金点子,不断引领学校深入地发展。这在刘校长身上体现的淋漓尽致。自从他到这所学校,一年一个主题,一年一个创意,不断产生新的生长点,不断提升学校发展的空间,将校长的智慧充分体现在学校发展的各个方面。  首先是校园环境的文化建设。当日语见长,多语发展,民族情怀,国际视野提出后,甘泉学校的建设就有了自己的风格和标志。一进校门,篆体“礼”字的文化墙就鲜明地将校园的文化主题昭示出来:事无礼不成,人无礼不立。漫步校园,环境优美,花木扶疏,碧草如茵,一泓甘泉,汩汩流淌,象征着教育与生命的灵动不息。“樱和轩”日式茶室展现了浓郁的和式风情,成为体验日本文化的站点。进入楼内,“读懂中国”的文化体验馆更是凝聚了深深的民族情怀,使学校的办学理念在物化中得到认同和熏染。  其次是学校发展的空间的不断延伸。确定以英语、日语为第一外语,以德、法、韩、俄为第二外语的外国语中学,招收外国留学生。甘泉通过有效的国际合作,有力地促进了学校教育的国际化发展,提高了学校的综合办学实力,是教师有了更多的机会到国外进修学习,为学生提供了更多出国亲身体验异国文化的机会。  还有学校社团的建设及校本课程的开发,为学生全方位的成长搭建了宽广的平台。  2、提升执行力的关键:制度铸就行动力  甘泉外国语中学的制度创新体现了科学化和人文化的和谐统一:⑴构建“规范+情感+权变”的管理模式,设计符合学校发展战略的高效的“组织、制度和工作流程”。⑵采用人文精神促科学精神,淡化垂直领导,强化横向沟通的管理策略;⑶改革管理机构设置;  ⑷完善中层干部“民主推荐,竞争上岗”的选拔任用机制,继续推行“主任助理制”、“任期责任制”、“年度述职报告制”。⑸建设学习研究型团队,改革会议制度,定期举行以“创新——让工作充满活力”为主题的教育、管理创新论坛。⑹借鉴企业管理理念与机制,采用项目招标制和项目管理制,推进目标管理和全面质量管理,形成具有校本特色的管理文化。  三、办学成就体现校长领导力  特色学校的形成和发展也见证了校长的领导力,反映了校长对教育的理解。经过10年的努力,甘泉的“探索教育国际化,走特色发展之路”的特色学校建设,已形成了以下四个方面的显著特征:(1)形成了独到的办学思想;(2)建立了富有特色的校本课程体系;(3)构筑了独特的学校文化标识;(4)彰显了甘泉学生特有的素质特征。        刘国华校长的办学经验告诉我们:“普通”不是平庸的借口,我们可以“普通”,但是我们绝不可以平庸。普通学校不应在与名校进行不对称的竞争中失去自我,而应直面困难,勇于创新,主动发展,走特色之路。追求变革与发展,活出淡定与从容,享受属于自己的那份幸福!  从刘国华校长办学经验中我得到一个启示:做永远的思想者,永远的学习者,永远的实践者!从而铸就校长领导力,引领特色学校发展。  
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