法制办法规科副科长XXXX年务虚会发言材料2016年，随着全面依法治国的推进，我们法制事业迎来了历史性的发展机遇期。XXXX年新春伊始，办党组决定召开此次座谈会，更是为了进一步督促我们在各自工作岗位上锐意进取、积极贡献，这对于我们来讲就是一个新的起点，也是新的挑战。在年前的工作促进会上，我的题目是“坚持问题导向，全面提升工作效率和质量”，今天在这里发言，还想坚持问题导向，从而促进自身砥砺前行。不周之处，还请海涵；不对之处，还请批评指正。    第一个问题，青年人成长需要什么？    习总书记说过，成长为一个好干部，一靠自身努力，二靠组织培养。从哲学角度来说，自身努力是内因，是关键；组织培养是外因，是条件。所以说在一个集体之中，个人的成长并非无源之水、无本之木。我想，自身努力至少应该包含两点：一方面是加强学习、苦练内功；另一方面是注重实践、作出贡献。    加强学习、苦练内功需要我们做到以下几点：在政治上，我们需要经过党性教育和党性锤炼，通过不断的自我净化，自我完善，逐渐成长为关键时刻信得过、靠得住、顶的上的好同志，从而赢得组织和同志们的信任和肯定。在理论学习上，我们要乐学，善学，主要利用业余时间进行学习。在经验积累上，要有针对性地学习掌握政府法制各项业务知识以及相关的法律法规，从而奠定扎实的理论功底。对于工作中的问题，需要不断总结反思，逐步掌握正确的工作方法。对于工作中的难题，虚心向领导和同事们学习请教，从而有效提升自身工作能力。    注重实践、作出贡献是工作的重要标尺。工作怎么样，关键看实效。我们在进一步扎实理论功底的同时，还应注重理论知识的转化，坚决避免纸上谈兵。习总书记讲过：“选用干部必须要坚持事业为上，这也是选人用人的根本出发点。”在以后政府法制事业发展进程中，我们更应该勇于担当，苦干实干，做出卓有成效的工作，为加快法治政府建设作出应有的贡献。    另一方面，组织培养是个人成长进步的重要条件，可以说，每个个人的进步都是组织培养的结果。现阶段，个人感觉，青年人发展主要有以下三个难得的机遇。    一是大环境是难得的机遇。现如今，我们的工作环境可以用风清气正、真抓实干来形容。一方面，这是通过开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育。严格党内生活、严明党的纪律做营造的风清气正的政治生态环境做形成的；另一方面，也是随着依法治国的推进，办党组以身作则，以上率下，引领全办同志践行正确的政绩观，戒空谈、重实干营造的干事创业的浓厚氛围所决定的。“时势造英雄”，有了全面依法治国的“时”和全办上下崇尚实干的“势”，必将给我们青年人的成长带来机遇。    二是进步空间是难得的机遇。“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”，施展才能需要广阔的天地，青年人的进步同样离不开优越的平台空间。这一点大家都能感觉到，为了更广泛有效的调动干部队伍积极性，为更多的干部创造更广阔的进步空间，办党组在机构岗位、人才队伍建设等方面倾注了大量的心血。人员的增加、科室的增多、领导职数的增加，都给我们青年人事业的发展提供了宝贵的机遇。但是，机遇总是留给有准备的人的，就像走出一扇瞬间开启又迅速关闭的门一样，时刻准备着的人在门开启的瞬间能迅速抓住时机，而漫不经心、毫无准备的人只能是望门兴叹。    三是领导的知人善任、同志们的关心支持是难得的机遇。俗话说，“天时不如地利，地利不如人和”，人和更是我们青年人需要多加注重的地方，需要在工作和生活中尊重每一位领导和同事，不只是本单位的领导和同事，还包括对口单位的领导和同事，在工作和生活中，更需要谦虚谨慎、戒骄戒躁，干任何事情都要从全局考虑，不给单位抹黑，不让别人留有口舌，更不能当所谓的“年轻老同志”。    第二个问题，青年人价值实现的途径是什么？    首先，应严守权限边界的规矩。讲政治、懂规矩是每个党员干部必备的基本素质。工作中，我们是“协助者”、“执行者”，或者有时候是“参谋者”，但绝不是“决策者”。我们的权限边界意识要明确。一方面，我们我们要知道自己该做什么，该管什么。在勇于负责、勇于担当的前提下，找准自己的位置，划定好自己的边界，认清好自己的职责范围，进一步强化责任意识，保持严谨的工作作风，做到守土有责。另一方面，我们要知道怎么去做，怎么去管。牢固树立规矩意识，纪律意识。处理公务时要严守工作程序，充分维护领导权威，绝对服从领导安排，多请示汇报，不越权越级，在符合工作程序的前提下高标准完成工作任务。    其次，科学全面的评价自己。有句俗语“人贵有自知之明”，只有自知，正确认识自己，才不会犯糊涂、跌跟头。认清自身优劣，进而发挥长处，改进不足，是青年人成长进步的内在要求，也是提升完善自己的重要途径。    第三、积极发挥自身优势。充满激情、积极上进是第一大优势。我们的工作需要有朝气、有劲头，更需要“自信人生二百年，会当击水三千里”的激情和豪迈。现在，我办政治生态风清气正，创业氛围浓厚蓬勃，更需我们带来新气象，树立新形象，激发创业务实的热情和信心。善于探索、敢于创新是第二大优势，现今，我们党和国家发展已经到了转型升级的关键阶段，法制事业也是如此，新形势、新要求不断出现，这需要我们从新的形势出发，主动出击，探索创新，我们应更勇于掌握新鲜事物，更敢于尝试创新想法，给法制工作提供新理念、新思路、新举措。    第四，合理看待自身劣势。我们青年人大都没有经历过艰苦环境的磨炼，没有在基层一线工作过的经历，书本知识虽然掌握的相对较好，但经验少是青年人最普遍的问题。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，我们在工作中要时刻牢记实践的重要性，在日常工作中有意识的积累经验，多加实践才是明智之举。我们应把每次解决工作难题的过程当做学习积累的机会，多向领导学习，多向老同志请教，避免生搬硬套、囫囵吞枣的尴尬境地。    最后，以《道德经》自勉：“企者不立，跨者不行,自见者不明,自是者不彰,自伐者无功,自矜者不长。”    愿我们在今后的工作和生活中：“博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之。”