为全面贯彻落实市委书记回建关于“改造思想、改变习惯、改进作风”的指示要求，推动全县党员干部思想大转变、习惯大改观、作风大提升，进一步创优夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”的政治环境，筑牢高质量打赢脱贫攻坚和全面建成小康社会收官战的组织保障，3月20日上午，xx县组织召开“改造思想、改变习惯、改进作风”活动动员会，从现在一直持续到年底，在全县各级党组织扎实开展“改造思想、改变习惯、改进作风”活动，下大力在“改”字上做文章，确保取得成效。
正本清源，积极改造党员干部思想。全县党员干部深入学习**书记新时代中国特色社会主义思想，广泛学习相关业务知识，不断提升各级党员干部政治意识和政治素养。各级党组织严格执行民主生活会、组织生活会和“三会一课”制度，时刻以合格共产党员标准要求自己，始终不忘共产党人的初心使命。坚持把推动发展能力和成效作为检验干部的重要依据，优化营商环境、棚户区改造、“空心村”治理等重点工作，都要采取项目化管理、工程式推进，采取“流动红旗”模式，每季度评选一批“发展标兵”，形成比学赶超、摘旗夺星浓厚氛围。在全县范围内开展“办实事、解民忧”行动，每名党员干部每半年至少为群众办一件实事，进一步拉近党群干群关系。
强化管理，大力改变党员干部习惯。坚持把培树法制意识、纪律意识贯穿工作各领域、全过程。不断提高各级领导干部依法决策、依法行政、依法管理、依法办事的能力和水平，让党员干部在法规和纪律的约束下工作和生活成为习惯。党政“一把手”对本单位、本部门工作负总责。全面推行分级负责制，构建一级抓一级、层层抓落实的完整责任链条，做到推无可推、卸无可卸。构建“有位必有为、有位必担责”和“人人有责、分工负责”的工作格局。量化和细化重点工作考核指标，树立起“以发展论英雄、凭实绩用干部”的鲜明导向。并将考核结果与干部绩效管理、职级评定相结合，对工作成效显著的，大张旗鼓进行表彰奖励；对工作存在问题的，不留情面进行通报批评。

持续发力，全面改进党员干部作风。推动全县领导干部形成调查研究良好风气，问政于民、问计于民、问需于民，对群众关心关注的重点问题进行深入调查研究。针对重点难点工作，逐领域建立量化、标准化的任务清单、责任清单、措施清单、结果清单、问题清单，明确任务。坚持年初建账、按月报告、季度调度、半年评估、年终交账。大力推行一线工作法，自上而下传导压力和动力，以担当带动担当，以作为促进作为。持续深入纠“四风”、转作风，推动党风廉政建设向基层延伸，对典型问题公开通报曝光，坚决巩固和维护良好发展环境。坚决防止“门好进、脸好看、事难办”的现象发生。

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