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创建标准化党支部百分制考核细则
创建标准化党支部(百分制)考核细则
目标 考核项目 考核内容 评分说明 自查分 考核分






16分
︼ 班子健全
(4分) ①支部委员会一般设委员3-5人,设书记1人,必要时设副书记1人;党员人数3人以上7人以下的支部,只设书记1人,必要时增设副书记1人。 (2分)
②班子成员出缺时,及时调整充实。(2分) ①党员人数7人以上未设立支委会的扣1分,未设书记的扣1分,委员超过规定人数的扣0.5分。
②支部书记、副书记缺额未及时充实的扣1分。
支部书记作用突出
(4分) ①支部书记政治素质好,能认真贯彻执行党的路线、方针、政策及上级党组织的各项决议。善于做思想政治工作,有能容人、能容事的宽阔胸怀,群众基础好。(2分)
②支部书记工作能力强,能认真落实上级党组织布置的工作任务,掌握主要生产工序、生产流程,参与单位管理。(2分) ①贯彻落实一般的扣0.5分,落实不好的不得分。
②完成任务一般的扣1分,差的不得分。
班子团结廉洁(8分) ①支部委员分工明确,责任落实;能够正确处理业务工作与支部工作的关系。(2分)
②支部委员会每年召开一次组织生活会,按“会前、会中、会后”三阶段要求,严把质量关。
(2分)
③坚持民主集中制原则,重大问题坚持集体研究决定,工作协调,有战斗力。(2分)
④支部班子成员廉洁自律,以身作则。(2分) ①支委分工不够明确,业务工作和支部工作关系处理不够好的扣1分;支委没有分工,业务工作和支部工作“两张皮”的不得分。
②程序不完整的扣1分,没有召开组织生活会的不得分。
③群众有意见的扣1分;班子不团结、群众意见大的扣2分。
④班子成员中有违规违纪的不得分。







6分
︼ 建设一个设施配套、功能健全的党建室
(6分) ①各支部要有专门党建室(2分)
②“党建活动室”要宽敞明亮、卫生整洁、布局合理、装饰大方。入党誓词、党员权利和义务等制度上墙,建有“学习园地”, 配备党旗。(2分)
③“党建活动室”要功能健全、设施配套、多媒体等声像教育设备先进。(2分) ①支部没有专门党建室不得分。
②“党建活动室”不宽敞明亮、卫生整洁、布局合理、装饰大方的酌情扣分。
③“党建活动室”功能不健全、设施配套不齐全的酌情扣分。






4分
︼ 建设一套重点突出、操作实用“好的制度”
(4分) ①支部党员大会制度,党支部委员会制度,党小组会制度,党课制度,组织生活会制度,民主评议党员制度,入党积极分子培养教育制度,党建目标管理制度,党员联系制度等一些重要制度立制成文存档。 (2分)
②支部党员大会制度,党支部委员会制度,党小组会制度,党课制度,组织生活会制度,议事决策制度,廉政建设制度,党建报告制度,党员学习制度,党员发展制度,党员谈心制度,党员联系制度,党员评议制度、党费收缴管理等重要制度公开上墙。
(2分) ①一些重要制度没立制成文存档的不得分。
②一些重要制度没公开上墙的不得分。
③制度不全的少一条扣0.1分。






14分
︼ 建立一套资料齐全、清晰完整“好的台帐”
(14分) ①支部工作台帐规范、记录详细、内容齐全。 (2分)
②支部有全年工作计划、总结。(2分)
③建立好班子台帐、好制度台帐、好活动台帐(学习、培训、宣传、会议、谈心、结对帮扶、文体活动台帐)、好队伍等台帐(党员管理、党员发展、党员作风、队伍业绩等台帐)。(8分)
④支部工作手册填写认真。(2分) ①支部工作台帐规范、记录详细、内容齐全。检查时不携带台帐不得分。
②支部有全年工作计划、总结,少一项扣1分。
③建立各类台帐台帐。少一类台帐扣1分。
④支部工作手册填写不认真的扣1分。






24分
︼ 学习、培训活动
(4分) ①制定、落实支部和个人的全年及阶段学习计划;组织落实人员参加各类培训(2分)
②支部建立学习培训记录和学习台帐,个人建立完整的学习笔记。(2分) ①未制定全年和阶段学习计划的,缺一项扣0.2分;未按计划组织实施,有一次扣0.2分,扣完为止;无故不参加各类培训,有一次扣0.2分。

②支部无学习记录和学习台帐、个人无学习笔记的不得分。学习记录和台帐少一次扣0.1分,个人少一次学习笔记的扣0.1分,扣完为止。



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