XXX副镇长2016年度个人发言提纲

本人于XXX年X月起担任XXX镇XXX。今年以来，我在县XXX和镇党委政府的正确领导以及各位同事的大力支持下，紧张、有序的开展各项工作。本着开展批评与自我批评的原则，结合自身实际情况，对本人在理想信念，坚持科学发展观和正确的政绩观，树立社会主义荣辱观，特别是在求真务实，联系群众，廉洁自律，反对奢侈浪费等方面存在的问题在这里进行对照检查。现将个人思想、工作、生活等基本情况，存在问题、原因分析、努力方向汇报如下：

一、遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面的情况

（一）遵守党的政治纪律情况

作为一名党员科级领导干部，对照党章的要求和党的政治纪律十不准，发现自己在有些方面做得不够或不好。比如在朋友聚会、同事或家人的交流过程中，对一些发表损害党的形象、诋毁党的信誉的言行时不敢直面斗争，有时还随声附和等等。

一是政治立场不坚定，政治纪律淡薄。受市场经济的影响，有时思想模糊，

唯经济意识第一，一心只想抓经济。

二是对党的路线、方针、政策贯彻落实不够。上级党委的方针、政策有时认

为是形式主义，不认真领会，贯彻落实不到底，会议精神到本人打止，不下传，或走走过场不当回事。平时自己不注重政治意识和工作作风的培养，使自己高党性修养不够，为民服务的意识不强，不主动。表现在与群众接触较少，党的政策理论宣传不到位，对群众的所思所想了解不够。

三是大局观念不强。主要表现在只注意重自己分管的工作，不注意加强整体协调。看问题片面，分析问题只从自己的利益角度出发，不考虑整个政府工作盘子，所站的高度不够。

四是维护班子团结不力。开会的时候不敢大胆发言，会后又有想法，有时还在干部、群众基础面前讲话随意，不维护班子会议定的结果。不敢大胆指出领导的不足，过后又怨气冲天，拿工作不主动来出气，拿干部职工来泄愤。

XXX是保证政令畅通做得不够。在工作遇到难题时、在心情不愉悦时、在自己的利益受损时，工作有意拖拉，领导安排不动，故意找借口、找种种理由推三阻四。

二、践行“三严三实”的情况

（一）修身不严方面

（1）服务不主动、不作为、慢作为。自己的在乡镇工作时间长了，看到的

群众多了，心也麻木了，对群众不关心冷暖，不想接待群众，怕解决矛盾纠纷。责任心也不够强了，坐等上门多、主动问需少，有时赶场也关起门来办公，忙于做台账、报材料，遇到矛盾绕道走。比如XXX村的矛盾纠纷多，看到XXX村民进政府大门，就把门关了，避开群众，躲开矛盾。就算见上了，也是嘴上打哈哈，应付群众出门，过后全抛脑门后。

（2）习惯当“甩手掌柜”。对群众路线工作安排办公室较多、计划生育人口信息核查工作安排村干部和其它驻村干部较多，低保评议工作安排XXX站同志多，工作任务一来，自己不带头干，第一次件事就是找人分解任务，或甩给村干部，完不成就用绩效扣分压他们，出错了也不是自己干的，推卸责任。习惯于口头安排、当甩手掌柜。

（二）用权不严方面

（1）摆干部架子。不常到农户中去做工作，用上网代替上门、用通话代替见面。有事安排村干部、进村自己当起“观光”干部、“指挥”干部。到XXXX年了，还不会讲XXX，“进不了门、说不上话、交不了心”。比如在XXX征地过程中不主动上门去听取群众意见，总觉得自己不会讲XXX，与群众交流不方便，现农村家庭里多数是老、小人员，认为存在思想代沟，不主动与他们交心谈心。甚至把提意见的群众认为是刁民，造成干群关系不融洽。

（2）公款吃喝。有时候外出汇报工作之机，借口方便于工作联系，请工作人员吃饭。有时碰到兄弟乡镇熟人，以相互交流为借口互请吃喝。有时以加班为借口，三X成群吃一顿。有时迎工作检查，硬要送别人进城请吃一顿，“酒杯一端，政策放宽；筷子一提，可以可以”，目的就想要个好检查结果。有时一下村看到村干部家中有腊肉、土鸡等好吃的就坐下来吃一顿。有时出差看到好吃好喝的，就不坚持原则，偿试偿试。

（三）律己不严方面

（1）贪图享乐，玩心较重。精神松懈，不求上进，工作随意，不求做得好，但求过得去。上班时间与同事有过闲聊。不沉下心自己写，有偷懒的嫌疑。在书写调研文章、上报计划总结等材料时，习惯上去网上搜，照搬照抄，应付工作，交差完事。

（2）讲究排场，铺张浪费。自己出生于农村，深知农村百姓的酸甜苦辣，

自己从小也有艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，但随着生活的改变，耳闻目睹社会百态后，现思想松懈，贪图享乐，生活不再朴素，作风不再勤俭，讲排场比阔气，喜欢比场面、比规格、比档次，喜欢迎来送往。公务接待超标超范围，宁愿浪费决不能小气，认为接待好就能得到好成绩。借工作关系增进“友谊”，经常相互宴请、互通有无，今天我请你，明天你请我，以各种名义拉拉扯扯。比如在接待上，不管哪个部门来，先交待食堂上最好的菜；不管什么时候来，先安排饭局，领导不吃就自己干部吃；不管来几人，先安排十人一桌标准，陪同人员比客人还多。

（四）谋事不实方面

（1）搞“路边工程”、面子工程。不管什么时候工作任务来了，先大搞横幅、标语，做给领导看，热衷造声势，不问计于民，不听群众意见，不管群众是否接受，只要上级来检查过得了关就万事大吉，对群众实际生产生活需求不上心、不愿管。如开始搞群众路线的时候，大搞宣传，认为又是走形式，很快就会过去，到六七月份才着急，才深入群众征求意见，导致工作有些被告动。又比如走访XXX代表，对路边的代表走一走，对村干部代表开会问一问，对边远农民代表不深入走访，对沿线的群众意见记一记，对边远的群众只是听一听了。

（2）落实惠民政策缩水走样。在各项惠民政策到村里时有的机械执行、死板操作，好事办不好，甚至好心办坏事。比如今年内的低保评议工作，不严格按政策执行，有人情保、有关系保。不按程序走，应先入户调查再评议，但我们先评议后调查，导致评议不实际，现重做二次工作被动，群众意见大。

（五）创业不实方面

（1）缺乏干事创业激情，甘当“守摊干部”。近年来自己遇上问题习惯上

以前的老办法，吃经验饭，当老办法不管用时就找理由推诿责任，不主动创新工作思路解决问题。缺乏创业激情，不求有功，但求无过，只要不排在最后一名，只要不出重大责任事故，守好摊子就行。比如自己分管计生工作时就给自己定位，不争前六，怕枪打出头鸟，不落XXX以后，怕掉类被骂。现分管XXX工作，认为县XXX是XXX的后盾单位，排位不会摆尾。还认为自己只有这能力，政治前途到顶了，所以不全身心的投入到工作中去，对工作缺乏创新精神。

（2）搪塞群众。群众要求解决的问题，很多时候没有及时去完成和想对策解决，有时就交代群众去找其他领导，或告知群众下次再来解决，没有真正把群众的问题及时解决好。

（六）做人不实方面

（1）弄虚作假、欺上瞒下。在上级的考核压力上，有些工作达不到硬性指标，上报实数要被扣分，这时思想就作梗，报要扣，干脆报假数达标，等上级查出来再说，搞欺上瞒下，不实事求是。如村里的计划生育节育措施落实指标、小康社会建设指标。有些不深入农户调查，在家估计造册，造成群众意见大。如低保评定人均纯收入、粮食直补面积等。

（2）不敢担当、不愿负责，当太平官、逍遥官。面对困难精神松懈，不愿

直面面对，绕道走，想办法推诿。主要表现在当群众反映问题时总是推脱群众去找谁谁谁，把责任推诿给其他同志。遇到难解决的问题不是推就是拖，不积极想办法解决，怕麻烦,怕得罪人，充当“好好先生”。比如在低保评议工作中，有些不该评定的户，怕得罪人就不敢否定；在督查干部纪律时，有同志打牌不敢揭发、不敢按原则处理。

三、落实党风廉政建设主体责任和监督责任的情况

本人还存很多不足。主要表现在：1．调查研究不深入。自己的本职工作就是要深入群众走访调研，但近年来

基本上是靠着经验开展工作。一方面怕苦怕累，不愿进村入户深入百姓去调研问题。近X年了，还有的组没到过，有些自然寨还是几年前去的，在收集群众意件往往是只听到村干部声音。另一方面认为群众提的问题都要是大同小异，还认为群众提的问题反正自己也解决不了，多一事不如少一事。

2．厉行节约有欠缺。在公务接待上不注重勤俭节约。主要表现在接待超标、超量，为工作套近乎有请吃请喝行为。在公务用车上不统筹安排，一个人下村也出车。在公务其它开支上也大手大脚，比如打印耗材浪费多、办公用电浪费多等。

3．文风会风不正。班子开讲空话，讲领导喜欢听的话。村干会上念材料、讲套话。群众会上讲哆嗦话。开会过于频繁，大小事务都要想通过会议分解甩担子，给村组干部添压力，增误工。开会时间长，只想自己讲，不听群众说，不考虑听会者感受。

4．作风督促检查不力。今年的领导分工我负责干部作风的督促检查，但本没人没有认真履职，违反规定的情况还时有发生。比如公务接待范围私自扩宽、超标上菜的现象；有干部用公车办私事、夜晚打牌、办事拖拉、态度恶劣等问题；考勤记录不严格，领导不迟到早退不敢记，干部多次迟到早退象征性扣款；干部不按时完成工作任务不按制度执行扣分扣款。

四、强化教育时间活动后续整改和XXX年度班子民主生活会整改落实不到位的情况

（一）执行党的路线方针政策不力的现象。有的方针政策制定出台后，没有

认真去学习领会，有的只是泛泛的去看一下，有的甚至认为和自己分管的工作关系不大，看都没有看。有的在工作开展实施过程中，执行不力，流于形式，认为宣传到位了就行，没有真正地落到实处。

（二）大局观念欠缺。有“各人自扫门前雪，休管他人瓦上霜”的心理，认为只要把自己分管的工作做好就行了，对镇里其他工作不重视、支持不够，甚至不闻不问。如XXX的事，本是我镇最重要、最棘手的工作，可我认为不是自己一个人的事，主要领导有时也不在现场，所以就没有主动地协助该项工作的落实。

（三）党内规范与监督做得不够。有当好好先生的倾向，有时领导偶有违规行为，自己就认为别人是领导，提了意见担心得罪人就不提了。虽然平时遵守党的政治纪律，但是在实际行动中没有以共产党员的高标准、严要求对照和约束自己，对党的优良传统继承和发扬的不够好。工作作风不够扎实，接地气、通下情不够经常，主动思考和谋划问题较少等等。

五、对照检查存在问题的主要原因

通过党的群众路线教育和“三严三实”的学习，深刻地认识自己多方面存在问题，但究其根源，理想信念问题、思想作风问题是存在上述所有问题的直接根源。

1．理想信念不坚。在市场经济的负面影响下，自己缺乏清醒的政治头脑，迷失了方向。看到社会贫富悬殊越来越大，党内腐败现象和社会丑恶现象的滋生蔓延，富二代、官二代的奢糜生活等等社会百态，自己的价值观念在拜金主义影响下发生倾斜，理想信念上出现迷茫、困惑，对共产主义和现阶段的中国特色社会主义理想产生了动摇，把对共产主义信念的追求，变为对金钱和个人利益的追求，最终庸俗化为“一切向钱看”，“理想理想有利就想”、“前途前途有钱就图”。

2．宗旨意识不强。在坚持党的全心全意为人民服务的根本宗旨方面有所淡化，并没有真正把宗旨观念落实到日常的工作、学习中去，没有多深入基层，多搞调查研究，与群众打交道少，有时接待群众时过于急躁，缺乏耐心。在以百姓为本，深入基层解决实际问题方面做得不够，以自己的想法代替群众的想法，与群众谈心交流较少，接地气不足。在工作上群众观念、群众意识不浓，不认识、学习、总结群众的首创精神，指导工作主观意志成分多，真正为群众想得少，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识，服务群众还很欠缺。

3．党性修养不实。加强党性修养的自觉性不强，缺少争先创优的劲头，缺少改革创新的勇气，精神状态不够振奋，奋斗意识有所弱化。一是工作目标要求不高。工作繁重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成任务，只讲速度和效率，不讲质量和标准，降低了工作标准和要求；二是工作质量要求不实。工作实施、贯彻不够，紧迫感、责任感、使命感不够强，攻坚克难的举措不多；三是制度执行的力度还不够果断，实际运用中检查和监督不到位。四是工作作风不深。认为XXX就是闲职，多做一点少做一点无所谓，莫给政府添乱就行，所以得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。

4．政治纪律不牢。受社会不良风气的影响，个人在政治纪律上有所弱化，在工作和生活上放松对自己的要求，满足于已经取得的成绩，淡化了自己的政治身份和政治责任，对自己要求不严，工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，生活上讲吃讲穿，思想上严防死守、令行禁止的意识不够深入，政治纪律松懈的思想有所抬头。

5．“三严三实”不够。在“三严三实”上有待于进一步提高。主要表现在工作上遇到难题时，不善于思考、动脑，等待领导的指示，说一步走一步，未能把工作做实、做深、做细，满足于过得去。对业务知识的学习还不够，缺乏一种孜孜以求的精神。不注重业务知识的全面性，等到问题出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图省事，照搬照抄，沿用老方法解决问题；在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有逃避的倾向，缺乏一种刻苦钻研的精神。关心热爱来访群众方面不够仔细、耐心。平等对待每一位来访群众是做好管理工作的一个关键，但是，自己在工作中有时缺乏耐心，帮助他人，与他人谈心、交流、沟通的机会相比之下还是少了一些。在实际工作和生活中，对自身要求有所放松，自身修养还有待提高，工作不实，有时工作中会抱着得过且过的心态。严于律己方面做得不扎实，有时对日常管理制度执行不够严格。

六、努力方向和改进措施

（一）抓修养，树立正确的群众观。加强党性修养，坚定自己的理想信念，保持思想道德的纯洁性，树立正确的政绩观、群众观、发展观;努力克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，不断完善和提高自己，脚踏实地的

投入到工作中。要学习吴仁宝有自己正确的幸福观，自身价值的标准不是官至几级，而是要能为群众造福一方。为群众做实事、做好事就是实现自己的人生价值。要学习王乐义的生命不息，奋斗不止的精神，面对工作压力、工作困难要坚强、乐观，胸中有大局、眼里有锁事，从群众中来，到群众中去。

（二）抓学习，提高履职能力和水平。一是学习政治思想读本。重点学《论

群众路线重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约反对浪费重要论述摘编》等书籍，提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，

二是学习实践工作中最常接触到的法律法规，如计划生育、国土、林业、民政、

调解等相关方面的法律法规。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。三是时间安排上增加学习时间，形成常态化、系统化。规定自己每天看书2小时，每天记不少于100字笔记，每月必读完一本书，每年必买不少于5本书。

（三）抓落实，自觉坚持民主集中制。要放下“干部架子”，走进百姓家庭，

密切联系群众，听取各方意见和建议，稳步落实各项政策，坚持每星期至少下村两天，每月走访群众不少于15户，以切实得到群众的认可为目标，下村真正做到与群众实实在在接触，真正了解到最需要关心和扶助的群众。解决问题坚持民主集中制，坚持群众参与、骨干力量一起商议、党员干部共同表决，让政策阳光执行。

（四）抓自律，严格执行廉政规定。严守从政准则，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。一要经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定，

自觉接受廉政办的督察，做到警钟长鸣，不断增强自律意识和拒腐防变能力。二

要以《党风廉政责任书》所规定的内容和要求为行为准则，认真贯彻执行，秉公

执法，坚决杜绝吃、拿、卡、要等违纪行为。三要从生活中的每件小事抓好勤政、廉政工作。不是近亲属红白喜事不送礼，不收群众礼品物质，严格执行标准搞好上下级接待，在村寨做群众工作时能不吃饭就不吃饭，不给群众添负担，不驾公车，私事决不用公车，严格遵守《XXX镇干部管理制度》，上班时间不做与工作无关的事。

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