汇编文章一览..................2报告：抓基层党建工作述职报告（党组织）1..................7报告：抓基层党建工作述职报告（党组织）2................11报告：抓基层党建工作述职报告（党组织）3................16报告：抓基层党建工作述职报告（党组织）4................20报告：抓基层党建工作述职报告（党组织）5....................24报告：抓基层党建工作述职报告（个人）1....................29报告：抓基层党建工作述职报告（个人）2....................34报告：抓基层党建工作述职报告（个人）3....................39报告：抓基层党建工作述职报告（个人）4....................43报告：抓基层党建工作述职报告（个人）5..............................47讲话：在复工复产工作会议上的讲话..............................54讲话：在全镇党建工作会议上的讲话...........................61讲话：在全镇党员干部大会上的讲话 1...........................65讲话：在全镇党员干部大会上的讲话 2...........................77讲话：在全镇党员干部大会上的讲话 3............................................工作：2020 年党建工作谋划85...........................................工作：2020 年党建工作思路90........................92经验：党建引领聚合力 防疫生产两手抓................94经验：发挥“三治”好经验 打出防疫组合拳— 1 —报告：抓基层党建工作述职报告（党组织）1网络报告 党建 述职 乡镇一、履职工作主要情况（一）强化组织领导，落实主体责任。×镇党委严格落实抓党建主体责任，始终坚持把党建抓紧抓实抓常。全面推行“三单两评议”基层党建工作法，年初与×个支部签订党建工作责任书，明确工作任务。年内专题研究党建工作×次，听取各支部党建汇报×次，开展专项督查×次，班子成员讲党课×次，开展警示教育大会×次，约谈班子成员、各村书记×人次。从严落实整改责任，积极整改去年述职存在问题，主动认领中央脱贫攻坚专项巡视、国务院脱贫攻坚成效考核、省委巡视以及督查检查反馈问题，做到认领全、整改实。并且把各方面认领的问题统筹结合起来，逐项建立整改台账、细化整改措施、明确责任人和时限进行整改，存在问题已全部整改到位。（二）强化学习教育，抓实重点任务。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，从严落实“三会一课”“五个一”、组织生活会和民主评议党员等制度。扎实开展“不忘初心、牢记使命”— 2 —主题教育，采取集中学、自学、送学帮学和交流研讨相结合的方式，深入系统学习了**书记新时代中国特色社会主义思想及**书记重要批示指示精神，营造了相互学习、相互促进、共同提高的浓厚氛围，提升和扩大了学习效果，打牢了守初心、担使命的思想根基。至目前，组织开展党委中心组学习×次，领导班子开展交流研讨×次，撰写交流发言材料×篇，各支部开展交流发言×次，举办自学成果交流会×次。深入推进党支部建设标准化和村级组织改革，完成×个党支部标准化创建工作，打造×村、×村×个标准化建设示范点，推行完成×个村“一肩挑”工作。按照“学习、整顿、提升”专项整顿要求，整顿转化软弱涣散党支部×个。按照主题教育安排，领导班子成员确定×个调研主题扎实开展调研，形成调研报告×篇，举办调研成果交流会×次；在调查研究的基础上，班子成员讲党课×次。严格发展党员程序，年内发展党员×名，培养入党积极分子×名。（三）强化示范引领，凝聚发展合力。紧紧围绕抓党建促发展和县委各项工作部署，深入挖掘评树先进典型，充分发挥党支部和党员在推动“五个提升”中的战斗堡垒和先锋引领作用。紧盯全县产业规划布局，以打造×市“菜篮子”为主攻方向，在×村打造供港蔬菜基地×亩、×村种植特色蔬菜×亩、×村种植西芹×亩、梧桐村种植露地瓜菜×亩。扎实开展人居环境改善行动，健全完善农村生活垃圾收运体系，清理垃圾×万方，打造清洁村— 3 —庄×个，创建环境卫生免检村×个；稳步推进农户改厕，现已开工建设×座，通过验收×座；积极争取项目资金，年内完成通村通社道路及人行道硬化×公里，架设太阳能路灯×盏，有效提升了广大人民群众的幸福指数。二、存在主要问题及原因一是责任压力传导不够持续。对党支部党建工作安排要求的多，督促检查的力度不够，致使个别党支部“三会一课”制度执行不严格、主题党日活动不经常。二是党员培训教育措施单一。对党员学习压力传导不够，教育方式单一，有上紧下松的现象，致使部分党员特别是个别村干部主动学习的意识不强。三是抓党建促发展不够有力。个别党支部在抓党建促发展上创新不够，思考研究较少，在领群众增收致富、壮大村集体经济、乡村振兴上带动作用发挥不够明显。产生问题的原因：一是科学统筹抓党建的力度不够，对各支部党建工作存在的问题督促整改不够有力、不够持续。二是对党员干部的日常教育管理重视程度不够。教育管理方式单一，标准要求不严不高，管理高效的体制机制尚未形成。三是抓党建、促发展的思路不宽，对“党建引领促发展”的理念领会不深，调研思考不深入，在落实工作中，党建工作与农村重点工作联系不够紧密，党建引领的作用发挥不够。— 4 —三、下一步工作思路和措施（一）进一步靠实党建主体责任。认真贯彻落实“三单两评议”基层党建工作法和“四抓两整治”要求，深入谋划思考基层党建工作的新任务、新要求、新举措，从严抓好基层党组织带头人队伍建设和阵地建设，坚持月调度安排、季度督查、季度汇报，进一步传导工作压力、靠实工作责任。持续开展软弱涣散党组织整顿转化，引导基层党组织发挥好直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责作用。（二）进一步规范党员教育管理。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，严格落实“三会一课”制度，充分运用学习强国、×党建、远程教育等新载体，通过集中学、自学、开展研讨交流等多种方式，补足精神之“钙”。充分发挥镇党校职能作用，将党的十九大、十九届历次全会精神和**书记重要讲话和指示批示精神作为重点，结合实际，制定培训方案，分批次对镇村干部和党务工作人员进行系统培训，不断提升党员队伍整体素质和服务能力水平。（三）进一步拓宽党建工作思路。紧紧围绕县委提出的“三大战略”，按照支部建在产业链上的要求，立足自身区位优势，挖掘产业潜力，推行“党建+”工作模式，培育壮大ד一村一品”西瓜和供港蔬菜品牌，不断推动形成蔬菜种植片区；借力“民清源”地理品牌，依托现有养殖小区和繁育基地发展沙羊产业，激— 5 —活和释放农村发展活力，推动基层党建与经济发展互促共赢，增强群众获得感、幸福感。— 6 —报告：抓基层党建工作述职报告（党组织）2网络报告 党建工作 述职 乡镇一、履职工作主要情况（一）抓责任、强措施，促进目标任务落地见效。与×个党支部签订基层党建工作责任书，进一步明确党建工作目标任务。认真开展基层党建“大调研、大整改、大提升”行动，深入查摆党建工作短板弱项，党委会议专题研究党建工作×次，及时研究推进措施，解决突出问题。严格落实“一岗双责”和党建联系点制度，班子成员每人联系指导×个党支部，督促落实党建工作重点任务。建立督查、通报、约谈制度，压实党建工作责任狠抓落实。针对 201×年抓基层党建述职评议时点评查摆的问题和市委巡察反馈的问题，研究制定整改方案，建立销号台账，全部整改到位。（二）抓思想、强队伍，着力提升党员队伍素质。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，通过开展专题辅导、集中宣讲、心得交流等方式，认真学习**书记新时代中国特色社会主义思想，开展党委理论学习中心组学习×次，班子成员开展专题— 7 —讨论×次，深入村社宣讲×场次、讲党课×场次。全面推进村党组织带头人队伍整体优化提升行动，对×个村级班子运行情况、村党支部带头人队伍现状，进行分析研判，补充村干部 1 人，培养储备村干部后备人才×人。坚持标准，优化党员队伍结构，从致富带头人、返乡务工青年中发展党员×名，培养入党积极分子×名。（三）抓引领，重示范，助推产业优化升级。扎实推进党支部建设标准化工作，加强理论培训和业务指导，打造×村、×村等标准化示范点×个，规范“1+2”机制运行，强化分类指导，镇机关党支部和×个村党支部全部达到标准化要求。投资×万元，维修村级活动场所×个，整顿转化软弱涣散党支部×个。深化拓展“三富三思”“三比两促”主题实践活动，抓树党员示范户×户，设立党员示范岗×个；想方设法发展壮大村集体经济，谋划发展产业项目×个，消除村集体经济空壳村×个。在×村探索推行“公司+支部+合作社+农户”产业发展模式，村集体创收×万元，入股农户户均增收×元。深化“三链”建设，组建×镇×产销协会党支部和×镇肉羊产销协会党支部，在×村、×村发展种植绿色无公害××亩，并获得国际雨林联盟×基地认证，全力推进×和肉羊两个主导产业优化升级。二、存在的主要问题及原因一是主体责任落实不够到位。党建工作覆盖不全面，对抓非— 8 —公企业党建工作促推区域经济发展重视不够，督促检查、盯办落实抓的不紧，导致非公企业党建工作相对滞后，服务企业发展、带动特色产业发展壮大的作用没有发挥出来。二是党员教育管理不够严格。党员教育管理的组织形式比较单一，工作方法缺乏灵活性和针对性。村干部日常教育管理不够严格，对苗头性、倾向性问题及时提醒约谈不足，201×年×名村干部被追究刑事责任，×名村干部被给予党纪处分。三是党建引领思路不够开阔。在探索创新党员发挥作用的载体和平台方面还有欠缺，党建工作与产业发展、农村人居环境改善等工作深度融合不够。产生问题的原因：一是认识水平有差距。对新时期党建工作要求学习理解不够透彻、发展产业的眼界不开阔，工作思维局限于发展传统农业，对党建统领全局，促进产业融合升级方面缺乏思考和研究。二是制度落实有差距。过于注重看得见、容易见效的工作，对党员教育、干部管理等打基础、建机制、管长远的工作认识不足，缺乏一抓到底的韧劲，建章立制工作实效性不强。三是创新发展有差距。抓具体、抓深入、抓细致的恒心毅力不够，对如何打破定式、打开工作局面研究思考不深，抓党建促发展的结合点、着力点找的不准，工作载体不新，支部活力不强、引领作用发挥不到位。三、下一步工作思路和措施— 9 —一是在精细管理上下功夫。建立党委书记、党委副书记、党委组织员、第一书记、村党支部书记“五级责任链条”，形成工作合力，扛紧扛实主体责任。放宽工作视野，扩大工作领域，主动到党建工作薄弱的党组织，特别是非公企业、产业党组织开展调查研究，解决突出问题，提升党建工作质量，促推经济社会发展。二是在教育管理上下功夫。坚持标准，注重从青年农民、返乡务工青年、致富能人中发展党员，不断优化党员队伍结构。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，认真学习贯彻《中国共产党农村基层组织工作条例》和《中国共产党支部工作条例（试行）》，运用好“三会一课”、主题党日等制度，利用党支部微信群、《党旗飘扬》口袋书，多层次、广覆盖开展党员教育管理。三是在党建引领上下功夫。树立大抓基层的鲜明导向，通过加强党支部标准化规范化建设，提升党建工作质量，强化政治功能，提升农村党组织组织力，为换届工作打好基础，选优配强村党支部书记。全面推行“三链”建设，推动乡村振兴战略实施，探索“党支部+专业合作社（协会）+致富带头人”等产业发展模式，引领群众做优做大肉羊产业，努力构建镇有产业、村有实体、户有门路的助农增收新格局。— 10 —报告：抓基层党建工作述职报告（党组织）3网络报告 党建工作 述职 乡镇一、履职工作主要情况（一）层层靠实党建工作主体责任。深入学习贯彻**书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神，注重加强领导班子思想政治建设，旗帜鲜明讲政治，坚定不移抓党建，年初与各党支部签订党建工作责任书，年内镇党委会议研究基层党建工作×次，解决村班子不健全、非公企业组织生活不经常等实际问题×个，镇党委班子成员分别联系党支部×个，选派×名党建指导员，充分发挥驻村第一书记的优势作用，层层靠实责任，逐级传导压力，形成了党委书记带头抓、带动班子成员抓、督促支部书记抓的工作局面，推进党建工作责任全面落实。（二)有效落实党建工作重点任务。坚持从严从实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，镇党委中心组集中学习×次，镇机关举办干部大讲堂×次，各党支部采取“主题党日”“三会一课”等形式，组织党员集中学习×次，检视整改问题×个，教育引导党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。— 11 —严格落实党委“五个一”工作机制，建立×项重点工作台账，通过镇村干部每天晾晒工作落实情况，每月召开专题会议逐项汇报点评和进行公示，激励镇村干部转变工作作风，提升服务群众能力，全身心投入到乡村振兴战略中，推动乡村振兴重点任务落到实处，见到实效。全面落实“三单两评议”基层党建工作法，集中督查党建工作×次，听取进展情况汇报×次，下发问题督办单×份、月工作提示单×份、质量评估单×份。持续推进党支部标准化建设，整顿下雷村、新民村软弱涣散党组织×个，打造非公企业党组织示范点×个。加强农村党员干部队伍建设，培养村干部后备人才×名，发展党员×名。主动认领整改中央、省委巡视反馈问题×个，有效解决 201×年度抓基层党建工作存在的×个方面的问题。（三）全力推动党建工作成果转化。把调动基层党组织及党员干部作用发挥作为重点，围绕县委县政府工作部署，镇村党员干部在农村各项重点工作中积极带头，示范引领，推动落实。推行“党建+产业园区”发展模式，×村、×村等党支部分别指导成立农民专业合作社，建成优质苹果采摘园×亩，建成南大街花卉种植基地×亩。积极发展壮大村集体经济，年集体收入达到×万元以上的村×个，占×%。抓树机关党员示范岗×个、党员改厕示范户×户、党员清洁庭院示范户×户，带动群众改厕×座，争创清洁庭院×户。结合新时代文明实践，实施“脱贫攻坚党员帮带”— 12 —活动，发动×名党员志愿者与贫困户结成帮带对子×对，深入田间地头为农民提供产业谋划、技术咨询、市场营销等服务×多人次，助农增效增收。201×年全镇农村居民人均可支配收入达到×万元。二、存在的主要问题及原因一是在从严要求上不够。对基层党建工作安排部署的多，督促指导的少，抓点带面、整体推进的成效不够明显。如，虽然定期研究部署党建工作，但后续跟进督促落实的力度不够，没有对工作滞后的党组织及负责人进行严肃问责。二是在方法创新上不多。教育管理农村党员方面还存在新办法不会用、老办法不管用、硬办法不敢用、软办法不顶用的现象，部分党员先锋模范作用发挥不好。如，在城南征地拆迁中，个别党员大局意识不强，法律观念淡薄，串联群众上访，影响了工作进度。三是在监督管理上不紧。虽然在基层党建、工作考评、作风建设、绩效管理等方面建立了一些制度，但在实际执行过程中还不够严肃认真，对党员干部的监管上存在失之于宽、失之于软的现象。如，对个别干部不作为、慢作为的现象，没有及时批评指正，影响了整个干部队伍的工作积极性。产生问题的原因：一是思想认识上有差距。抓基层党建工作与抓农村经济发展的融合不够，没有达到互促双赢的明显效果，— 13 —存在就党建抓党建的现象，影响了基层党建工作的成效。二是思考谋划上有差距。对如何更好地发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的思考不够深入，对党员队伍建设管理跟进措施不到位，激励导向成效不够明显。三是从严监管上有差距。缺乏持之以恒、钉钉子的精神，抓制度落实、抓作风建设、抓干部管理方面的力度不够、魄力不足，未能做到常抓不懈、一以贯之，有时求稳怕乱，缺乏正风肃纪的担当和勇气。三、下一步工作思路和措施（一）坚守政治方向,增强主责主业意识。牢固树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的理念，切实增强抓党建工作的主动性。每月至少召开×次党委会议专题研究基层党建工作，每季度至少督查×次基层党建工作，投入足够的精力研究、谋划、部署党建工作，从严从实管理，持续精准用力，以党建工作引领镇村经济社会高质量发展。（二）加强班子建设，提升贯彻执行能力。加强镇领导班子思想政治建设，建立健全民主议事决策机制，坚持用制度管人管事，让干部用工作实绩说话，凝聚班子向心力，增强班子战斗力。以“五个一”抓落实机制为抓手，加强村“两委”班子建设，认真落实村干部管理办法，推行“五议五公开”工作法，明晰工作职责，强化制度规范，不断增强村干部的责任意识，提升履职能力，努力形成协作共事，齐心协力的工作局面。— 14 —（三）注重制度建设，完善监督管理机制。健全完善基层党建工作考核评价机制，加大追责问责力度，推动基层党建各项任务高标准落实。严格落实“主题党日”“三会一课”、民主评议党员等制度，切实加强党员教育管理，进一步发挥党员先锋模范作用。深入推进党支部标准化建设，发挥好教育、管理、监督党员和组织、团结、服务群众的职责，推动农村重点工作任务全面落实，为镇村发展提供坚强的组织保证。— 15 —报告：抓基层党建工作述职报告（党组织）4网络报告 党建工作 述职 乡镇一、履职工作主要情况（一）主动抓、带头做，全力抓好党建责任落实。履行党组织书记职责，推行“一岗双责”和党建指导员包抓制度，党委会研究和听取工作汇报×次，集中督查×次，约谈班子成员和党支部书记×轮×人次。下发党建重点任务提示单×次、突出问题督办单和质量进度评估单各×次，开展群众评议党员、支部互评×场次，考核村支委班子和村干部×次，村支部书记向户主述职×场次。上年度抓党建述职评议领导点评和自身查找的问题×个、上级反馈问题×个已全部完成整改。（二）高标准、严要求，全力抓好基层党建工作。转化提升软弱涣散党支部×个，帮建卫生院、非公企业标准化党员活动中心×个，完成“一肩挑”村×个(超额×%),×个村集体经济收入超过×万元（×个村超过×万元），培树市级党建示范点×个、县级示范点×个、镇级示范点×个，探索党支部+产业谋划、支部书记+三变改革、党员+示范引领的“党建+”示范点×个，培养入党积极分子×名、后备干部×名，发展党员×名，“三单两评议”“五— 16 —个一”工作法和“4+X”主题党日、“三会一课”、学习笔记季签阅制度普及落实，在×个支部×名党员中扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，探索建立“一抓两促三做”的教育机制，推行“八学一研”的学习方法，开展“四抓四促”服务提升行动，共征集脱贫攻坚、产业发展、群众生产、民生保障等热点难点问题×条，解决饮水、行路、取暖、卫生等问题×条，向上级部门移交×条，为民办实事×件。（三）强基础、固根本，全力抓好党建示范引领。领办民勤蜜瓜产业园、优质蜜瓜示范基地党建项目×个，维修村级活动场所×个。成立新时代文明实践所（站）×个，开展志愿者服务活动×场次，评树美丽庭院×户、最美家庭×户。在全镇×万亩蜜瓜推行“六统一”规范种植技术、“一户一地一档”信息化管理，成功举办第二届民勤蜜瓜节，蜜瓜种植亩均收入×元，并荣获农业农村部第九批“一村一品”示范村镇。打造环境卫生整治免检村×个、“微田园”×个、小游园×个，种植花卉×公里，补植苗木×公里，改厕×户，×户建档立卡贫困户如期脱贫，年底无返贫人口。投资×万元建成民勤蜜瓜产业园、道路硬化、村庄亮化、农田水利等项目×个，招商引资新建农产品交易市场×处，完成固定资产投资×万元。二、存在主要问题及原因一是责任落实不到位。落实责任压力传导不到位，督查检查— 17 —不严格、不及时。上级巡视巡察反馈、农户改厕发现问题整改盯办力度不够，整改成效与上级要求有差距；破解村集体经济发展瓶颈办法不多，村集体经济基础仍然薄弱。工作落实上抓分管负责人、班子成员多，抓村支部书记、包村干部少，责任落实权责界限理得还不够清晰，致使工作成效缩水走样、打折扣。二是制度落实不严格。“三会一课”“4+X”主题党日、“五个一工作法”、党员劳动积分等制度与中心工作结合不紧密，环境卫生长效制度落实不严格，镇督查不能同步跟进，个别村走过场、图形式、做虚工，致使各项工作不能一以贯之落实好。三是监管问责不经常。对党员教育管理研究不深、要求不严、标准不高，特别是对村党支部书记履职尽责监督不严，压担子不实，把主业当副业，对责任田没有深耕细作，致使个别村干部自律意识淡化，发生了违纪违规问题；对问题党员处置措施不严厉，致使部分党员心存侥幸，红线意识树得不牢。产生问题的原因：一是盯办力度不够。持续抓党建的劲头不足，缺乏钉钉子精神和持之以恒的韧性，压力和责任没有有效传导，党建工作与中心工作结合不紧密，有时存在“一手硬一手软”的现象。二是工作标准不高。抓党建促发展的思路理得不顺，思想上只求过得去、不求过得硬，工作推动上安排部署多，及时跟进督查抓落实少，缺乏精品意识和高质量工作理念。三是执纪问责不严。制度落实不严格，考核机制不够完善，工作中以批评教— 18 —育代替严格问责问效多，考核结果运用不够充分，党员日常教育管理没有抓实抓细。三、下一步工作思路和措施（一）理清工作思路，进一步强化主责意识。每月召开党委会研究部署党建工作，严格落实“三单两评议”“五个一”工作法、季督查通报、半年约谈、年终考核工作机制。坚持党建与中心工作互融共促，强化责任落实，以清单式解决问题的方法，推动班子成员认真履行“一岗双责”，倒逼支部书记履行第一责任人职责，全面推进各项工作落实见效。（二）强化制度建设，进一步落实党建责任。严格“三会一课”、主题党日、民主评议党员等制度落实，以制度夯实责任、传导压力，不断增强党组织战斗堡垒作用。严格长效机制运行与村干部绩效考核挂钩，认真开展村支部书记“双述双评”工作，推动村支部书记自觉把责任扛在肩上、抓在手上。（三）加强谋划创新，进一步增强党建活力。不断深化“党建+”工作思路，探索村“两委”联系党小组，带领发展村户经济；党小组联系党员，带班参与乡村治理；党员联系群众，带头倡导乡风文明的“三联三带”党建工作模式，以党建促产业、以党建促增收，以党建促中心工作落实，通过做大蜜瓜产业、做强蜜瓜品牌、做高蜜瓜效益，为建设生态美、产业优、百姓富的美丽收成不懈努力。— 19 —报告：抓基层党建工作述职报告（党组织）5网络报告 党建工作 述职 乡镇一、履职工作主要情况（一）提高政治站位，狠抓责任落实。×镇党委始终把抓党建作为首要职责，通过组织班子成员到村社调研督查，了解村级班子建设和党员队伍建设情况，听取意见建议，进一步理清了工作思路。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，严格执行“三会一课”制度，组织开展党委理论学习中心组学习×次，党建工作专题部署会议×次，听取各支部党建汇报×次，开展专项督查×次、专题研讨×次，机关干部集中学习×次，班子成员带头讲党课×次。严格落实镇党委抓党建工作责任，约谈班子成员、各村书记、第一书记×人次，解决个别村班子凝聚力不强等困难和问题×个，按期完成×个基层党建项目，全面推动党建工作任务落实。（二）强化组织建设，夯实党建基础。深入推进党支部建设标准化，规范设置各村党群活动服务中心，完成×个党支部标准— 20 —化创建工作，打造×村、×村×个标准化建设示范点，维修×、×、×等村级办公场所，党组织服务功能进一步增强。按照后进党组织“学习、整顿、提高”专项行动要求，整顿转化软弱涣散党支部×个，确定后进党支部×个，正在进行整顿提升。对各村“两委”班子进行分析研判，补齐配强×、××个村党支部班子，处理违纪村干部×名，培养村干部后备人才×名。严格发展党员程序，发展党员×名，培养入党积极分子×名。组建×个非公企业党支部，选派×名党建指导员帮助非公企业开展党建工作，全面提升“两个覆盖”质量。（三）创新载体平台，引领产业发展。按照抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴要求，制定完善村级产业发展规划，进一步理清工作思路。深化拓展“三富三思”“三比两促”主题实践活动，评树党员示范岗×个、党员示范棚×座、党员改厕示范户×户，打造×、河东×个党员环境卫生整治示范村，×个党员保洁示范区，为困难群众解决急、难问题×件。按照党建引领，助力乡村产业发展的工作思路，构建“党支部+合作社+党员+农户”模式，打造有机芦笋基地×个，肉牛、肉羊育肥基地×个，带动×户贫困户就近务工就业。针对去年述职评议中县委领导点出的和自己查摆的×个问题，带头定措施、抓整改、促规范，现已全部整改到位。深入开展扫黑除恶专项斗争和治理高价彩礼移风易俗专项行动，构建全镇人民共建共享的社会治理新格局。— 21 —二、存在的主要问题及原因一是对党建工作要求不够严实。对党支部要求不严，党建工作缺少特色和亮点，个别党支部“三会一课”制度执行不严格、主题党日活动单一，党建工作成效不明显。二是督促检查指导不够经常。对基层党建工作安排的多、要求的多，镇党委及班子成员指导督促各村落实基层党建工作任务的力度不够，个别村书记、第一书记对新形势下党建工作任务谋划不够，思考不深，工作落实不到位，工作质量不高。三是对党员教育管理不够有力。引领党员发挥模范作用等方面思考研究较少，办法措施不多，部分农村党员的大局意识和服务意识不强，在落实重点工作过程中引领带动作用发挥不好。产生问题的原因：一是抓党建、促发展的思路不宽，落实党建工作任务精力投入不足，开展调研时思考不深入，情况掌握不透彻，在落实工作过程中，没有将党建工作与农村重点工作相互融合，互促互进。二是镇党委主动谋划工作的积极性不够，习惯于凭经验、用老办法想问题、办事情，在思考、处理问题时缺乏主动性、前瞻性。三是对党员干部的日常教育管理不够重视，教育管理方式单一，力度不大，要求不严，标准不高，没有形成符合实际、有效管用的管理机制，致使个别党员干部党性意识、模范意识有所弱化。三、下一步工作思路和措施— 22 —一是进一步加强村干部队伍建设。严格落实“三会一课”制度，充分运用远程教育、×党建 APP、微信公众号等，通过集中学、分散学、送学帮学等多种方式，加强党员干部培训教育力度，提升服务能力水平。结合 2019 年村“两委”换届，放宽选人视野，切实选优配强村“两委”班子，强化跟踪培养，全面提升党员干部服务群众的能力和致富带富水平。二是进一步加强基层组织建设。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，推动村级党务村务财务公开，巩固党支部建设标准化成果，持续开展软弱涣散党组织整顿转化，引导基层党组织发挥好直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责作用。三是进一步创新党建工作思路。按照把支部建在产业链上的要求，推行“党建+”工作模式，加大农民专业合作社、非公企业党支部组建力度，在抓好全镇“一村一品、组团发展”的基础上，重点打造曙光绿色有机蔬菜、×有机芦笋、××、××等产业党支部，激活和释放农村发展活力，引领非公企业党组织和党员在服务现代农业发展、美丽乡村建设、生态治理、村集体经济发展等方面发挥战斗堡垒作用和先锋引领作用，推动基层党建与经济发展互促共赢。— 23 —报告：抓基层党建工作述职报告（个人）1胡开荣报告 党建 述职 乡镇一、履职工作主要情况（一）坚持“书记抓、抓书记”，认真履行党建工作职责。牢固树立主业主责意识，始终坚持主动抓党建、带头抓党建，认真履行“第一责任人”职责，坚持把党建工作与重点工作同安排、同部署、同落实，实行节点推进、过程管控，带领班子成员认真履行“一岗双责”，主持召开党委会专题研究基层党建工作×次，定期听取班子成员情况汇报×次，深入各支部开展专项督查×轮次，下发任务交办单×个，研究解决党建工作难点问题×件。坚持问题导向，整改省委巡视反馈认领问题×个、市委巡察反馈问题×个，去年述职评议时县委主要领导点评及查摆问题全部整改完成。（二）坚持“强基础、筑堡垒”，着力提升党建工作水平。全面推行“三单两评议”基层党建工作法，持续推进党支部建设标准化，落实落细基层党建工作重点任务，督办整改突出问题，整顿软弱涣散党支部×个，实施“一肩挑”村×个，年内纳新党员— 24 —×名，培养入党积极分子×名，维修村级办公场所×个。严管与厚爱并重，支持驻村帮扶工作队参与镇村重点工作。突出党建引领，坚持镇村联动，综合实施“两百两千”工程，建设千亩桃园、广场、游园和药材基地，培育有机茴香、油莎豆、芦笋等特色种植示范点×个，打造特色旅游景点项目×个，创建群众文化创作和体育训练实践基地×个，落实“一季一行动、月月抓提升”的措施，开展环境卫生整治专项行动×次。推行“入住多样化、管理精细化、服务人性化”工作模式，社区楼房全部认购到户，装修入住率达到×%。（三）坚持“悟初心、担使命”，从严从实开展主题教育。聚焦主题主线，坚持领导班子带头，组织党员干部反复学、跟进学。镇村班子开展集中学习×次，研讨交流×次，组织学习成果交流×次，撰写心得体会×篇，上专题党课×场次。扎实开展调查研究，进一步理清工作思路，谋划申报文化旅游、种养产业、基础设施、国土绿化等支撑项目×个。坚持将检视整改贯穿始终，征求意见建议×条，检视整改镇村领导班子及个人问题×个，查摆专项整治问题×个，整改率×%。架起党群“连心桥”，领办群众“微心愿”×个，办理实事×项，受益群众覆盖全镇。全面推行“五个一”工作法，实行“台账化”记实管理，为群众送温暖、帮劳力、教技术，进一步密切了党群干群关系。二、存在主要问题及原因— 25 —一是统筹推进基层党建工作能力有所欠缺。作为“第一责任人”，对基层党建工作整体谋划不够深入，推动落实力度有所欠缺，导致各党支部建设标准化程度不够高，对党建工作研究部署不够精细具体，党支部战斗堡垒作用发挥不够充分。二是抓党建工作缺乏创新意识。日常党建工作中局限于上级的精神和要求，对新形势下党建工作的新思路、新举措研究不透彻、运用不灵活，导致党建工作与其他各项工作融合不紧密、渗透不充分，党建活动载体单一、缺乏较强的吸引力，农村党员参加组织生活的自觉性和主动性不够强。三是对党务干部的培养教育力度不够。专职党务工作人员偏少，没有按照梯队建设的培养思路抓紧抓好，党务干部能力培训提升针对性不强，致使个别党支部书记不会抓、不善抓党建，抓党建仅仅体现在软件资料上，不注重与中心工作的结合。产生问题的原因：一是思想认识有局限。如何更好的理清思路、找对方法、突出实效，思想认识上还有一定局限性，在活动载体的创新上思路、视野不够开阔，致使党建工作特色不明显。二是抓党建投入的精力不足。面对繁杂的农村工作，静下心钻研、沉下身调研、关起门思考的少，真正实现党建工作与中心工作融为一体、同频共振，感觉还欠缺火候。三是责任压力传导不够。具体工作中，安排部署多，加压倒逼少，跟踪问效措施不硬，严管、细抓、深究做的不到位，缺少勤督促、抓落实、求实效的恒— 26 —心与毅力。三、下一步工作思路和措施一是持续抓责任落实。认真履行第一责任人职责，深入学习和领悟党建工作最新理论成果和决策部署，结合实际细化实化。认真贯彻“书记抓、抓书记”要求，定期研究基层党建工作，及时研究解决党建工作中存在的突出问题。全面落实“四抓两整治”工作举措，保证党建工作有序有效推进。深化党员设岗定责和志愿服务活动，做细、做实、做精“微服务”，领办群众“微心愿”，将党心根植于民心。二是持续抓教育管理。坚持全面从严治党这条主线，按照“一核多元”的党员教育管理思路，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深化巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果；规范落实“三会一课”、主题党日等制度，培养党员实干精神和勇于创新的勇气，为推动各项工作的落实打牢思想基础；探索开展党务工作储备人才培养计划，继续加强党支部书记、党务干部、党建指导员培训，多平台锻炼，提升履职能力和业务素质；组织各类党建文体活动，激发党员干部群众干事创业新活力。三是持续抓工作创新。立足镇情村情，找准着力点和突破口，创新工作机制，推行“一支部一项目、一支部一特色”党建引领发展措施，推动党建工作融入中心、服务大局，切实发挥好各党支部战斗堡垒、教育管理监督党员和组织宣传凝聚服务群众作用，— 27 —培树带富先锋，共同使劲、同向用力，促进党建工作与优势产业培育、美丽乡村建设、脱贫攻坚等重点工作高度对接、深度融合，全面推动南湖镇各项工作再上新台阶。— 28 —报告：抓基层党建工作述职报告（个人）2姜有恒报告 党建 述职 乡镇一、履职工作主要情况（一）坚持以身作则，党建工作责任有效落实。严格落实“第一责任人”职责，围绕新时代加强基层党建工作的新要求、新任务，强化问题导向，深入开展调研，厘清工作思路，找准着力方向，有的放矢推动工作落实。坚持定期研究部署党建工作，年内召开党建专题会议×次，开展专项督查×次、调研×次，举办党建业务培训班×期，听取专题汇报×次、党支部书记述职×次，约谈班子成员、第一书记和支部书记×次，镇村两级抓党建工作责任有效落实。市委巡察反馈的×个方面×个问题和 201×年度抓基层党建工作中存在的×个方面问题全部整改完成。（二）抓实主题教育，为民服务能力不断提升。在“不忘初心、牢记使命”主题教育中，带头在学深悟透做实上下功夫，镇党委理论学习中心组集体学习×次，专题研讨交流×次。聚焦农村养老问题，改造养老公寓×套，调研成果有效转化。从深从细抓检视问题，从严从实抓整改落实。主题教育开展以来，全镇新— 29 —衬砌渠道×公里、维修×公里，修筑砂砾石道路×公里，镇区、大西村安装路灯×盏，配套吸污车×辆，解决农户改厕后污水处理问题，使广大群众真正感受到主题教育带来的实惠。（三）加强组织建设，战斗堡垒基础不断夯实。全面推行“三单两评议”基层党建工作法，持续推进党支部建设标准化工作，落实“三会一课”、主题党日、组织生活会等各项制度，利用学习强国、甘肃党建等平台，强化党员教育，推动党支部工作规范化、制度化。认真落实清单式管理，挂牌销号存在突出问题，按期实现达标创建。整顿转化软弱涣散基层党组织×个，完成村书记主任“一肩挑”村×个。严把发展党员程序标准，从优秀农村青年中发展党员×名，党员队伍结构更加优化，党组织活力进一步提升。（四）聚焦融合发展，党建引领作用充分发挥。积极推行“五个一”抓落实工作机制，探索“党建+”模式，推进党建工作与重点工作有机结合。集中培育特色产业园×个，引进试种火龙果、西梅等新品种×个；全力推进肉羊种羊产业园建设，引进×、× ×等种羊×只，存栏高繁母湖羊×只，年出栏种羊×只，肉羊产业驶入健康快速的快车道。严格执行“五个一”工作法，充分发挥党员的示范带动作用和党组织的战斗堡垒作用，打造环境卫生免检村×个，完成农户新厕建设×座，旧厕验收×座。深入开展脱贫攻坚“3+1”冲刺清零行动，解决“两不愁、三保障”突出问— 30 —题，对未脱贫×户制定“一户一策”脱贫计划，落实各项帮扶政策措施，现已全部实现脱贫。二、存在主要问题及原因一是抓党建促发展思路不够宽广。在抓党建促产业发展上，调研深度不够、谋划力度不足，还存在上级安排什么就干什么的情况，在引导各村立足实际、发挥各自优势促进发展方面下得功夫不够，未能充分挖掘先进典型、激发工作活力，实现党建工作与产业发展深度融合。二是抓党建压力传导还不够充分。党建考核激励问责机制还不够具体细化，对党建工作考核机制制度及结果运用落实不到位，对职责履行不到位的村干部，缺乏及时有效的监管制约手段，存在考核结果运用不充分，奖惩措施不够有力的问题。三是抓党员队伍教育管理还不够严格。农村党员教育学习形式单一，教育方法多样性、教育手段生动性不够，个别农村党员参与组织活动的积极性和主动性不够。农村党员管理存在宽、松、软的问题，对一些先锋模范作用发挥不明显、集体活动参与不积极的农民党员，缺乏行之有效的管理办法和手段，党员队伍整体素质还有待加强。产生问题的原因：一是开拓进取意识还不够强。抓党建促发展思想认识仍比较保守，存在按部就班、墨守陈规、就党建抓党建的问题，缺乏创新谋划、抓就抓好的意识。二是主责主业意识— 31 —还不够强。对党建工作“重点抓、主动抓、带头抓、深入抓”的责任意识不强，科学统筹抓党建的精力和投入不够，对建章立制巩固工作成效方面研究谋划不深入。三是细节意识还不够强。在产业发展、环境卫生整治、农村改厕、打赢脱贫攻坚战等硬性指标上思考多、着力多，对农村党员教育管理用心少、功夫少，严、细、实方面做的不够。三、下一步工作思路和措施（一）狠抓工作责任落实。坚持每月至少到基层党组织调研指导×次，谋划思考基层党建工作新任务、新要求、新举措，严格落实“三单两评议”党建工作法，明确督查重点，严格督促整改，务求督导实效。完善并严格落实基层党组织书记抓党建考核制度和村干部管理办法，进一步推动各党支部书记履职尽责，推动基层党建各项工作任务有效落实。（二）狠抓典型示范培育。以“四抓两整治”为抓手，全面加强基层党组织建设，不断深化党支部建设标准化成果，打造村级班子强、党员队伍素质高、党建带动产业发展效果突出的党建示范点×个。及时总结提炼基层党建工作中的好经验、好方法并在全镇范围内推广，充分发挥示范党支部标杆作用，在全镇基层党支部中营造追赶超的良好工作氛围。（三）狠抓党建引领工作。坚持以党建工作为统领，深入学习贯彻党的十九届四中全会精神，不断创新党建引领基层治理新— 32 —方式，持续探索“党组织+”工作模式，推进党建工作与乡村治理、产业发展等重点工作有效契合，实施“村干部能力提升行动”“农村党员素质提升行动”，全面提升村干部政策理论水平和履职服务能力，调动和激发基层党员活力，整合各方面优势资源，形成抓党建引领、促发展稳定的强大合力，为实施乡村振兴战略、加快全面建成小康社会进程提供坚强的组织保证。— 33 —报告：抓基层党建工作述职报告（个人）3张晓华报告 党建 述职 乡镇一、履职工作主要情况（一）加强统筹谋划，层层压实党建责任。牢固树立主责主业意识，切实履行主体责任。认真落实“三单两评议”基层党建工作法，强化班子成员“一岗双责”责任落实，专题研究部署党建工作×次。听取班子成员基层党建工作汇报×次，开展专项督查×次，开展群众评议党员×场次。与各党支部分别签订目标责任书，严格落实“五个一”工作法，向各村党支部书记印发了《“五个一”工作记录本》，形成了抓问题整改，促工作落实的良好氛围。（二）强化学习教育，全面筑牢四个意识。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，结合党委理论中心组学习、读书班、专题辅导等形式，及时跟进学习，通过讲学、送学、寄学等方式，推动党员学习教育全覆盖。组织开展自学成果交流×场次、专题研讨×场次、红色教育×次。带头开展调查研究，班子成员结合重点工作落实提交调研报告×篇，发现解决突出问题×个。统一设置“心愿墙”×个，收集群众心愿×个，镇村班子及班子成员— 34 —共梳理各类问题×个，坚持即知即改、立行立改，目前已全部完成整改。（三）加强队伍建设，着力提升基层组织力。以强化农村党支部战斗堡垒作用为重点，扎实开展村“两委”班子任职资格联审，集中约谈×人，诫勉谈话×人，清理受过刑事处罚的村干部×名，集中整顿软弱涣散村党支部×个，×个村实现党支部书记、村委会主任“一肩挑”。优化党员队伍结构，从优秀青年农民和致富带头人中发展党员×名，培养入党积极分子×名。扎实整改存在问题，上年度述职评议时上级点出、自己查摆的问题及中央脱贫攻坚专项巡视、脱贫攻坚成效考核以及市县巡察督查反馈的问题全部整改到位。（四）强化党建引领，扎实推进乡村振兴。积极探索“党建+”模式，组织党员先行先试，带动群众大力发展订单农业，种植辣椒、光板葫芦×亩。推行“村党支部+合作社+农户”养殖业发展模式，连片种植紫花苜蓿×亩，修建活畜交易市场×个。全力打赢脱贫攻坚战，精准施策帮扶剩余的×户、×人建档立卡贫困户全部脱贫，×村易地扶贫搬迁项目群众搬迁入住×户、入住率×%，×户建档立卡贫困户全部搬迁入住。大力改善农村人居环境，充分发挥组织优势，吸引本籍在外成功人士投资修建党建文化广场×处，配套建设娱乐室、文化舞台、灯光篮球场等娱乐活动场所，实施美化、亮化、绿化工程，打造“免检村”×个，完成农户改— 35 —厕×户，村社道路硬化实现全覆盖。二、存在主要问题及原因一是工作创新意识不强。对新形势下基层党建工作出现的新情况、新问题研究的不深，党员教育管理的形式、内容和措施不够丰富，党员的先锋模范作用发挥不明显。二是破解难题办法不多。全镇各村村级集体收入薄弱，大部分村级集体存在无钱办事的困境。平时过多考虑了镇域经济的发展，因地制宜发展壮大村级集体经济的办法不多、成效不明显。三是党建工作质量不高。对农村党支部抓得多，对机关党建投入精力较少；对党建示范点用力多，对其他党支部关注得少，以致个别党支部组织生活不规范，党员学习不经常，党建工作质量不高，战斗堡垒作用不强。产生问题的原因：一是对党的创新理论学习领会不深入、不透彻，运用理论研究解决问题的能力不足，党员教育载体缺乏创新，党建工作活力不足。二是对工作中出现的新情况、新问题研究不够，党建工作与产业发展的结合点找得不准，抓实见效的措施不够有力。三是认为村级集体经济没有收入来源是历史原因造成的，是一种普遍现象，没有立足实际发挥土地和资源优势找路子、想办法。三、下一步工作思路和措施（一）树牢主体责任意识。认真履行“第一责任人”职责，— 36 —严格落实“三单两评议”基层党建工作法，深入分析、研究存在的突出问题，定期调度推进，抓好整改落实。着重在“书记抓，抓书记”上下功夫，带动党支部书记扛紧扛实“第一责任”职责，做党建工作的“明白人”“带头人”“引路人”，积极探索党建与重点工作契合点，实现两促进、两提升。（二）提升基层党建组织力。认真学习贯彻十九届四中全会精神，推动“不忘初心、牢记使命”主题教育向纵深发展，严格贯彻落实“四抓两整治”要求，健全抓党建考核奖惩机制，细化量化考核指标，综合运用定期督查、专项检查、年终考核等方式，加大工作督查和跟踪问效力度，确保各项工作任务落实见效。（三）突显党建引领作用。深入推行“党支部+龙头企业（合作社）+农户”产业发展模式，谋划培育订×、×、×、×四大产业。在巩固提升脱贫攻坚成果上持续用力，继续组织党员与困难群众结对帮带，带动群众扩大蜜瓜、辣椒、葫芦等订单瓜菜种植面积；借助×苏武沙羊金字招牌，坚持走“小群体、大规模”与发展养殖专业村相结合的路子，稳步扩大优质饲草种植面积，打造×、×等×个养羊专业村、×个肉羊育肥小区，示范带动全镇肉羊养殖产业发展壮大。（四）强化整改成果运用。进一步增强发现问题的敏锐、正视问题的清醒和解决问题的自觉，主动认领重点工作落实、年终考核、巡视巡察及督查反馈中存在的问题，坚持问题导向，始终— 37 —将“改”字贯穿于工作落实和推动发展的全过程，合理转化运用问题整改成果，建立长效机制，以改促行、以改促效，努力推动全镇经济社会更好更快发展。— 38 —报告：抓基层党建工作述职报告（个人）4聂桥报告 党建 述职 乡镇一、履职工作主要情况（一）明确工作职责，认真履行第一责任。年内共召开×次党委会专题研究党建工作，全面落实党建联系点和“三会一课”制度，班子成员联系指导基层党支部×个，年内讲党课×人次，向党员干部推荐《××》等×本书籍。建立党委工作群，班子成员工作日每天汇报工作，推行“三单两评议”和“五个一”工作法，把平时工作实绩同考核评议结合起来，提高工作执行力和时效性。顺利完成软弱涣散党组织整顿工作，选派村党支部书记×名、第一书记×人；积极推进村党支部书记专职化、上报×个招录名额，“一肩挑”达到×%；年内培养入党积极分子×名、发展党员×名。省委巡视反馈认领问题、上级反馈问题和县委巡察反馈问题已全部整改到位。2018 年抓基层党建工作中存在的×个问题全面完成整改。（二）提高政治站位，扎实开展主题教育。集体讨论制定主题教育实施方案、专题调研方案、问题整改方案。与县上同步举— 39 —办读书班，累计参加人数×人次，开展党委中心组学习×次，参加×人次；组织革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育×次，参加×人次，观看警示教育片×次、参加×人；举办专题培训班×天，培训×人次。班子成员开展专题研讨×次，交流发言×人次。围绕推进小城镇建设发展等调研主题，班子成员撰写调研报告×篇，报告中建设性意见建议全部纳入近期重点或明年计划。坚持边学边查边改，检视出的×个问题全部完成整改销号。发扬斗争精神，坚持问题导向，高质量召开民主生活会。期间，我们深刻反思市委主题教育巡回指导组反馈的问题，集中利用一周时间反复检视，逐项集体讨论反复把关，整改情况得到市县巡回指导组肯定，落后状况得到彻底改观。（三）突出党建引领，着力落实重点工作。扎实巩固脱贫攻坚成果，“3+1”清零行动任务全面完成，×家合作社规范运营×户，注销×户；农业保险超过×个百分点完成任务。重视农村环境卫生整治，成立了环卫队，配备保洁员×名常态保洁，新建公共卫生间×个；拆临拆危拆违×处、×平方米。清退了保护区×户外籍牧户、×户本籍牧户。完成×平方米的优质煤配送网点建设，防尘、降尘设施配套全部达到要求。提升中心广场花海档次，建设沙滩运动小游园，发展休闲度假产业；探索经济花卉和花卉育苗产业，推进村集体经济增长、×个村收入达到×万多元。积极开展招商引资，引进煤炭储运项目，完成投资×万元。助力创— 40 —建文明城市，开展系列文化活动和举办全民运动会，引领全民树立文明新风。二、存在主要问题及原因一是党建具体工作盯办不够。工作中存在重视总体安排，缺乏具体指导和督促盯办。主题教育中把关不严，出现了班子成员交流发言材料抄袭现象。二是个别党支部组织生活质量不高。组织生活互动性不强，存在以业务工作会代替组织生活会的现象，有完成任务、留痕迹、应付检查倾向。三是党建服务载体创新少。党建 APP、“微党建”等“线上”任务能够按要求落实，但“线下”实践创新少，缺乏富有活力的载体。产生问题的原因：一是思想认识上有偏差。基层党建的政治引领这一根本性任务不够突出，看重落实组织部门的业务安排，主要精力用在抓党建业务上。二是主体责任意识不强。对“书记抓、抓书记”的要求落得不够实，有靠副职抓党建的思想依赖。三是创新工作热情减退。没有深入思考统筹基层党建工作和重点工作的有效方式和科学方法，在党建特色亮点上下的功夫不够。三、下一步工作思路和措施（一）重视思想政治学习，努力提高党员干部理论修养。扎实制定学习计划，养成第一时间跟进学习党的理论新成果，不断— 41 —提高政治理论水平。带领全体干部学理论、学法规、学政策、学先进典型。认真学习市、县中心工作和重要部署，讨论研究贯彻落实措施，确保上级声音有效传递，上级决策落地生根。紧抓党员党性修养和道德教育，通过“学习强国”“甘肃党建”等网媒平台，高密度地开展党员教育。（二）加强基层组织建设，着力强化党组织战斗堡垒功能。积极推行“书记、主任一肩挑”，从致富带头人中推荐年轻党员充实到村干部队伍，配强村组干部和驻村第一书记，优化班子结构。扎实推进党支部建设标准化，完善党群活动服务中心、意识形态宣传教育专题园，领办党建项目，不断夯实基层组织建设基础。严格遵循原则发展党员，积极培养 90 后年轻党员、大学生党员，进一步优化党员结构。（三）坚持干净扎实干事，保障各项重点工作取得好成效。充分发挥党员模范带头和镇村志愿服务队作用，创建花儿园社区美丽乡村示范点，完善日常保洁制度，持续推进拆临拆危拆违，确保保洁常态化，干净常态化。牢固树立“服务园区、经营城市”的工作理念，以主题党日、志愿服务活动为载体，搭建政企沟通平台，积极解决项目落地后的用房、用水、供暖等实际困难和问题。着眼地理空间、绿化规模优势，继续提升中心花海档次，增设“企业文化苑”，丰富园区企业文化。着力打造“中秋晚会”节日文化品牌，增加镇区文化元素。— 42 —报告：抓基层党建工作述职报告（个人）5张润德报告 党建 述职 乡镇一、履职工作主要情况（一）压实工作责任，强化政治理论武装。注重抓党建工作责任落实，主持召开党建工作专题会议×次，集中约谈党支部书记×次。把**书记新时代中国特色社会主义思想、**书记参加甘肃代表团审议和视察甘肃重要讲话精神、党的十九届四中全会精神作为学习重点，主持开展党委理论学习中心组学习×次。落实“三单两评议”基层党建工作法，持续推进党支部建设标准化，完成×、×、××个后进党支部晋位升级。2019 年发展党员×名、培养入党积极分子×名。（二）扎实开展主题教育，全面加强政治建设。主题教育开展以来，共设置征求意见箱×个、“心愿墙”×块，发放征求意见表×余份；召开工作推进会议×次，开展专题研讨×次，举办自学成果交流会×次，班子成员提交调研报告×篇；检视问题全部完成整改，其中领导班子×个、班子成员×个，完成专项整治问题×个，解决群众反映强烈的急难愁盼问题×个；完成主题教育— 43 —成效评估工作，完成制度修订完善×个。（三）提升基层组织力，积极整改存在问题。加强党支部书记教育管理，研判村级班子运行情况，完成年初确定的×个软弱涣散党支部整顿提升。积极推行“五个一”工作法，完成×个村“一肩挑”调整工作。扫黑除恶专项斗争有力推进，处置涉黑涉恶党员×名。带头整改巡视巡察反馈的各类问题，定期召开会议细化整改责任、听取整改进度、商议整改措施，牵头整改的玉成社区入住率低的问题，建档立卡户入住率和旧房拆除完成率全部达到 100%。（四）坚持党建引领，全面推动工作落实。通过支部谋划、党员带动，建成产业发展示范点×个，其中镇级示范点×个，全镇种植蜜瓜×万亩，可追溯系统继续发力，线上线下同步销售，亩均收入×—×元；肉羊养殖稳中有增，户均养殖收入超过×万元，人均产业增收超过×元。探索推行了“一毛钱”工程，压茬推进“一村一月一社”整治行动，打造免检村×个。落实“五级书记抓扶贫”工作责任，紧盯“三落实”、严把“三精准”、强化“三保障”，从严管理驻村工作队，调动各方帮扶力量，脱贫攻坚工作有力推进，本年度×户贫困户顺利脱贫。二、存在主要问题及原因一是落实班子成员“一岗双责”不够有力。在抓党建工作责任落实方面，对班子成员责任压力传导不够有力，对班子成员落— 44 —实抓党建“一岗双责”盯得不紧、抓得不实，党建工作主要依靠党委副书记和党委组织委员盯办落实，造成分管领导工作任务重、工作压力大，有时存在力不从心的情况。二是补齐村集体经济短板的思路不够宽。全镇共×个行政村，集体经济收入超过×万元的仅有×个村，其他村收入普遍在×万元左右，收入来源主要为注入资金分红、房屋租赁等渠道，在抓党建引领村集体经济发展方面，缺少行之有效的办法，通过发展特色产业带动村集体经济发展的效果还不够明显。三是全镇产业发展不够均衡。全镇蜜瓜产业实现了产业规模大、经济效益好的目标，但其他产业发展质量有待提高。特别是肉羊养殖方面，全镇肉羊养殖以散户为主，羊只存栏增速缓慢，养殖小区数量少、规模小、标准不高，养殖业存在大而不精、大而不优、品种繁杂等问题。产生问题的原因：一是抓党建工作责任压力传导不到位，导致班子成员对抓党建工作责任不明确，对所包村党支部党建工作督促检查不及时，过度依赖分管领导。二是在发展壮大村集体经济方面，党委会议研究的少，对村干部要求指导的少，在日常调查研究过程中，对村集体经济发展了解不够、缺乏思考，导致村级班子不能充分利用自有资源、资产发展集体经济，内生动力不足。三是在产业谋划方面，对蜜瓜产业投入了大量的时间和精力，取得了比较好的效果，但是对肉羊养殖缺少系统谋划，在扩大养— 45 —殖规模、改良肉羊品种、提高养殖效益方面存在短板。三、下一步工作思路和措施（一）压实党建责任，形成工作合力。增强主责意识，加大党建工作的调研和督查力度，认真落实“四抓两整治”和“三单两评议”工作法，定期听取班子成员抓党建工作汇报，推动班子成员落实“一岗双责”，督促指导党支部抓好学习教育、发展党员等各项工作，压实镇村两级党建工作责任。（二）拓宽发展思路，增强经济活力。持续巩固整改成效，把发展壮大村集体经济作为重点工作任务，组织各村深度挖掘村集体资源、资产，把专业合作社规范运行，和村集体经济发展结合起来，鼓励村干部和党员牵头成立专业合作社，发展蜜瓜种植和肉羊养殖特色产业，以村级资源、资产入股等形式参与合作社经营，获得分红收入，带动村集体经济发展壮大。（三）统筹谋划产业，全面协调发展。结合主题教育调研成果运用，广泛征求群众意见建议，在稳步扩大蜜瓜种植规模的基础上，争取蜜瓜深加工项目，提高产品附加值。×村两个层面制定肉羊养殖发展计划，镇级层面以片为单位谋划打造养殖示范村，村级层面以社和农户为单位打造示范社和示范户。争取项目建设肉羊养殖可追溯系统和育肥基地，促进养殖小区和养殖户扩大养殖规模、改良肉羊品种，发挥示范带动作用。— 46 —讲话：在复工复产工作会议上的讲话网络讲话 复工复产 会议 乡镇各位驻镇企业负责人、同志们：随着全镇疫情防控工作取得阶段性成果，我们也对照年度工作计划和经济目标，有序组织各行各业复工复产。当前，抓好复工复产工作，出了要保持高度的警惕性抓好疫情防控工作外，还要把安全摆上高位，两手同步抓，两手都要硬。为了抓好复工复产期间各项工作，下面我在刚才××讲话的基础上，讲三点意见。一、提高政治站位，自觉把思想和行动统一到**书记关于安全生产工作的系列重要讲话和指示精神上来第一，要充分认识做好安全生产工作是**书记新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分。党的十八大以来，以**书记同志为核心的党中央对安全生产工作高度重视。**书记×次主持召开中央政治局常委会听取安全生产工作汇报，×余次作出重要指示批示，发表了系列重要讲话。总书记多次强调，“要牢固树立发展决不能以牺牲安全为代价的红线意识，始终把安全放在首要位置，切实维护人民群众生命财产安全”；强调要落— 47 —实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”；强调“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”。在十九大报告中，总书记对安全生产工作又提出更加明确的要求。他强调要“树立安全发展理念，弘扬生命至上、安全第一的思想，健全公共安全体系，完善安全生产责任制，坚决遏制重特大安全事故，提升防灾减灾救灾能力”。这一系列重要指示，体现了总书记以人为本、关爱生命的为民情怀，构成了**书记关于安全生产重要思想的主要内容，是**书记新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分，我们要从这样的政治高度来认识安全生产工作。当前，全镇上下都在深入学习贯彻党的十九大精神和**书记新时代中国特色社会主义思想。对于安全生产领域来讲，抓首要、抓学习、促发展，最重要的就是学习贯彻好**书记关于安全生产的重要思想。各村各企业负责人，要积极动员广大群众和企业员工认真领会其深刻内涵，准确把握其精神实质，自觉用习总书记关于安全生产的重要思想来指导工作。第二，要充分认识做好安全生产工作是广大人民群众的强烈期盼。安全是人民群众最基本的需求，安全生产是最大的民生。党的十九大指出，我国社会主要矛盾已经转变为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。十九大报告强调，“人民美好生活需要日益广泛，不仅对物质文化生活提出了更高要求，而且在民主、法治、公平、正义、安全、环境等方面的— 48 —要求日益增长”，特别把安全需求列为新时代人民群众日益增长的六大需求之一。安全感是幸福感的前提和标志。没有安全感，人民群众的美好需求就会大打折扣。当前，全社会对安全的关注度越来越高、对事故的容忍度越来越低。新时代安全生产工作，必须回应人民的期盼。安全生产战线的同志们一定要自觉适应我国社会主要矛盾变化，牢牢守住“发展决不以牺牲人的生命为代价”这条红线、高压线，把安全生产当作最大的民生，才能从根本上实现安全发展。二、强化责任担当，安全生产责任要再压实安全生产人命关天，强化责任担当必须压实工作责任，以责任落实来确保工作落实。关键要做到“四个到位”。一是要把“一岗双责”和属地管理责任落实到位。习总书记指出：“安全生产工作，不仅政府要抓，党委也要抓，党政一把手要亲力亲为、亲自动手”“健全‘党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责’的安全生产责任体系”；班子成员要对各分管领域的安全问题做到底数清，问题明。每季度抽出时间到企业去走一走，转一转、看一看。分管安全领域的班子成员，要经常深入一线，及时发现问题，及时上报。各村书记主任要严格落实属地管理责任，切实负起安全生产第一责任人的职责,亲力亲为抓安全，充分发挥好示范带头作用，在各项工作推进中，都要充分考虑安全问题，对在村企业生产经营行为，要加强监管，发现问题及时处置。— 49 —二是要把部门监管责任落实到位。各企业主管部门要按照“谁主管、谁负责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则，切实承担起各自的企业监管职责，进一步细化部门安全监管责任并纳入“三定”规定，制定落实安全监管权利责任清单。三是要把安全责任传导到位。当前安全生产工作不缺法律法规，也不缺标准制度，缺的是办法和落实。围绕解决安全生产工作“上面急、下面疲，政府急、企业疲”，责任落实“浮在表面、沉不下去”的现象，要像抓脱贫那样抓落实，各村各企业要齐动员、同上手，坚决打通安全生产责任落实“最后一公里”，要切实将各项决策部署及时准确的传达落实到基层、到一线。要积极督促辖区各类企业严格履行法定的安全生产主体责任，加快推动企业建立全员安全生产责任制和岗位安全生产责任清单，将责任落实到每个岗位、每个班组、每个车间。四是要把问责追责执行到位。要严格落实安全生产问责追责相关制度规定，严厉查处失职渎职、违法违规行为，推动安全生产责任落到实处。对发生各类生产安全事故的单位和个人，要严格对照相关规定和程序，全面开展责任倒查，严肃追究事故责任。要强化督查考核，对工作不落实、措施不力，监管不到位的，要予以严肃追责、问责，切实起到震慑和宣传教育的作用。三、坚持问题导向，安全生产工作要再发力— 50 —关于今年的重点工作，我想主要就是围绕降低生产安全事故总量、死亡人数和坚决防范、遏制较大以上生产安全事故发生这个总目标来开展工作，坚持问题导向，扎扎实实的补短板、堵漏洞、抓落实。（一）坚决遏制重特大事故，严格各类隐患排查治理。各村、各企业要始终把预防和遏制较大以上事故作为重点。事故的根源来自隐患，隐患不除、事故不断。一要加快建立完善隐患排查治理体系。积极利用信息化手段，把隐患排查治理体系建设延伸到企业，真正建立起隐患排查治理的长效机制。尤其是高危行业领域，要建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，推动安全生产关口前移，大力推进辖区企业安全生产标准化建设,夯实企业安全管理基础,促进企业建立自我约束，持续改进安全生产长效机制,有效提高企业本质安全水平。二要加强督查检查，滚动排查治理隐患。要建立完善村上排查和企业自查的工作制度，实施不间断的滚动排查治理隐患。对重大隐患要落实“分级负责、挂牌督办、跟踪问效、治理销号”闭环式管理制度。镇安监站要着力抓好综合督导和重大事故隐患挂牌督办等工作，推动隐患排查治理真正取得实效。三要持续深化重点行业领域专项整治。结合当前辖区企业生产经营活动特点以及季节气候特点，突出事故易发多发的重点行业领域，重点查处建筑施工“三抢”，危险化学品“三违”、道路交通“三超一疲劳”、消防“三合一”“多合一”— 51 —等违法违规行为，排查治理非煤矿山、烟花爆竹、建筑施工、道路交通、消防、旅游及人员密集场所的安全隐患，坚决遏制相关领域事故上升势头。四要严厉打击非法违法生产经营建设行为。要严格监管执法，不断加大打非治违工作力度，始终保持高压态势；要突出重点区域、行业和企业，严厉打击和治理各类非法违法、违规违章生产经营建设行为；对屡教不改、反复发生、长期存在非法违法生产经营行为的单位，要严格按照“四个一律”要求，从严从重追究和处罚，要真正让非法违法者付出代价。（二）强化安全监管执法，不断把依法治安工作引向深入。要加强安全生产法、职业病防治法、安全生产许可条例、事故调查处理和应急条例等法律法规学习，特别是要认真学习贯彻新出台的《关于遏制重特大事故全面加强安全生产源头管控和安全准入工作的实施意见》，增强广大安监干部的法制意识和法治思维，使我们的安全监管工作始终在法制化、规范化的轨道上平稳运行。（三）加强应急救援管理，增强应对突发事件的能力。应急救援是维护人民群众生命财产安全的最后一道关口，各村、各企业一定要建立相关应急救援预案，要让预案真正发挥作用，就要加强实战化演练，并通过演练不断完善预案，两者相互促进，不断增强应对突发事件的能力，提高现场救援时效，切实把人民群众生命财产损失降到最低。同志们，安全生产责任重于泰山，我们一定要增强大局意识— 52 —和责任意识，警钟长鸣，常抓不懈，把安全生产各项工作落到实处，为全镇经济社会平稳健康发展提供坚强有力的安全保障。— 53 —讲话：在全镇党建工作会议上的讲话网络讲话 党建 会议 乡镇2019 年，我镇党委在县委的正确领导下，以××××为主基调，以密切党同人民群众血肉联系为核心，以落实管党治党责任为关键，以深入实施党建工作创新工程为抓手，切实加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，在全面从严治党上做到管理更严格、纪律更严明、干部更清正、政治更清明，为建设“强富美高”新×提供了坚强保证。一是组织建设全面加强。持续抓好“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，加强教育活动与“三会一课”、“支部主题党日”、组织生活会等整合安排，推动党员组织生活回归常态，扎实开展党员先锋亮绩、积分管理试点工作，通过创先争优、比学赶超全镇涌现出×名县级先进。强化责任，督促班子成员履行好“一岗双责”，与×个支部书记签订党建工作责任状，并与绩效挂钩，开展“×××行动”，推进“书记项目”×个。“选优配强”党组织，顺利完成镇、村两级党组织换届工作，基层组织建设得到了新的提升。狠抓机关干部— 54 —队伍建设，通过内部竞争上岗、公开招考等方式完成了机关干部的调整和录用，选人用人公信度不断提高。推进“双型”党支部创建工作，完成×个支部的提档升星。全面落实“两个覆盖”提升行动，新建企业支部×个，联合支部×个。二是宣传工作深入推进。强化中心组成员的学习自觉性，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，认真撰写学习笔记，开展系列主题学教活动。深化内部学习，组织各级党员干部向××、××、××等先进典型学习，能力素质、规矩意识和担当热情得到新的增强。加强外宣力度，及时更新政府官方新媒体三大宣传平台，传播弘扬我镇经济社会发展的正能量，拓宽宣传思想文化阵地。重点围绕政府中心工作，文明城市创建、防汛防灾、农村环境长效管理等做到主动介入，宣传引导，切实做到围绕中心，服务大局。三是廉政建设不断深化。强化“两个责任”，进一步明确责任主体，细化责任内容，充分发挥纪委监督职能；认真抓好源头治腐各项工作，强化对招投标活动的监管，加强对重点建设项目、重大工程的监督检查，开展依法治村，民主管理情况督查活动。提升机关干部作风建设水平，开展效能革命，激发机关干部勇于担当、主动作为的精神面貌。严明换届纪律，通过统一部署，下发文件，签署承诺书确保换届风清气正。严肃查处违法违纪案件，今年共立案查处违纪案件×起，坚持严字当头，严加督查、严肃— 55 —处理，努力从源头上防治腐败。四是统战工作成效明显。大力支持各民主党派、无党派人士和工商联开展走访调研活动，定期向党外代表人士通报日常工作，组织开展重点统战成员座谈联谊活动。注重政企对接，通过定期交流、强化责任，主动出击，努力克服前期金融风险的不利影响，助推经济健康发展。认真落实党的民族、宗教政策，在促进全镇和谐稳定方面发挥了重要作用。面对全面推进“从严治党”的新形势，在看到成绩的同时，我们也发现当前我镇部分基层党组织建设软化，从严管理落实不力；少数党员干部作风漂浮、因循守旧，服务意识、创新能力不强。这些问题更加需要我们在管党治党上注重“全面”、突出“从严”、强化“治理”，努力实现管理更严格、纪律更严明、干部更清正。今年，是推进“强富美高”新×建设的关键一年，也是村两委、基层党组织换届后的起始之年，改革发展、党的建设任务繁重。我们各级党组织和党员干部要埋头苦干、加油巧干、真抓实干，干出特色、干出风格、干出气魄，以优异的成绩交上一份合格的××答卷。下面就如何抓好全镇党建工作，我再谈几点想法。一、突出固本强基，强化组织保障一是发挥党支部主体作用，建强党的基层组织。认真贯彻执行《准则》《条例》，健全党支部组织生活制度，开展“主题党日”— 56 —活动，健全“三会一课”等制度，创新活动形式，丰富活动载体，增强党组织活力。建立基层党组织“开放议事日”活动，提升基层党组织的公信力和决策科学化水平。抓好党员发展和村后备干部选拔工作，重点从返校毕业生、创业致富能人、退伍军人优先考察，进一步优化村干部队伍结构，不断增强基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力。二是强化党建工作责任，提升带头人能力素质。聚焦党建薄弱环节，推动书记项目落地生根。村书记是领导村发展的核心，是处理村级各种事务的核心。当前我们的村级经济很薄弱，固定收入来源渠道匮乏，各村书记要发挥好模范带动作用。“暖企惠民”大走访活动是今年镇党委一项重点工作，各村党组织书记要带领党员干部参与进来，聚焦重点、推陈出新，紧紧围绕村级实力提升、村民富裕增收、上多出点子、多做谋划，三是开展“党建·创”活动，加强党员绩效管理。以“支部·创星”“党员·创先”“服务·创优”为导向，深入推进“双型”先进党支部建设，全面提升党组织服务功能。升级党建活动阵地，分类推进红色主题广场、党委政治生活室、党员政治生活小屋、党员开放性教育示范基地等项目的开工建设。以迎接党的十九大召开为主线，开展“联系群众面对面，为民服务心贴心”党代表集中走基层活动，组织“三微”党建征集活动，浓厚基层创先争优氛围。积极借助信息化手段，加大“先锋亮绩、积分管理”运用，探索成立“党员教育转化中心”，畅通党员出口机制。— 57 —二、注重思想引领，营造发展氛围一是深化政治理论学习。持续深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育。深化“×××”六大先锋行动，充分发挥先进典型示范作用，进一步引导党员学习×、×、×、×精神，践行“×××”标准。积极组织党员干部深入学习**书记新时代中国特色社会主义思想，突出理想信念和党性教育，引导党员干部增强“四个意识”、践行“两个维护”。二是发挥政府“喉舌”功能，传递党的“好声音”。今年的×××的××周年，我们要充分利用、发挥好微信公众号、政府网站等载体平台的作用，抢占舆论宣传的“主阵地”。精心组织××宣传，组织集中宣讲和形式多样的群众性宣讲活动。深入宣传县第×次党代会精神，推进“两聚一高”的生动实践。三是结合文明城市创建，强化主题宣传教育。持续深入宣传阐释社会主义核心价值观，坚持用社会主义核心价值观引领知识教育、文艺创作，不断提升创建的认同度和满意率。深化农村精神文明创建，开展推动“移风易俗、树立文明乡风”专题活动，推选第四届×最美乡村。开展“传家训、立家规、扬家风”活动，举办道德模范与身边好人现场交流活动，推动道德讲堂全覆盖。深化“××”志愿服务行动，成立志愿者协会，健全志愿服务长效机制。三、突出从严治党，深化作风建设一是净化党内政治生态。认真学习贯彻《准则》和《条例》，— 58 —结合年度考核，对各村党组织班子及成员贯彻执行党内政治生活有关情况进行检查，各党组织在自查基础上每年向镇党委专题报告党内生活情况。把守纪律、讲规矩摆在更加重要位置，每名党员干部都必须站在党和人民立场上，坚持“四个服从”，坚决维护中央权威，维护党的集中统一。要自觉服从服务大局,坚决执行党委、政府的决定。要自觉抵制不当言论，对重大政治原则问题和大是大非问题，必须旗帜鲜明、态度坚决。二是推进“××”工程。镇党委将“×××”工程作为机关、村干部队伍建设的主要抓手，建立“敢担当、讲规矩、促发展”的乡镇干部考核新体系。分别从对标找差、问题整改、建章立制等三个环节，治“庸、懒、散”，强化乡镇干部的担当意识；治“用权任性”，强化乡镇干部的规矩意识；治“能力不足”，强化乡镇干部的发展意识。最大限度的调动每个机关干部的积极性、主动性和创造性，提升队伍素质，提高机关工作效能。三是强化执纪监督效果。各党组织书记要严格履行“主体责任”，纪检组织要严格履行“监督责任”，不断强化纪律建设、规矩教育和监督检查。积极配合县委第×巡视组在×的巡察工作，坚决查处违反“×××”的行为，尤其是要严厉查处发生在群众身边的不良作风。四、凝心聚力，激发力量源泉一要贯彻落实统战重大决策部署。逐步构建镇党委统一领导、组织科牵头协调、有关部门各负其责的大统战工作格局。建立统— 59 —战系统工作协调联系机制,加强同人大、政协联络点的沟通协调配合。二要努力强化服务科学发展的成效。大力支持各民主党派、工商联和无党派人士围绕实施我镇规划建设中的重大问题开展调查研究，积极建言献策。引导和支持统一战线成员积极投身“强富美高”新×建设，助推非公有制企业转型升级。三要不断提升民族宗教工作水平。围绕各民族两个“共同”主题，深入推进民族团结进步教育和创建活动，引导宗教界人士和广大信教群众，自觉践行社会主义核心价值体系。同志们，新的使命，呼唤新的精神、新的作为，全镇各级党组织和广大党员干部，一定要继续保持强烈的责任感、使命感，以良好的风貌、创新的举措、务实的作风，全力谱写党建工作的新篇章，为建设“强富美高”新×作出新的更大的贡献！— 60 —讲话：在全镇党员干部大会上的讲话 1网络讲话 党员干部 会议 乡镇今天，在疫情阻击战持续深入并取得阶段性成果的重要节点，我们采取这种方式召开全镇党员干部大会，目的就是按照新年度各项工作计划，团结和带领全镇党员干部群众，甩开膀子，大干快上，凝心聚力，奋发有为，跑出“绿色发展”加速度，干出“生态富民”精气神，开启“科学跨越”新征程，加快建设“两美”新×。同志们，干好×的事业，建设“两富两美”×，关键在于党员干部，今年作风建设的主题是“×××”。我们要深入贯彻落实党的十九大以及十九届二次、三次、四次全会精神，以更大力度管党治党，加强作风建设，全力打造一支“绝对忠诚、敢打必胜、干净自律、充满活力”的×铁军，为推进全年目标任务又好又快完成奠定坚实基础，给“十三五”规划交上一份满意答卷。下面，我在××的基础上，重点围绕“加强作风建设、推进工作抓落实”讲 3 点意见。一、以舍我其谁的决心担当起×发展的使命人的价值在担当，担当成就事业，社会的进步离不开我们党员干部的奉献与担当。跨入全面小康，实现后发崛起，是我们所— 61 —处的时代赋予我们最光荣的革命任务，也是我们必须要答好的时代答卷。在座的广大党员干部要不断加强自身建设，以“舍我其谁”的担当精神，以“×发展我必尽责”的使命意识，奋力铆劲快跑，扎实苦干实干，用担当诠释忠诚，以奋斗赢得未来。要切实增强党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决拥护核心、维护核心、紧跟核心，在思想上、政治上、行动上始终与中央和省市县委保持高度一致。要激发“走在前列”的争先意识，比学赶超争一流，努力走在前列。要增强“一抓到底”的工作定力，坚持一张蓝图绘到底、一任接着一任干，以“功成不必在我”的境界，多做打基础、利长远的工作。对谋定议定的事，不搞争论、不搞变通、不打折扣，一个声音喊到底，咬定目标抓到底，同心同向干到底，确保各项工作落实落地见效。二、以善作善成的作风维持住×发展的势头爱拼才会赢。要切实提升善作善成的执行力，以更加过硬的本领、更加顽强的作风，进一步汇聚起攻坚克难的强大合力。要补齐能力短板，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，深化党员干部教育培训，在学习中提升本领，在实践中增长才干。要建强战斗堡垒，高标准落实农村基层党建“二十条”，深化“两张清单、两张报表”制度，全面推行党员管理“十条红线”，切实把从严管理的要求落实到每一名党员和每一个支部。全力抓好村级组织换届，紧抓软— 62 —弱落后党组织整转，提升基层党组织创造力凝聚力战斗力（村级班子配得好不好，能否换出精气神，直接关系一个村干 3 年，还是烂３年。×月上旬，省里将召开村级组织换届动员部署会，支部换届将在×月底前基本完成，×月底前将全面完成换届。换届是否成功就是两个标准：一是是否风清气正，二是是否选好人，具体内容大家都清楚，我在这里不赘述。积极探索“党建+”模式，构建以党建为引领，统筹推进各项工作的新机制。要消除作风顽疾，牢记党的宗旨，敢于直面矛盾，坚决克服“不敢为”“不善为” “不愿为”等不良作风，切实增强事业心和责任感，沉下身子察实情、出实招、办实事，用干部的辛苦指数换取群众的幸福指数。三、以公正严明的纪律建设好×发展的队伍全镇党员干部要加强自我教育，自觉树立起规矩意识，严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》，严格执行《中国共产党纪律处分条例》，抵制各种诱惑，带头树立良好家风，老老实实做人，干干净净做事，保持清正廉洁良好形象。镇纪委要坚持围绕中心，服务大局，推动党委、政府决策部署的贯彻落实，按照上级纪委的要求加强对各村监督检查的力度：一是在镇机关干部队伍中不定期地开展工作纪律工作作风工作效能监督检查，对不守纪律，不讲规矩，不履行职责，不为群众办实事、办好事，工作推诿扯皮，甚至刁难群众的坚决予以查处；二是在村党员干部队伍中开展监督检查，对存在“庸、懒、散”问题的、不按时完成项目建— 63 —设的、不创新谋发展的、不积极配合和支持重点工程项目建设的党员干部予以查处；三是在党委、政府各项重点工作，保障和改善民生的决策部署、秀美乡村建设、项目推进等重点工作和重大项目推进的督查力度，加大问责力度，推动和深化联系纪委职能，坚持“一案双查”，对有令不行、有禁不止，上有政策、下有对策的违纪违规行为进行严肃查处，切实转变党员干部的工作作风，确保政令畅通。四是严肃党员活动日制度，对每月党员参加学习劳动情况由镇直接进行汇总统计，违反落后党员标准的，直接转到镇落后党员整转支部整转。五是严格换届竞选承诺制，对推进重点工作、重点项目不力的干部，果断采取免职、歇职措施。意思就是你如果不行，就不要占着茅坑不拉屎，让出位置让行的人来。同志们，作风就是形象，作风就是力量，作风就是保障。推动新一轮发展的冲锋号角已经吹响，新年度的各项任务已经摆在眼前，奋进正当其时。希望全镇党员干部立即行动起来，认真按照上级党委决策部署，扛起责任，奋发有为，以更高的标准、更实的作风、更大的干劲，为×跨越发展加砖添瓦！— 64 —讲话：在全镇党员干部大会上的讲话 2网络讲话 党员干部 乡镇当前，疫情阻击战持续深入，我们镇全体党员齐上阵，取得了阶段性胜利，为全镇人民群众筑起了防护屏、安全网，不少同志在疫情严重时仍坚守一线，体现出了共产党人的初心。今年，我们全镇党建工作中的重要一条，就是要持续深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，抓好“两学一做”学习教育常态化制度化，不断加强党组织建设和党员队伍建设。习主席指出：“不忘初心，方得始终。”那么，“初心”是什么?顾名思义，就是当初的心意，而更深层地理解，就是让人当初心潮澎湃的念想，是让人甘愿卧薪尝胆的理由，是让人能够逆流而上的动力，说到底，就是从事情一开始就抱持的一种坚定信念。对于党员干部而言，不忘初心，就是要牢记“清心为治本，直道是身谋”的为官箴言，要坚持“居之不倦，行之以忠”的为政之道，要保持“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的为官本色。换言之，就是要时刻牢记党的宗旨，全心全意为人民服务，正如**书记所说，“希望我一辈子能够坚持下去，做成我既定的人生的事情。而这个事情我觉得不多，最多就是这么一件事，我想就是为老百姓多— 65 —做一些事情。”回顾过去，我们不论是考公务员也好，竞选村支部书记、村主任也好，相信大家的初心都是想为老百姓多做一些事情。往上推三辈，相信大家伙的家庭基本上都在农村生活居住。我们深深的认识到、感受到农民的不容易，没日没夜刨土疙瘩，冒着高温进大棚，汗珠砸脚面往复循环，实属不容易。说起来，我们当初的理想不就是想通过自己的努力来逐步改善村庄居住环境，增加农民经济收入，带领群众共同致富嘛，但是在行进的过程中并不是一帆风顺的，也出现了拦路石、岔路口，使我们内心产生了波动，可能是懈怠、躲避，也可能是自我迷失，这些影响和阻碍了行进的历程，甚至背道而驰。我们如何坚守初心，不失初心？这就需要我们回顾自己的原始点“为什么当”，以及掌握“怎么当” “干什么”“怎么干”的技巧，缩短服务群众“最后一公里”距离。下面，我跟大家一起共同探讨一下，如何当好不忘初心的坚守者。一、“为什么当”——重新审视自我定位马斯洛需求层次理论认为，人的需求可分为五个层次，从最低层次的生理需求到安全需求、社会交往需求、得到外界尊重的需求，最高层次是体现自我价值的需求。根据我的理解，概括起来主要有四个目的。一是为了自己当。为什么这样说？因为当村干部可以挣国家的工资。足以让很多人羡慕不已，有的村干部连任 15 年之后有退休补助，这是普通农民根本得不到的。二是为了— 66 —群众当。有很多人当村干部也是真想为村里人办点事，这个想法我很支持，老百姓也肯定赞同。帮群众办成事了，既可以体现自身的价值，还可以得到好的口碑，提升自己在群众当中的威望，何乐而不为。这种当村干部的目的就不狭隘了，能做到这一点也算是称职了。三是为了集体当。有的人当村支书、村主任很有思想，在上任之初就想着怎么帮村里修路、怎么带动村民致富、怎么做才能比别的村强等等，给村里所有人做事，帮村里所有人谋福祉，想办法让群众、让集体富起来。大家想想，这样的村干部想的是大家、为的是大家，谁能不喜欢、谁能不支持？这才是当村干部的高境界。四是为了后代当。有的人抱着“为官一任，造福一方”的思想当村干部，为村里的未来打好基础，搞好规划。我想，有了这种思想，为官一任虽然只有三年时间，但足可以干出一番事业来。如果当村干部真做到这种水平，才称得上是一名好干部。以上我总结的当村干部的四种目的，也是当村干部的四个层次，不管你现在是什么思想、什么目的、什么层次，我都希望在座的村干部能够树立正确的追求目标，认清位置，摆正动机，纯洁目的，真心实意为群众着想，为集体办事，办实事，办好事，把事儿干好。二、怎么当——做实“双带”刚性要求怎么当好村干部，道理和规矩很多，最基本的就是“带头、带领”。一是要比一般人做得更好，处处带头。有人群的地方，就— 67 —有先进、中等和落后。村干部要成为先进的那一部分，而不是群众的尾巴。这个先进，是做人的先进，是符合当今社会是非价值判断的先进。如，美丽乡村建设工作，村干部首先要带头、当模范，带头清扫庭院、带头出义务工等，火车头不动啥工作也是开展不好的。众所周知，领导的方法千万条，带头表率是第一条。一位老同志说得好，什么叫领导？“领”就是带领，就是走在前边，干在前边，身先士卒；“导”就是引导、教导。只有“领”好了，“导”才能起作用。只要我们身先士卒，说话办事就有底气，规章制度就有权威。正所谓，“喊破嗓子，不如甩开膀子”，说一千道一万，不如做出样子给人看。二是要能带领群众一起干事。村干部的能力，体现在会干事、能成事，不出事上，更体现在会组织协调，能带领大家一起干，依靠全村的力量去推进工作。组织协调靠什么？除了要会动员、会发动，还要一碗水端平，讲公道，没有私心。调动全村的积极性，表面看是一种协调能力，背后体现的是一颗公正公平的心。村干部有没有威信，不在于“威”，而在于群众是不是“信”。你要投入激情和精力，热爱这项工作，更要保证有足够的时间在村务工作上，这样才能当好村干部。特别是当村书记、主任的，应该比别的村干部花更多的时候在党务、村务上，不应该当甩手掌柜的。没有时间为村里办事，再多激情也是空谈。三、干什么——谋划落实“四个方面”— 68 —村干部处在农村工作的第一线，身在基层，肩负一方兴衰。一政一策，一举一动，关乎民生福祉，责任重大，大到党的方针政策，小到夫妻吵架，每一项工作都与村干部有关，每一项任务都要靠村干部消化解决。因此，村干部首先要认准定位，明白该干什么。一是要团结好班子。村级班子团结与否，直接影响到本村的发展与稳定。班子内部只有团结一致，心往一处想，劲儿往一处使，才能在思想上合心、工作上合力、行动上合拍。我认为在座的各位村干部要做到两点：其一要善于团结人。在村级班子中，由于每个人的职务、文化程度、政治素质、工作经历、思想水平的不同，因而难免产生思想认识上的不一致、工作上的意见分歧、行动上的不统一。大家能在一起共事是一种缘分，我们要珍惜这份缘分，要由表及里的解决好这些问题。首先，村干部要有平等待人的态度，实行民主协商共事的作风，遇事多商量、多沟通；其次，在生活、工作中，能以情感为纽带沟通思想交流，具有容人的凝聚力；再次，要严于律已，宽厚待人。同时，要增强分析能力，做到遇到矛盾不绕道，是非面前不含糊，有了错误及时纠正，有了疙瘩及时解开，彼此互相学习、互相谅解、互相支持、取长补短，增强整体功能。其二要充分发挥班子的整体效能。要按照用人不疑的原则，充分发挥班子每个成员的才干，合理分工，大胆让他们在实践中施展才干，工作要多支持、多引导、多关心、— 69 —多体贴，做到补台不拆台。就是说，村里的各项工作，可以形象地比作一个舞台，而我们村书记、村主任等村干部就是演员，戏要演得好，各个演员必须密切配合，同时锣鼓、乐队都要配合好，如果各唱各的调，那将成为一盘散沙。其他村干部也必须在村党支部、村委会的领导下，按照各自的职责分工，做好工作，形成强大的工作合力。二要知村情晓户情。最近经常到村里走，发现不少村干部对村情户情的知晓度不如从前，甚至个别村干部叫不出农户的名字，80 后、90 后小青年也是分辨不清，更谈不上知道户的情况。这在过去的时候是不可能的。包括少数乡镇干部也一样，对本乡镇的一些村庄都没走过。这个状况必须改变，这项工作也是衡量我们工作实不实的一个标尺，更是密切党群干群关系的根本体现。三要定规划谋发展。结合各村实际，制定远景规划，将壮大集体经济收入纳入到重点工作。现在还有部分村没有稳定增长的集体收入，靠上级财政转移支付远不够应付支出。在与村干部交流时，也发现有些村没有因村制宜的发展路数，光有目标没有办法，这与新形势下党对村干部的能力水平要求是不相符的。在发展、壮大集体经济方面，我认为首先你要摸清村底子，也就是我们常说的“三资”，然后通过盘活土地资源、存量资源，有效地拓展经济发展空间，开发农业项目、招引项目等，让村集体账户不再囊中羞涩，钱袋子鼓起来。乡镇有责任指导帮助村研究制定发— 70 —展规划，甚至在具体工作推动上也要出一把力，特别是包片领导、驻村指导员要实实在在地为村做一些事。四要办实事惠民生。村干部们都感慨，村民呼吁要办的实事越来越多，做好村里的工作越来越难。现在交通发达、通讯畅达，村民们经常把自己所在的村与别的村作比较，人家村有的我们村也要有。拿村庄环境整治来说，有一次参观现场，有老百姓就说你们这些干部不要看这个好的，到我们村上看看吧。言下之义，他对他们村上环境不满意，希望也要改善一下。所以，现在的农村工作不能仅仅满足于“做盆景”，这个压力很大，也应是我们工作的努力方向。办实事惠民生，要作为村里的基本工作，既要量力而行，也要尽力而为，才能赢得村民们的理解与支持。四、怎么干——妥善处理三个关系一是把握好“为”与“不为”的界限。古语有“君子有所为，有所不为”的说法。其实，对一名党员干部来说何尝不是如此，有的事是必须做的，有的事又是绝对不能做的。面对肩负的责任、发展机遇、诱惑陷阱，为与不为的不同抉择决定了不同人生。因此，党员干部一定要坚持原则，划清为与不为的界限，书写无愧于人生的美好篇章。其一、可为之事当全力去做，因为这是一种责任和担当。干部、干部，干事为第一要务；干部、干部，干事才有进步，干部，干部，干事才能凝聚人心。要干事，就得全力去干那些既有意义，又有能力，并且得到最广大干部群众支持拥— 71 —护的事。没有意义的事不必做，没能力办到的事无法做，得不到最广泛支持的事做不成，只有这三个要素都具备了才真正可为。在千头万绪、纷繁复杂的事情当中，哪些事是可为之事？不少干部未必搞得很清楚，而有些村干部虽然搞清楚了却不愿、不敢和不善作为。现实中，有的热衷于做一些显山露水、“贴金露脸”的事，对老百姓呼声高、诉求大的民生实事提不起劲、来不了神，缺乏动力、不感兴趣，“一等二看三通过”，这是要不得的。其二、可不为之事当量力去做，因为这是一种清醒和自觉。孟子有句名言：“人有不为也，而后可以有为。”世上之事，当有所为有所不为，而不为或一时不为并非不能为，实乃一时的条件不成熟、不具备，倘若硬着头皮勉强为之，则必定事与愿违或事倍功半。据我了解，咱们镇某个村在基层建设年大张旗鼓搞项目建设，初心是好的，想提升村庄整体环境，修路，修排水、建广场等，老百姓有需要，客观上也有必要，但由于自身经济条件不够，却迷信“有条件要上，没有条件创造条件也要上”，硬搞“霸王上弓”，盲目蛮干、硬干，结果拉了满屁股账还不上。做事情，不能只凭一腔热血，或只顾一厢情愿，有时候，有些事情条件不具备、不成熟和不到位时，不妨暂且缓一缓，不可操之过急，有时“慢下来”也不失为一种良策。要“跳起来摘桃子”，既要尽力而为，又要量力而行，特别是要关注最广大老百姓的哭与笑，这是可为与可不为的“指挥棒”。其三、不可为之事当坚决不做，因为这是一— 72 —种意志和定力。作为党的干部，不可为的事很多，从大的来说，违背党的主张、触犯群众利益、违反党纪国法等底线的言行都是毫不含糊决不可以为的事，这里的不可为主要是就做事而言。没价值去做、无能力去办、群众又不支持去干，这“三者”都不沾边的事自然不可为。二是协调好“软”与“硬”的制衡。基层干部做群众工作要注意方式方法，对待群众态度要“软”，放低姿态、尊重群众，放下架子、平等交流，聚焦群众关注的问题，使用群众容易理解的语言、乐于接受的方式进行沟通交流，做到“硬话软说、硬事软做”，推动各项工作顺利开展。但是，在大是大非面前又要敢于碰硬，敢于坚持原则，特别是对违反法律法规、侵害群众利益的行为，决不能手软，不能睁一只眼闭一只眼，当老好人，一定要勇于担当，敢于做斗争，运用法律武器维护广大群众的合法权益。我特别喜欢**的一句话，“我们共产党人做工作，一靠真理的力量，二靠人格的力量。”如果群众在我们身上看不到正义正气、看不到力量，那么，往小处说群众将会对你失望甚至绝望，往大处讲你今后的任何群众工作将会举步维艰，任何人跳出来都可以撮你的脊梁骨。三是处理好“堵”与“疏”的关系。从哲学上理解，疏与堵就是矛盾的双方，它们既对立又统一。我所提到的“堵”——即堵住漏洞，尤其是要及时堵住村务财务漏洞。当前，部分村或多— 73 —或少的存在白条入账、收入不及时进账、公开不及时等问题，小问题如果不及时处置，将会如蚁穴溃堤演变成大问题。为防患于未然，及时堵塞漏洞，镇党委经过深思熟虑组织了这次长达两天的专题培训会，一是给大家醒醒脑，二是通过完善村级财务管理制度，从源头上管住村财，防止出现漏洞，更重要的是为了保护大家。另，我所提到的“疏”——即疏导调解。民意如水，宜疏不宜堵。一些不和谐的因素，多是合理诉求得不到满足。就拿村务公开来说，村民有知情权和监督权，该公开的必须公开，而且要及时公开。越是藏着掖着，越是谣言四起，让人怀疑，进而发生上访，这样的例子我不讲大家也明白一二。不光是村务公开，还有群众的一些急难愁的问题，如果长期被搁置“在路上”，不是及时寻求解决的办法，总是推脱，相信不远的某一天就会如水龙沟发生破裂，一发不可收拾。因此，希望广大村干部要多做化解矛盾、理顺情绪的工作，多做得人心、暖人心、稳人心的工作，不要遇事就逃避，推脱给他人，甚者连问都不问，直接将问题推到镇上，自己成了没事人，辜负了党委、政府对你的信任，也辜负了群众把神圣一票投给你那份沉甸甸的寄托。因此，我们在今后的工作中，一定要把群众工作做深、做细、做实、做好，有问题要及时疏导调解，不忘我们的初心。同时，借此机会也对驻村指导员提几点希望。驻村干部是新农村建设的一支重要力量，在谋划农村经济发展蓝图、加快农村— 74 —经济社会发展进程等方面发挥着关键性作用。当前,农村经济社会变革日益深化，服务型政府建设深入推进,都对驻村干部提出了更高的要求。如何做好驻村工作，争做一名合格的驻村干部是摆在我们基层干部面前的一个重要课题。结合 20 多年的工作经历，我认为要想成为一名合格的驻村干部，应做到：一是深入村组，虚心学习，在交流沟通中熟悉村情。熟悉所驻村的基本情况是做好驻村工作的前提条件，作为一名驻村干部，极有必要对村里的农业生产、矛盾纠纷等基本情况了然于胸。要从了解村情入手,利用一切机会深入村,与群众多交流、多沟通，向群众多请教、多学习，做好“小学生”。二是入村随俗，用心待人，在贴近群众中访贫问苦。我们的工作对象是随和的群众大众，他们不喜欢太多的条条框框，也不喜欢办事生搬硬套程序繁杂，更不喜欢摆架子。因此，我们在做农村工作时，必须做到少点“官气”、多点“土气”，俯下身子、放下架子深入基层一线，将自己民众化。在走访入户时注重访贫问苦，把群众反映的问题写在本上，记在心中，信息及时反馈，做群众的“好朋友”。用真心待群众，把群众的事当回事，想群众之所想，急群众之所急，才能得到群众的接纳，群众才会亲近你、支持你、帮助你。三是团结一心，真抓实干，在落实政策中排忧解难。农村工作千头万绪，驻村干部力量也很有限。村干部是村务工作的主心骨，他们在村里有较高的威望，人脉资源也相对较广。与村干部团结一心、真抓实干，是做好村务工作的— 75 —必要途径。这里，最重要的就是驻村干部既不要越位，也不要缺位，必须摆正自己和村干部的位置。在此基础上，要时刻牢记宗旨意识，要有“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”的责任感，从群众最迫切的问题入手，从大处着眼，小处着手，真正为群众办一二件实事、好事、得人心事，让我们的驻村工作更加充实。不忘初心，继续前进，共产党人的“赶考”，永无止境。村干部也好、驻村干部也好，在今后的工作中我们要把永葆初心、不忘宗旨，要体现在一言一行上，体现在向先进典型对标看齐，自觉增强四种意识，始终坚持把服务群众作为第一职责，把群众呼声作为第一信号，把群众满意作为第一标准，以时不待我的精神争做××万群众满意的打工仔和理想信念的坚守者。— 76 —讲话：在全镇党员干部大会上的讲话 3网络讲话 党员干部 乡镇在××讲话的基础上，我再强调三点。一、思想上要先进思想上的先进来源和体现于见识和认识，关键是认识。苏轼在《题西林壁》中有句诗讲：横看成岭侧成峰，远近高低各不同。就是说我们从不同视角来看，我们将看到不同的世界，我们从不同的高度来看，也就将看到不同的人生！更进一步来讲，我们看到了什么，我们才可能得到什么；我们干了什么，才可能得到什么。我们看问题的高度，决定了我们视野的广度，进而决定了我们思想的深度和干事创业的力度！具体来讲，我认为我们应该做到“三看三注重”。“三看”讲的是看的对象内容，“三注重”是看的原则方法。先讲“三看”。首先，我们要理性地看待这个时代。我们处在一个充满竞争、高速运转、全球化、信息化、复杂化的时代，这就决定了我们必须努力干，不努力就会因为竞争而被淘汰;我们就必须主动抢先干，不主动抢先，我们就没法先进，不是先进就只有后进;我们就— 77 —必须加强学习，主动适应新常态，否则我们就被时代抛弃，就被被边缘化。从本质来讲，如果我们被抛弃和被边缘，不是这个时代而是我们自己。山不就我，我便开山；水不就我，我便平海。具体到我们大家来讲，就是要看到时代赋予城关的机遇和挑战。其次，我们要客观地看待所处的环境。我们的环境包括哪些？我们的世界、我们的中国、我们×省、我们×市、我们×县、我们镇、我们的村社区，以及我们的过去、现在和可能的未来！我们的环境存在很多的问题、很多的不足、很多的困难，但是我们更应该看到我们环境的积极要素、潜力要素、闪光要素，我们应对我们环境充满信心、对我们未来充满信心，切不可天天抱怨，事事埋怨，处处叹气，我们应该正视问题，看到积极，并且利导思维，习总书记讲“天上不会掉馅饼，只有撸起袖子加油干”，我想补充一句“任何抱怨不改变，唯有带头去改变”！我想再强调一句，我们城关要靠我们城关人爱，尤其是我们在座各位带头爱，我们要理直气壮地说城关的好，维护城关的形象和荣誉！私下里，我们可以客观讨论存在的问题，对外我们不允许任何人说我们家乡的坏话！对内我们有兄弟姐妹之分，对外我们必须是相亲相爱、团结奋进的一家人！再次，我们要清醒地看待我们自己。前面讲到了我们在座的各位都是干部，都是先进分子，我们的角色决定了什么事儿我们都要做得更好，都要带头做得更好，带着干部群众做得更好！当— 78 —然更为重要的是我们要自知，《老子》第三十三章讲：“知人者智，自知者明”，希腊德尔菲神庙上刻写的警语说“认识你自己”，因此，我们必须要多反思自己，反思自己性格的缺点，反思自己的知识盲点，反思自己的能力弱点，反思自己不足的点点滴滴，从而戒骄戒躁，戒自以为是，戒颐指气使，进而听从指挥讲政治，轻言细语多解释，多吃苦多忍耐干实事！现在讲“三注重”。首先是我们要注重“本质”。不会透过现象看本质，就只会乱花渐欲迷人眼，就会被纷繁复杂的外在现象所迷惑而不知所措或者胡乱行措，具体到我们工作来讲，只要该项工作是有利于城关发展的，有利于城关百姓的，有利于解决难题的，就是好的本质，我们就必须干，认真干！我们干部工作的本质是什么？我认为就是六个字“勤政、为民、清廉”！其次是我们要注重“大局”。不知大局者，就只看得到芝麻，不谋大局者，就不足谋一域，任何人、任何事、任何工作都是在一个大环境中的人、事和工作，因此，我们必须从大局来看问题。结合到我们工作来讲，什么是大局？中央、省市县的精神和要求就是大局，镇委镇政府会议作出的决定和安排的工作就是大局，更为具体来讲基层党建、美丽乡村、综治维稳、招商引资、民生改善、社会发展就是大局，我们所有工作就应该围绕大局转，围绕大局干！— 79 —再次是我们要注重“长远”。人无远虑必有近忧，不看远方的太阳，就只有近处的阴影。因此，我们应该用发展的眼光看待问题，不要怕当前的困难，也不要怕现在的流言，只要我们放远看，大胆干，未来将是最好的检验！“政声人去后，民意闲谈中”。我们当干部要为我们自己所在岗位、所在的村社区、所服务的百姓总要留下几件拿得出手、留得下印的实事，也算是对得起自己这一段人生经历！二、品德要高尚干部品德高尚来源和体现于做人与干事，关键是干事。做人，人品排第一，道德可以弥补智慧的缺陷，但智慧弥补不了道德缺失。当干部做人是基础是前提。干事是重点是关键，干的关键是一个“敢”字。同志们，我们是干部，是党员，孔子在《论语颜渊》中：“君子之德风，小人之德草。草上之风，必偃。”什么意思呢？简单直接来讲，就是我们在座各位都是先进分子，都是君子，大家像风一样，老百姓像草一样，风怎么吹草就怎么倒，大家怎么样老百姓就跟着怎么样。也就是农村那句老话所讲：村看村，户看户，群众看干部！因此，我讲干部德才兼备，德字为先，德身上应该具备其中一个优先性的品质就是“勇敢”或者说就是一个“敢”字。因为，没有“敢”为人先的精神，没有“敢”的气魄，没有“敢”的决心，任何事都只会停留在脑海中、肚皮里、嘴巴上，就不可能有“干”的出现，没有“干”我们半点干部都— 80 —不是，没有“干”就没有任何“表”，更何谈“代表”！因此，作为干部就是要“敢”字当先！当然我这里说的“敢”，必须是敬畏之下的“敢”，必须是敬畏法纪、敬畏生命、敬畏规律下的“敢”，是政治担当，是面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争，绝不是目空一切，胆大妄为！那么具体来讲，我们要如何“敢”呢？首先要敢“学”。不学习就会无知，而无知常常是恐惧的伴侣。既要要主动学文件法规，学领导讲话，学会议精神，还要主动学业务知识，学专业技能，管理本领，这样才有敢的“底气”。结合到我们工作来讲，就是要多学会议要求，多看政策文件，多问相关领导，多听老百姓的意见，多上百度去查询去了解去借鉴。其次要敢“想”。不研究就很难掌握干事的规律，也很难找到解决问题的办法。既要主动研究事情的来龙去脉和背景环境，也要研究事情的内在要素和组成结构，这样才能掌握干事规律而有敢的“中气”。比如我们精准扶贫可以搞什么产业？什么产业最有效？我们村我们组有哪些资源？我们该如何整合？外面的资源我们该怎么去对接？再次要敢“闯”。不尝试就检验不了对错，也辨别不了好坏，更探索不了道路。河都是“摸”过来的，路都是“探”出来的，我们提出“三个只要不违背”的精神，即只要不违背法律规章，— 81 —只要不违背各级精神，只要不违背道德良心，就可以试一试。更为本质的讲，所有的创新都是“试”出来的，因此，从某种意义上讲，“三个只要不违背”是创新的“金法则”。比如集体经济发展项目确定？三、工作上要作为工作上的作为来源和体现于善谋与实干，关键是实干。同志们，**书记曾号召全国人民“撸起袖子加油干”，这句朴实、亲切、感人、振奋人心、催人奋进的话说到了中国人民的心坎里，引起了海啸般的共鸣，迅速“刷爆”了干部群众的朋友圈。干部只有“干”才有“部”，先有“干”才配“部”！“部”是什么？“部”就是部位、位置、岗位。没有“干”，不先“干”，就配不上“部”，更直接地说就是“占着位置不做事”，就是尸位素餐，就是失职渎职。更严重点讲，就是“谋财害人”，拿着国家发的工资乃是“谋财”，耽误老百姓发展福祉乃是“害人”。因此，我们在座的各位干部和代表理应带头“撸起袖子加油干”！那么该如何“撸起袖子加油干”呢？一是统一思想坚决干。我们就是要把思想统一到**书记系列讲话精神上来，统一到省市县的决策部署上来，统一到“四个城关”“五个×县”的战略目标上来，统一到镇决战脱贫攻坚规划部署上来。精神就是命令，部署就是命令，目标就是命令，指示就是命令，命令既出，我们要做的就是坚决执行！执行是我们— 82 —干部品质、干部素质、干部能力的第一检验，没有坚决执行就是不讲政治，就是没有党性！二是突出重点扎实干。精准脱贫是“第一任务”、项目建设是“第一优势”、改善民生是“第一动力”、社会稳定是“第一责任”、加快发展是“第一要务”，这些就是我们的工作重点！重点就是主要矛盾，重点就是牛鼻子，重点就是大核心，重点就是我们工作的主纲，只有纲举才能目张！更进一步来讲，就是我们时时刻刻，随时随地，都要想着这些事，围绕这些事来干！我自己有一个体会，不管任何事只要我们走路想，吃饭想，坐车想，上厕所想，睡觉想，天天想，月月想，这个事情就不再那么困难，办法就会多！扎实干就是我们按要求一个步骤一个步骤推进，一件事情一件事情落到实处，一个问题一个问题解决，唯有扎实才能走远，唯有扎实才不怕任何检验！三是尊重规律科学干。什么才叫尊重规律？首先就是要掌握规律！怎么掌握规律？就是我们了解情况，了解事实，从具体情况和事实中总结出普遍性的东西！那么这就要求我们必须要多调研，多分析，多总结！县委×书记总结的“×××法”“一线工作法”；镇委提出的“××”工作法就是改进工作作风，密切联系群众，推进城镇治理一体化有益探索，就是很好的掌握规律和运用规律的办法。“五步工作法”即工作做好调研、决策、部署、实施、验收五个步骤。“一线工作法”就是领导干部要经常深入现场、基— 83 —层发现问题、研究问题、解决问题。我们认为只有我们通过多运用这些科学的方法才能掌握和运用好规律，也才能尊重规律科学干！— 84 —工作：2020 年党建工作谋划网络计划 党建 谋划 乡镇2020 年是全面建成小康社会第一个百年奋斗目标的决胜之年。今年我镇党建工作将以为乡村振兴和××建设提供组织保障和人才保障为目标，以新理念引领新发展，以新姿态寻求新作为，全面提升我镇党建工作引领“两个全域”建设的能力，为推动全面建成小康社会提供坚强的思想和组织保证。一、强化基层组织，夯实战斗堡垒（一）抓好党建示范点建设。一是打造两个村级党建示范点。因地制宜，因势利导，大力加强基层党组织标准化建设，不断完善管理运行机制，提升党员队伍管理水平。二是打造两个非公党建示范点。突出党建引领，做好服务，为镇域内非公企业打造良好营商环境，重点将××电影小镇打造成市级非公党建示范点，将×购物广场打造成县级非公党建示范点。（二）抓好“软弱涣散”村整顿工作。着力做好配齐配强村两委干部，选拔一批党性强、能力强、服务意识强的党员干部担任村支部书记，并由村支部书记带头，选举产生一批思想觉悟高、工作能力强的党员干部担任村两委班子成员，打造一支“领头雁”— 85 —队伍，切实提高基层党组织建设水平。（三）抓好党风廉政建设。一是严格落实中央八项规定的精神，大力整治“四风问题”，推进作风建设常态化、制度化、长效化。二是加大对项目建设、征地拆迁等重点领域、重要岗位、关键环节的监督制约，谨防出现各种形式的“吃、拿、卡、要”行为；三是坚持全覆盖、零容忍，支持配合上级纪检监察部门以及镇纪委办、督查办的工作，持续推进巡察整改，保持干部清正廉洁，机关政治清明。二、强化教育管理，提升队伍素质（一）落实管理制度。一要落实好“三会一课”制度。各党支部要按照《党章》要求，把“不忘初心、牢记使命”主题教育作为“三会一课”的基本内容，定期召开党员大会、党小组会以及支部会。二要落实好组织生活会制度。要求各支部每季度组织全体党员召开一次组织生活会，年底开展一次民主评议党员活动，通过开展批评与自我批评，达到净化思想、促进提升的目的。三是落实好谈心谈话制度。采取集体谈话与个人谈话相结合的方式，落实好班子成员之间、班子成员与支部书记之间、支部书记与党员之间、党员与党员之间的谈心谈话制度。四是要落实好述职评议制度。每季度组织一次党建观摩，各村支部书记要对本村党建工作开展情况进行述职，年底集中向镇党委政府汇报本年工作落实情况，接受考核评议。五是落实好党员积分化管理制度。强化— 86 —党员的日常管理，每季度对各村党员组织生活、遵纪守法等情况予以计分考评，年底汇总作为星级评定依据，并对党员星级评定结果挂牌上墙。六是落实好党员联系户制度。以×村党员联系户制度为标准，根据各村实际情况，在全镇范围内进行推广，充分发挥党员的先进模范带头作用，促进各项工作落地。（二）充实党员的教育培训。一是开展好“大培训”。根据党员教育三年行动计划的安排，计划在 2020 年对全镇党员开展一次不少于×天的集中培训，创新培训模式，采取理论学习与实地观摩相结合的方式，促进全镇党员的交流学习；依托镇政府二楼报告厅建立“基层党校”，对全镇机关党员干部、村两委党员干部、党务工作者以及普通党员分批、分领域开展不同针对性的教育培训，每季度不少于 1 次。二是开展好党员活动日。每月×日作为各支部的党员活动日，以支部为单位，围绕服务项目、服务群众、推动镇重点工作，结合“三会一课”，以志愿活动、现场学习等形式开展活动。三是做好党员发展工作。严把党员入口关，优化结构，提高质量，严格按照党员发展程序，坚持成熟一个发展一个，尤其要注重青年党员的发展；完善入党积极分子积分化管理制度，建立镇积极分子积分化管理台账，对积极分子日常学习、参加培训等情况计分，并作为决定其能否转正的重要依据。三、强化意识形态，推进党政工作把意识形态工作作为党的建设的重要内容，与全镇中心工作— 87 —紧密结合，一同部署、一同落实、一同考核。一是强化主体责任。坚持“领导抓”和“抓领导”，明确“三种责任”落实，即镇党委为抓意识形态工作的责任主体、镇党委书记为第一责任人、分管领导为直接责任人，切实解决意识形态工作中存在的实际问题。二是强化理论学习。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育及镇党委中心组理论学习活动，制定学习计划，开展党的理论专题学习，认真组织学习**书记系列重要讲话和关于意识形态工作的重要讲话、批示，通过学习把意识形态工作内化于心，外化于形。三是强化监督检查。把意识形态工作同宗教、宣传等工作相结合，并列为年终目标责任考核的重要内容。四是强化阵地管理。切实抓好各村文化活动广场以及舞台的管理，将意识形态工作同乡风文明相结合，充分发挥好文化阵地作用，使之成为宣传文化、科学、服务的“主战场”，提高意识形态工作影响力，同时，对×个村的党群服务中心实行统一管理，对各村党建专干进行培训，加强对各村微信群管理运用，传递正能量，打造意识形态工作的“根据地”和“桥头堡”。五是强化舆论引导。始终将意识形态工作纳入党建工作体系，坚定不移地占领意识形态阵地，牢牢把握意识形态主导权，组织专人开展对外宣传报道工作，积极鼓励正能量信息的外宣报道。四、强化“党建+”模式，优化党建工作继续探索“党建+”模式，构筑“大党建”。创新党建模式，— 88 —推动党建工作与各领域融合，以“党建+乡村振兴”，“党建+社会治理”，“党建+项目建设”，“党建+脱贫攻坚”，“党建+乡风文明”为抓手，聚焦美丽乡村建设、新型基层社会治理模式、党员先锋模范带头作用的发挥、精准扶贫以及乡风文明等方面，推动基层党建向各领域延伸，真正做到群众在哪里，就把“基层大党建”构建融合到哪里。— 89 —工作：2020 年党建工作思路网络计划 党建工作 乡镇2020 年党建工作将以抓基层强基础为主要目标，进一步全方位提升基层组织基础，推动党建工作全面进步。重点抓好 4 个方面工作落实。一、从严抓实党员教育管理制定出台《党员分类管理办法》，对党员按流动、常住、年老体弱进行分类管理，每月一主题，每月一督查，督促各支部严格落实每月固定党日制度，强化党员思想教育和管理。表彰一批优秀先进党员，用好《不合格党员教育整转管理办法》，从严处理一批无故不参加组织生活、不支持不配合中心工作党员，整顿党员作风。在党员发展上，对×年以上未发展党员的村，坚持驻村干部和团长把第一关，党委书记和组织委员把第二关的原则，高标准、高质量把好党员发展关口。二、进一步加强干部考核与管理以模块化运行为契机，完善镇、村干部、网格人员考评办法，通过长效常态正向激励、反向约束机制，注重突出实绩导向、结果导向，拉开干部报酬差距，解决干多干少一个样的问题。探索— 90 —模块内和模块间运行机制，保障六大模块顺畅、高效运行，提升工作效能。三、夯实党群服务阵地基础针对部分村党群服务中心达不到省定要求标准的实际情况，对标寻差，规划和建设×、×、×、×等党群服务中心或文化礼堂阵地建设，同时推进×、×等党群中心软件设施提升，谋划×、×、×等村级活动场所项目前期，进一步夯实基层阵地基础，推动最多跑一次改革向村级深入和延伸。在党建示范带上，建设一批重点乡村振兴讲堂，结合村级现状和特点，突出一堂一品，常态开展讲堂活动，丰富活动内容，促进乡风文明转变和农民素质提升。四、推进消除集体经济薄弱村工作加快推进×镇物业联盟综合体项目，通过省×集团注资部分、村级扶贫资金争取部分、××公司自筹部分，建成局部三层、总建筑面积约×平方米的商铺综合体，2020 年完成主体工程建设和配套设施提升，通过完善省×集团、集体经济薄弱村间的协作机制和项目招商运营机制，提升集体经济薄弱村造血功能，不仅实现×村消薄目标，同时帮助其他村增加经营性收入。此外，继续推进“一村万树”绿色期权和企业结对消薄，不断增强村级集体经济能力。— 91 —经验：党建引领聚合力 防疫生产两手抓网络经验 疫情防控 生产 乡镇当前，正值疫情防控及春耕生产的关键时期，×乡坚决贯彻落实省市县关于新冠肺炎疫情防控和有序恢复生产的决策部署，充分发挥农村基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，做到疫情防控和春耕工作两手抓、两不误。一是注重资源整合有力推进。为减少疫情对农业生产的影响，×乡整合脱贫攻坚和疫情防控力量，发动×支驻村帮扶工作队、×个党员志愿服务队，尽锐出战，全面宣传疫情防控知识，积极引导农民以家庭为单位，有序下田、分时下地、分散干活，避免人员集聚，有序开展春耕生产工作，做到疫情防控与春耕生产“两手抓”。乡党委要求各支部落实专人对进行田间生产的群众做好造册登记并加强教育引导，并到田间地头进行不定时巡逻，防止群众扎堆帮忙、集聚闲聊，不让外来人员和重点监管人员参与劳作，确保疫情防控和春耕生产工作同步开展。二是实行逐级管理有序推进。在疫情防控中，全乡建立了乡、村、组三级疫情防控体系，各村、组党员干部严格落实“一非三— 92 —不”的要求，乡干部包村、村干部包组、网格员包到户，逐级管理、层层落实，对出入人员严格登记、检测、消毒，引导群众做好自我防护。各级党员干部积极担当作为，在确保紧盯重点群体、把牢重要防线、抓好疫情防控工作的前提下，引导群众分批次分区域开展土地平整、大棚修缮、林果修剪、蔬菜育苗等准备工作。与此同时，在防疫期间积极引导各农产品经销商进行线上营业，由×个党员志愿服务队组成了各村“代购员”，通过手机、微信进行接单，对群众所需物资提供送货上门服务，让群众足不出户买农资，做到户户有人管，保障全覆盖，减少人员流动和接触，既阻断了疫情传播，又保障了农资供应。三是强化技术指导有效推进。针对田间管理、春季灌溉、大棚管理、果蔬种植、养殖技术等重点问题，由党员致富带头人牵头，组建一支专业过硬的技术服务队，利用电话、微信群、短信等方式叮咛群众做好自身防护，严格遵守防控纪律，同时主动“出诊”，开展在线指导、在线答疑，为群众提供技术咨询服务，切实开展农作物、养殖管理技术指导。实时发布农业科技信息，为群众增产增收把好技术关，解决农业技术推广的“最后一公里”问题，保证在疫情防控期间各项农业生产顺利开展。— 93 —经验：发挥“三治”好经验 打出防疫组合拳网络经验 疫情防控 乡镇自疫情突发以来，为切实做好综合防控工作，×镇作为×治理××示范×，积极创新工作方法，充分发挥基层自治优势，筑起了××疫情防控的“铜墙铁壁”，打出了一套新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控组合拳。以自治筑堡垒。抗“疫”初期，×及时成立疫情防控工作领导小组，通过××连续不断播放疫情防控知识，在×的大力宣传下，一大批党员和群众自发带头积极响应不外出、不串门、不聚会、不聚餐的要求，并积极发挥自治作用，自发成立×志愿小组，主动在劝返站轮流进行执勤值守，积极参与挨家挨户宣传、劝阻集聚走亲访友等工作，×主动作为，靠前防控，坚持党建引领，充分发挥基层党组织和党员先锋模范作用，让老百姓成为新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控的参与者，实现了“镇内无闲人，事事有人管”的良好局面。以德治聚民心。疫情面前，广大党员干部不畏艰险、冲锋在前，在疫情防控中彰显党性、勇担使命。×党员发挥先锋模范带— 94 —头作用，在党员示范带动下，×纷纷捐款捐物，奉献自己的爱心、贡献自己的力量，一盒口罩、一瓶消毒液、一箱方面便、一箱八宝粥、一篮水果、一条棉被……涓涓细流，可成江海，一句句关切的话语、一个个爱心物资，最质朴的话语、最本能的行动，汇聚成了打赢疫情阻击战的强大力量。与此同时，注重发挥议事会、红白理事会等组织作用，走访摸排，了解×情况，针对办酒席、聚餐等行为进行劝导，×大力倡导移风易俗，×自发取消推迟各类喜宴×场次，简办丧事×场次。以德治聚民力，通过道德力量，感召群众充实精神世界、规范道德行为，形成抗击疫情的强大合力，构筑了疫情防控的坚实屏障。以法治强保障。×充分发挥现代网络新媒体新技术作用，采取“线上网络+线下一线”防疫宣传模式，一方面通过“××”充满浓浓方言味道的乡音和接地气的宣传方式，进一步扩大宣传覆盖面，向广大党员群众讲清疫情的严重性、防控的紧迫性、群众自我防范的必要性，将防疫政策送到×身边；另一方面利用支部微信群、学习强国平台等方式，及时召开相关会议传达学习国家、省市县发布的疫情信息和疫情防控常识，提高全×重视疫情、防控疫情的意识，让群众第一时间了解相关政策，指导群众以家庭为单位科学防控疫情，增强了全×打赢防控阻击战的信心和决心，及时将防疫知识送到了×手边。同时结合疫情防控宣传，做好×心理疏导工作，为抗疫工作提供法治保障。— 95 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