乡半年党建工作总结范文服务为先 强根固基 共谋发展   今年以来，**乡党委在县委、县政府的正确指导下，围绕“推行十百工程、打造活力**”党建工作思路，坚持“围绕中心工作重点抓党建，抓好党建促发展”，以乡、村两级书记党建责任清单为出发点和落脚点，以创建党建示范点、整转软弱落后党组织为抓手，将党建工作渗透到中心工作重点当中，用党建工作的实效推动**乡经济社会事业发展，实现了中心工作与党建工作深度融合。现将上半年工作总结汇报如下：   一、触角延伸，重心下移，强抓基层组织战斗力   （一）抓两头带中间促整体水平提升。以党建示范点创建和软弱落后党组织整顿转化作为工作的切入点，抓两头带中间促整体水平提升。一方面，在党建示范点的创建过程中，围绕石坪村和茶树坪村的实际特点，分别总结出石坪村“美丽乡村党旗红”和茶树坪村“党旗引领、产业富民”的党建主题，树立了张银秀、黄久富等一批优秀典型。围绕两张清单，创新开展党建工作例会“乡会村开”，每季度召开一次，并将第一次例会放在石坪村召开，让石坪村支部书记在党建长廊前“吆喝”本村的党建工作亮点，以此来激励其它各村支部书记抓党建的积极性，进一步提高全乡党建工作水平。在党建例会上实行“点赞找茬”制，各村党支部书记轮流汇报各村党建工作，互相交流履职尽责方面的经验，然后由乡主要领导逐个“点赞找茬”，鼓励先进、鞭策后进。另一方面，在淡竹村软弱落后整转中，找准村两委主要干部思想有隔阂的主要症结，通过单独与两委主要领导谈话、两人共同谈心等方式促双方思想沟通，每两周1次组织村两委主要干部单独谈心谈话，引导其互相尊重、互相体谅、多交流沟通。目前已先后组织4次，双方之间逐渐能够敞开心扉说话。同时把项目建设作为淡竹村整转的重要抓手，以项目建设逐步破解村集体经济薄弱难题，通过项目建设凸显软弱落后村整转实效。目前，在今年3件实事项目中，农发办道路项目已基本完成主体工程项目建设，水田开发项目狮子山区块全面开工，历史文村项目进入扫尾工程，项目整体进展比较顺利。今年4月，村两委研究提出了大岭头农民小区建设和100亩农业观光园建设，农民小区已完成红线图划定，正处于平面设计阶段，农业观光园已建成大棚2000余平米并种植了小番茄等果蔬。   （二）抓示范带整体促乡村旅游发展。乡村发展，尤其是偏远高山乡村发展，基层党组织的战斗力发挥尤为重要。**乡党委积极引导各村党支部在推动乡村旅游业发展中的主动作为，使党支部成为农家乐发展的助推器。在以茶树坪村党支部带头发展农家乐为示范的基础上，**乡党委顺势将党支部带领发展农家乐的方式辐射至全乡6个行政村，真正体现党支部发挥带头作用，促进农民增收致富。如今，全乡6个村已有5个农家乐经营专业村，农家乐经营户突破150家、床位突破1500张，直接从业人员520多人，每个村都在党支部的引领下建立了农家乐协会，有3个行政村直接由支部书记担任农家乐协会会长，其中**新村农家乐协会是丽水市首家通过民政部门注册的村级农家乐协会。为避免同质化竞争，各村党支部结合各村特色，通过外出学习参观、邀请专家规划设计授课等方法，找准本村发展定位，实行差异化发展，打造“一村一品”。**新村成功创建AAA景区，成为全市两个乡村旅游景区之一。为实现农家乐服务管理的提升，创新推行“党支部+协会+农户”发展模式，创新推行统一宣传、接团、标准、结算的“四统一”经营模式，实行由乡级负责对外宣传、统筹市场推广，协会负责游客接待、安排等业务，制定统一的服务标准，统一与旅行社结算，摊派收入至各经营户。创建“户户联营”模式，由就近的2到5户经营户组成一个服务点，服务点内经营户分散负责游客起居，联合安排游客就餐。通过整合资源实现效益最大化，让农家乐经营户能“抱团”经营、共同富裕。在党支部的带领下，各村农家乐协会先后与7家旅行社建立了常年合作关系。   二、从严管理，强化措施，激活党员干部队伍活力   （一）强化党员干部管理，致力队伍建设添活力。一是住村干部相互pk竞争上岗。**乡党委力推干部管理制度改革，一改选人用人机制，立足创新，大胆尝试，实施干部竞争上岗、双向选择工作，促进干部工作作风转变，开展“活力**”论坛，促进干部能力提升，激发全体机关干部“担当、奋斗、落实”的创业干事精神。二是多种载体促进走村住夜的常态化。实行全员住村制度，全乡每名干部都有联系村。**乡党委积极探索创新，以“一张住村联心服务卡、一本民情日记、一本《应知应会知识汇编》、一把手电筒、一顶草帽、一双雨靴”六个“一”为载体，进一步推动走村入户常态化。三是把党员志愿服务当做一张名片打造。把农家乐乡村休闲旅游作为党员干部志愿服务重要载体，在旅游点上设置党员志愿服务站，并落实服务场地和志愿者的配备，以党员志愿服务岗、医疗站、流动巡逻队等形式，打造出一批服务型基层党建服务基地。今年以来，**乡共组织党员干部志愿服务18次，各党员志愿者服务队伍在今年“五?一”3天内共服务游客3万余人次，推动旅游事业，锤炼党员队伍。推行党员干部假期服务无休制，在节假日组织党员干部开展洁净乡村、咨询引导、安全保卫、导游讲解等服务，实现党员干部志愿服务假期不“打烊”。截至目前，**乡党员干部假期服务无休制已连续坚持7年。   （二）发挥党员带头作用，致力乡村发展添活力。充分发挥党员在乡村休闲旅游产业发展中的“排头兵”作用，让绿色产业真正惠于民。一是党员带头发展乡村休闲旅游。探索实行“党员带产业，产业带民富”新模式，党员带头成立的遂昌县里高农产品专业合作社带动周边地区种植高山蔬菜5000余亩，为**新村增加经济效益300万元，2014年，该村农民人均纯收入达10953元。在乡村休闲旅游的发展过程中，黄久富等一批党员率领农家乐经营户积极推行“乡土式亲情服务”，把游客发展为“亲戚”，真正实现“绿水青山”向“金山银山”的转变。二是党员带头破解项目建设障碍。借力三改一拆、六边三化三美等政策契机，党员干部带头拆违，优化乡村环境。目前，已对7480平方米危旧房、猪舍、牛棚进行拆除改造。发挥党员先锋模范作用，助推项目建设。在**新村生态停车场建设中，党支部积极号召、带领，党员纷纷出工、出主意，总面积为1000多平方米的停车场于今年4月底投入使用，有效解决了“五一”期间停车难的窘境。如今，全乡建成4个村游客接待中心和6个村约5万多平方米的生态停车场，完成门球场、篮球场、文化刷墙、花样农家等项目建设。   三、创新载体，注重实效，“学守讲”活动扎实推进   （一）做实规定动作。为贯彻落实好《关于在全县党员中开展“学党章、守纪律、讲规矩”主题教育实施方案》等有关文件精神，力促“学守讲”主题教育活动在**乡顺利开展，**乡党委严格按照县委统一部署，多措并举下力度，做实各项规定动作，扎实推进“学党章、守纪律、讲规矩”主题教育活动。一是集中上课领会活动真谛。乡党委于6月16日召开全乡党员大会暨“学党章、守纪律、讲规矩”专题教育部署会，乡党委书记给全乡党员上了一堂以“学党章、守纪律、讲规矩，永葆共产党员清正廉洁的政治本色”为主题的党课，促使他们深刻领会党章制度的内涵本质，全面掌握党章的基本内容，为活动开展打好“路基”。二是开展教育增强党性意识。乡党委以各支部为单位，组织党员干部集中上党课，观看《与时俱进话党章》、《党章的历程》等专题教育片，通过感受中国共产党与时俱进的勇气与魄力，促进党员深化对党章的学习理解，切实把党章的要求内化于心、外化于行，坚定政治立场、加强党性修养、增强宗旨观念，切实改进工作作风，严格按党章办事、按制度办事、按规矩办事。三是重温誓词接受精神洗礼。组织全体党员干部在威严党旗下重温入党誓词，使每一名党员干部受到精神和心灵的洗礼，加深对党对人民服务意识，增强广大党员干部为人民服务的责任感、光荣感和使命感，使广大党员干部牢固树立为党和人民的事业奋斗终身的坚定信念。在“学守讲”活动中涌现出一批感人事迹：箍桶丘村77岁的中风7年卧病在床的党员张宝松，由老伴推着轮椅来参加支部“学守讲”学习会，竭尽全力举起右手宣誓，领取党章后双手紧紧抱在胸前，老党员率先垂范学党章；淡竹村在义乌创业党员周春贵、周春法两兄弟清晨6点出发赶回来参加全乡党员大会，晚上参加完村支部组织的学习会后又赶回义乌；湖连村党员郑根法在听了“学守讲”主题党课后，既激动又兴奋，多次打电话到住村干部谈上党课后的感受，建议乡村要多组织开展此类活动。   （二）做特自选动作。**乡在活动形式上力求有创新、出特色、求实效，结合自身实际，精心组织，不断丰富和拓展活动载体，确保自选动作创特色，进一步推动“学党章、守纪律、讲规矩”主题教育深入开展。一是集中为外出党员上党课。针对我乡外出流动党员偏多的现状，**乡党委积极探索创新，将党课搬到县城，“乡会县开”，专门在县城，为在外的20名党员及3名入党积极分子上党课，为外出党员就近提供学习的平台，确保“学党章、守纪律、讲规矩”主题教育全覆盖。二是开创“短信党课”教育方式。**乡党委建立健全全乡农村党员信息库，依托办公助手短信平台，以“短信党课”的方式，每周都精心摘取一条党建短信，发送给全乡的每一位党员，让大家能随时随地接受教育，让“每周一条党课短信，每月一次党员日活动”成为**乡开展“学守讲”主题教育活动的一项硬指标。三是设立党员互助关爱基金。**乡党委以“学守讲”主题教育为契机，鼓励各村党支部设立党员互助关爱基金，通过爱心传递正能量，帮助一些困难党员解决燃眉之急。目前，全乡有2个村设立党员互助关爱基金，石坪村已募集到2250元的基金，湖连村募集到4200元的基金。此外，党员互助关爱基金将严格执行财务公开，做到讨论支出，出入有账，按季度执行财务公开。四是建立党建工作专项经费制度。乡党委政府拿出8万元专项经费，建立党建工作专项经费制度，为“活力**”党建品牌的建设、基层党组织和党员开展活动、服务群众等提供有力的保障。   四、以人为本，服务群众，为4600贫困户排忧解难   （一）实施精准扶贫，加快脱贫致富。针对全乡157户家庭纯收入低于4600元以下的低收入农户，逐户走访、摸底、建档、分析、帮扶，建立“一村一册”、“一户一册”台账，将全乡低于4600元以下的低收入农户分为“已纳入低保的对象”、“拟纳入低保的对象”与“采取其他措施帮扶的对象”三类，对符合保障帮扶的加快核实认证，对其他对象通过种养、来料加工、农家乐、劳动力转移等方式精准扶持，促进低收入农户可持续增收。同时，按照“一户一策一干部”要求，通过党员干部与贫困户（人员）结对的形式，开展全乡家庭人均纯收入4600元以下农户（人员）结对帮扶活动，切实提升党员干部共谋全乡发展的责任感和使命感。   （二）创新发展模式，促进增收致富。积极创新推行“党支部+协会+农户”发展模式，大力发展农家乐经营，全乡农家乐经营户突破150家、床位突破1500张，并先后与7家旅行社形成常年合作关系；创新实行“合作社+基地+农户+科技”的经营管理模式，以科技为依托、基地为支撑，引导村民种植高山蔬菜、开展竹林低产改造、发展山桠皮产业；创新实行“线下―乡村旅游”与“线上―农产品销售”互动模式，通过农事体验、农业观光、蔬果采摘，让游客通过亲身体验和品尝，塑造**原生态农产品的口碑，**高山蔬菜、**原生态大米、**长粽等大受市场欢迎。   五、下步工作打算   一是继续抓好乡村书记党建责任清单落实。以乡村两级党建责任清单为出发点和落脚点，进一步强化党支部书记党建意识。同时对清单所列的内容，进一步进行梳理，对已实施的，要积极开展   “回头看”，要通过查漏补缺不断完善工作成效，对还未实施的，要倒排工作进度，确定时间节点，不折不扣抓好落实。   二是巩固完善党建示范点建设。强化巩固党建示范点的创建成果，注重一手抓创建、一手抓示范，充分发挥示范点对全面加强基层组织建设的引领、辐射和推动作用，特别是要发挥示范点带动软弱落后整转的示范带动作用，进一步通过典型示范和带动，彰显“活力**”品牌建设，全面提升**党建工作的水平。   三是从严抓好党员干部队伍建设。继续围绕“干部年轻有活力”的目标，以“六个一”为载体，抓好干部互评互比、绩效考评制度的落实，提升干部能岗匹配度，让优秀年轻干部担任急难险重岗位，激发干部队伍活力和动力。以“1+6”党员志愿服务队伍为目标，从全乡一支15人组成的骨干志愿服务队伍，辐射至6个行政村，完善每村一支党员志愿服务队伍建设。