审计机关加强基层党建工作的思考深入学习贯彻落实党的十八届六中全会精神，是当前和今后一个时期全党各级党组织和广大党员干部的重大政治任务。作为监督部门的审计机关要把从严治党放在心上，抓在手上，扛在肩上，结合当前的审计工作实际，不折不扣地抓紧抓好基层党建工作。一、构建“精神高地”，着力加强思想政治建设。实现“四个全面”战略目标，需要全体党员打牢思想之基、筑牢党性之魂。理想信念是共产党人的精神之“钙”。理想信念坚定，骨头就硬；理想信念丧失，就会得“软骨病”。要教育审计干部必须牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，坚定对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，稳住理想信念的“压舱石”，把好世界观、人生观、价值观这个“总开关”。审计干部要坚定理想信念，筑牢精神支柱，不断增强“四个意识”，在“赶考”的路上弘扬“长征精神”，把理想信念的坚定性体现在做好本职工作中，在胜利时和顺境中不骄傲不自满，在困难时和逆境中不消沉不动摇，永葆共产党人政治本色。二、建强“战斗堡垒”，着力加强基层组织建设。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，党支部则是党的基层组织的基础。要把服务中心、建设队伍贯穿始终，从基本组织、基本队伍、基本制度严起，从严加强党员教育，全面贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严格落实“三会一课”等基本制度，完善党员固定活动日、党员述职和党员评议、党员志愿者行动等制度，做到制度建设抓在日常、严在经常。要加大党务和审计政务公开力度，畅通党员干部建言献策渠道，提高党员干部参与党建工作的积极性，坚持典型引路，积极挖掘、培育先进党支部和优秀共产党员典型，引导党员争当“五个先锋”，推动审计工作争当先进、走在前列。四、打造“四铁干部”，着力加强干部队伍建设。审计事业发展，关键在培养造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的审计干部队伍。要坚持政治导向、实绩导向、一线导向、群众导向等“四个导向”选好干部，加大从审计一线培养选拔干部力度，重用对党忠诚、务实肯干、敢于担当、群众公认的好干部。提升干部能力，实施“年轻干部成长工程”，加强学习型干部队伍建设，通过上挂下派、内外交流、一线锻炼等形式，多岗位历练干部。要严格审计干部监督，完善权力运行制约和监督机制，不断强化干部的规矩意识、规则意识，确保权力规范运行、干部健康成长。五、增进“鱼水之情”，着力加强队伍作风建设。作风建设永远在路上，审计机关必须在坚持中见常态，在深化中见长效，更加自觉地践行全心全意为人民服务的根本宗旨，要把群众呼声、群众需求作为干事创业的第一信号，把群众满意作为工作的根本目标，坚持问审于民、问需于民、问计于民。要进一步加强对“三农”、科技、教育、卫生、文化、社会保障等重点民生项目和资金的审计监督，促进公共资源配置更好地向民生领域倾斜，切实维护好人民群众的利益。审计机关在审计中也要切实关心群众疾苦，加强对本地区农业综合开发资金、城市最低生活保障资金、政府投资保障性住房、新型农村合作医疗基金和新型农村社会养老保障基金等审计和调查，关注改善民生情况，揭示和反映落实国家政策不到位、政策目标未实现、现有政策的缺陷与不足以及严重影响和损害群众利益的问题，确保党和国家的惠民政策惠及于民。六、坚持“挺纪在前”，着力加强党风廉政建设。坚持标本兼治、惩防并举，推动全面从严治党落地生根。要全面贯彻落实《中国共产党问责条例》和《中国共产党党内监督条例》，坚持教育在先、警示在前，持续加强《准则》和《条例》学习，进一步强化审计干部的党章党规党纪意识，筑牢防腐拒变的思想防线和制度防线。要严格纪律执行，念紧“审计八不准”紧箍咒，坚持纪律面前一律平等，遵守纪律没有特权，执行纪律没有例外，坚持纪在法前、纪严于法，抓早抓小，动辄则咎，用铁的纪律从严管理审计队伍，促进审计人员廉洁自律，严格按照法定的职责、权限和程序开展审计工作，坚持依法审计和文明审计，保持审计人的高尚品格，切实维护审计的执行力和公信力。