纠正“四风”官媒解读(14篇)目 录 **书记：纠正“四风”不能止步作风建设永远在路上 3纠正“四风”不能止步作风建设永远在路上——中央纪委有关负责同志答新华社记者问 5人民日报评论员：评论员以好效果检验好作风 16新华社评论员：驰而不息纠正“四风” 18光明日报评论员：纠正“四风”没有休止符 22经济日报评论员：力戒形式主义 24解放军报：以永远在路上的坚韧抓好作风建设 26中国纪检监察报：向形式主义官僚主义“开刀” 29南方日报评论员：坚决防止“四风”变种反弹回潮 32新京报社论：对“四风”问题时刻保持警惕 36湖北日报评论员：纠正“四风”就得拿出过硬措施 39南都社论：纠正“四风”需要谨防反复 42人民网评：“摆摆表现”，对隐形“四风”露头就打 45理论头条：“摆形式主义官僚主义10种表现（原创漫画） 49**书记近日作出重要指示强调纠正“四风”不能止步作风建设永远在路上 《人民日报》（2017年12月12日01版） 新华社北京12月11日电 中共中央总书记、国家主席、中央军委主席**书记近日作出重要指示强调，纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。 **书记是就新华社一篇《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》的文章作出指示的。他指出，文章反映的情况，看似新表现，实则老问题，再次表明“四风”问题具有顽固性反复性。纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。各地区各部门都要摆摆表现，找找差距，抓住主要矛盾，特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题，拿出过硬措施，扎扎实实地改。各级领导干部要带头转变作风，身体力行，以上率下，形成“头雁效应”。在即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育中，要力戒形式主义，以好的作风确保好的效果。 新华社的文章反映，党的十八大以来，从制定和执行中央八项规定开始，全党上下纠正“四风”取得重大成效，但形式主义、官僚主义在一定程度上仍然存在，如：一些领导干部调研走过场、搞形式主义，调研现场成了“秀场”；一些单位“门好进、脸好看”，就是“事难办”；一些地方注重打造领导“可视范围”内的项目工程，“不怕群众不满意，就怕领导不注意”；有的地方层层重复开会，用会议落实会议；部分地区写材料、制文件机械照抄，出台制度决策“依葫芦画瓢”；一些干部办事拖沓敷衍、懒政庸政怠政，把责任往上推；一些地方不重实效重包装，把精力放在“材料美化”上，搞“材料出政绩”；有的领导干部热衷于将责任下移，“履责”变“推责”；有的干部知情不报、听之任之，态度漠然；有的干部说一套做一套、台上台下两个样。 12月9日，中共中央办公厅印发通知指出，**书记的这一重要指示，一针见血、切中时弊，内涵丰富、要求明确，充分表明了以**书记同志为核心的党中央坚定不移全面从严治党、持之以恒正风肃纪的鲜明态度和坚定决心，对于全党深入学习贯彻党的十九大精神、加强党的作风建设具有重要指导意义。 通知要求，各地区各部门要迅速传达学习并切实抓好贯彻落实。要认真组织党员、干部学习讨论**书记的重要指示，结合深入学习贯彻党的十九大精神和**书记新时代中国特色社会主义思想，深刻领会指示的内容和精神实质，牢固树立“四个意识”，不断提高政治站位和政治自觉，以永远在路上的坚韧锲而不舍抓好作风建设；各地区各部门年底召开民主生活会和组织生活会，要把贯彻落实中央八项规定精神、转作风改作风情况作为对照检查的重要内容，切实按照**书记的重要指示要求，认真查找“四风”突出问题特别是形式主义、官僚主义的新表现，采取过硬措施，坚决加以整改，务求取得实效；要坚持从各级领导干部做起，以上率下、层层带动，继续紧盯元旦、春节等时间节点，从一件件小事抓起，坚决防止不良风气反弹回潮，不断巩固和拓展落实中央八项规定精神的成果。 纠正“四风”不能止步作风建设永远在路上——中央纪委有关负责同志答新华社记者问《人民日报》（2017年12月12日02版） 近日，**书记就查摆和纠正形式主义、官僚主义问题作出重要指示，强调“纠正‘四风’不能止步，作风建设永远在路上”，再次向全党释放强烈信号——坚定不移全面从严治党，驰而不息改进作风。近日，新华社记者就落实**书记重要指示精神，进一步推进作风建设，采访了中央纪委有关负责同志。 问：请简要介绍党的十八大以来，全党上下推进作风建设、大力纠正“四风”的做法与成效，以及仍待解决的突出问题。 答：党的十八大以来，全面从严治党从中央政治局立规矩开始，从落实中央八项规定精神破题，以**书记同志为核心的党中央，坚持以上率下，以身作则、身体力行，全党各级领导干部自觉向党中央和**书记看齐、对标，一级做给一级看、一级带着一级干；坚持从具体问题抓起，聚焦“舌尖上的浪费”“会所中的歪风”“车轮上的铺张”“节日中的腐败”，深入治理隐形变异新表现；坚持强化监督检查，抓日常、经常抓，紧盯关键节点，充分发挥群众监督作用；坚持严格执纪问责，对不收敛不收手的，一律从严查处，且越往后执纪越严，并把问责作为利器，推动主体责任和监督责任落实；坚持标本兼治，不断完善制度，扎紧扎牢防范不正之风的制度笼子。经过五年的不懈努力，面上奢靡享乐之风基本刹住，群众反映强烈的突出问题得到有效遏制，不正之风惯性得以扭转。我们党用实际行动兑现了庄严承诺，赢得了党心民心，刹住了一些过去被认为不可能刹住的歪风邪气，攻克了一些过去司空见惯的顽瘴痼疾，使作风建设成为党的建设一张亮丽名片，并带动了社会风气整体好转。可以说，八项规定改变了中国，在全面从严治党历史进程中写下了浓墨重彩的一笔。 作风建设永远在路上。我们清醒地认识到，党内存在的作风不纯问题还未得到根本解决，“不想”的思想基础仍不够牢靠；压力传导存在逐级递减，上热中温下冷、水流不到头的现象仍然存在；不收敛不收手情况仍然存在，“四风”问题呈现隐形变异；形式主义和官僚主义问题仍然突出，需要着力破题整治；有的制度修订完善不及时，缺乏针对性和可操作性，执行不到位。这些都说明党的作风建设依然任重道远。 问：**书记在党的十九大闭幕后不久，专门对纠正“四风”问题作出重要指示，有何深意？对于在新起点上推进作风建设，推动全面从严治党向纵深发展有什么意义？ 答：党的十九大对作风建设作出了新部署，十九届中共中央政治局首次会议就审议了《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则》，近日**书记再次专门对纠正“四风”问题作出重要指示，这些都充分体现了以**书记同志为核心的党中央对党的十九大后持之以恒正风肃纪的坚强决心，要求全党继续保持强大政治定力和战略定力，纠正“四风”、改进作风没有间歇期、没有休止符！ **书记的重要指示精神，是在新起点上的再部署、再出发，是深化作风建设的动员令，是我们今后一段时期驰而不息纠正“四风”的重要遵循。要深刻理解和领会**书记重要指示精神，提高政治站位和政治觉悟，坚决捍卫来之不易的作风建设成果，一刻不能松、半步不能退，绝不让享乐主义和奢靡之风卷土重来，绝不让特权思想和特权现象盛行，要发扬钉钉子精神，一锤接着一锤敲，一个节点一个节点坚守，一个问题一个问题解决，不松劲、不停步、再出发，一刻不停歇地推动作风建设向纵深发展，将这张亮丽名片越擦越亮。 问：经过五年整治，“四风”问题中，享乐主义、奢靡之风基本刹住，形式主义、官僚主义一定程度上仍然存在，目前“四风”问题还有哪些新表现新动向？ 答：奢靡享乐歪风在高压之下出现一些新动向新表现，其中比较突出的就是改头换面、潜入地下的隐形变异。比如：违规公款吃喝转入内部食堂、培训中心、农家乐等隐蔽场所，或接受私营企业在高档小区内安排的“一桌餐”；有的在费用报销上做手脚，将大额消费拆分成多个小额发票报销，或长期在饭店挂账，待“风头”过后一起结账。公款旅游打着单位集体活动、职工疗养休养等“幌子”，公务出国扎堆热点国家，借公务之机游山玩水，变更行程绕道绕远，或由下属单位、相关利益单位、管理服务对象支付旅游费用。收送礼品、礼金避开敏感时间节点搞“错峰送礼”，还通过电子礼品卡、电子红包、快递等隐蔽方式进行。通过违规借用下属单位或企业车辆等方式使用公务用车，甚至变“公车私用”为“私车公养”。婚丧喜庆事宜化整为零分批操办、异地操办、变换身份操办，或只收礼金不办酒席。 同时，形式主义、官僚主义在一定程度上仍然存在，在一些地方和单位问题还比较突出，主要有10种表现：一是在贯彻落实方面，有的领导干部对贯彻落实中央重大决策部署表态多调门高，但行动少落实差，虚多实少，仅仅满足于“轮流圈阅”“层层转发”“安排部署”，个别领导干部说一套做一套，我行我素。二是在调查研究方面，有的单位搞形式、走过场，像打造旅游线路一样打造“经典调研线路”，无论什么调研主题，去的是同一条路线、访的是同一批对象、听的是同一套说辞，搞“大伙演、领导看”的走秀式调研。三是在服务群众方面，有的单位表面上推进服务型政府建设，“门好进、脸好看”，但还是“事难办”，将过去的“管卡压”变成了现在的“推绕拖”；有的政务服务热线电话长期无人接听；有的政府网站更新的内容主要是领导活动，政务公开、便民服务等栏目几乎成为僵尸栏目。四是在项目建设方面，一些地方热衷于打造领导“可视范围”内的项目工程，而不考虑客观实际，“不怕群众不满意，就怕领导不注意”“奖状一屋子，工作还是老样子”。五是在召开会议方面，一些地方无论什么会议都要层层重复开，一个接一个，检查评比走马灯，导致干部疲于应付，没有时间抓落实。六是在改进文风方面，有的地方写文件、制文件机械照搬照抄，出台制度规定“依葫芦画瓢”，内容不是来自调查研究，而是源自抄袭拼凑。七是在责任担当方面，有的领导干部“只求不出事，宁愿不做事”，凡事都要上级拍板，避免自己担责，甚至层层往上报、层层不表态。八是在工作实效方面，有的地方对工作不重实效重包装，把精力都放在“材料美化”上，一项工作刚开始就急于总结成绩、宣传典型，搞“材料出政绩”。九是在履行职责方面，有的部门热衷于与下属单位签订“责任状”，将责任下移，试图让下级的“责任状”成为自己的“免责单”。十是在对待问题方面，有的党员干部对身边不良风气和违规问题态度漠然，事不关己、高高挂起，知情不报、听之任之，甚至在组织向其了解情况时仍不说真话。这些问题，正如**书记所指出的，“看似新表现，实则老问题”，必须要下大力气加以整治。 问：**书记重要指示中深刻指出“四风”问题具有“顽固性反复性”，应该如何理解？ 答：2014年1月，**书记明确指出：“作风问题具有顽固性和反复性，形成优良作风不可能一劳永逸，克服不良作风也不可能一蹴而就。”**书记这一重要论断，促进全党形成了驰而不息正风肃纪，对“四风”问题紧咬不放、紧盯不松的政治品格。 近日**书记再次强调“四风”问题具有顽固性反复性，为全党再次敲响警钟。“四风”问题由来已久、成因复杂，而且受到历史文化、传统观念、社会习俗等因素影响，不是一朝一夕就能彻底解决，也不可能一劳永逸。必须警钟长鸣，久久为功。从纪检监察机关今年查处“四风”问题情况看，2017年1月至10月全国共查处违反中央八项规定精神问题3.78万起，其中，违纪行为发生在2017年的仍有9600多起，占当年查处总量的25.5%，这说明不收敛不收手的现象仍然存在，顶风违纪行为还有增量，印证了“四风”问题具有顽固性和反复性的判断，说明整治“四风”问题必须持续加大力度，以永远在路上的恒心和韧劲，不断把螺丝拧得更紧，工作做得更实，才能打赢作风建设的攻坚战、持久战。 问：**书记提出要“抓住主要矛盾”，特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题，应怎样加强整改？要向哪些方面、哪些领域聚焦发力？ 答：形式主义、官僚主义问题涉及面广，在很多领域存在，也有很多表现形式。当前全党全国正在掀起学习贯彻党的十九大精神热潮，在这个关键时期，必须抓住主要矛盾，把**书记指出的表态多调门高、行动少落实差等突出问题作为治理重点，综合施策，以重点问题的突破带动整体工作推进。 一是强化理想信念教育。作风问题本质上是党性问题。要采取多种方式，教育引导广大党员加强党性修养，进一步坚定理想信念，提高落实中央八项规定精神的思想自觉和行动自觉。把中央八项规定和新修订的实施细则精神作为即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育中的重要内容，引导党员干部通过进一步树立“四个意识”，增强“四个自信”，筑牢抵制歪风邪气的思想根基。 二是强化主体责任落实。解决形式主义、官僚主义问题的主体责任在各级党组织及其主要负责人。各级主要负责同志要身先士卒，以身作则，发挥党组织牵头抓总作用，通过层层压实主体责任，认真查摆本地区本部门本单位存在的形式主义、官僚主义主要表现、突出问题和成因，拿出见人见事的过硬措施，一步一步地扎实整改。要充分发挥职能部门作用，督促其强化监管、健全制度，及时发现和纠正突出问题，形成齐抓共管的工作合力。 三是从具体问题抓起。要聚焦**书记在重要指示中指出的10个方面形式主义、官僚主义具体表现，特别是表态多调门高、行动少落实差等突出问题，以此为突破口和切入点，紧抓不放、一抓到底，以点带面，用小切口推动大变局。当前重点是要聚焦贯彻落实党的十九大精神和党中央重大决策部署，打好防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治的攻坚战，保障和改善民生水平等方面工作中存在的形式主义、官僚主义问题，着力整治、抓出成效。 四是严格监督执纪问责。坚持把纪律和规矩挺在前面，综合运用监督执纪“四种形态”，特别是要充分用好用足“第一种形态”，对热衷于搞形式主义、官僚主义的党员干部及时“红脸出汗”“咬耳扯袖”，该提醒的提醒，该批评的批评，该诫勉的诫勉，防止小问题造成大影响。对确实构成违纪、需要追究党纪政纪责任的党员干部，运用“第二种形态”或“第三种形态”，该调整岗位的调整岗位，该免职的免职，该处分的处分，既追究直接责任人的责任，又追究有关领导的责任，并点名道姓通报曝光，以严肃问责倒逼党员干部转作风改作风。 问：如何通过抓“关键少数”，让各级领导干部进一步带头转变作风，身体力行、以上率下，形成“头雁效应”？ 答：风成于上，俗化于下。抓作风建设，关键在党员领导干部。一方面，从中央和国家机关的党员干部抓起。中央和国家机关是国家治理体系的中枢，地位重要，影响面广，中央和国家机关领导干部的“头雁效应”更加明显。反对形式主义、官僚主义的“第一刀”，先从中央和国家机关切起，从中央和国家机关学习贯彻党的十九大精神和文件印发、会议召开、政务公开、审批监管、调查研究等工作的实效入手，扎扎实实地抓、认认真真地改，以优良作风层层带动各级党政机关和党员干部转作风改作风。 另一方面，从各级党组织主要负责人抓起。党组织主要负责人是头雁，是“关键少数”中的“关键少数”，其作风是一个地方或单位领导班子成员乃至全体党员干部作风的风向标。必须紧紧盯住各级党组织主要负责人，督促其树立优良作风，以上率下，以“关键少数”的自我革命带动“大多数”党员干部的作风转变。 问：中央纪委机关自身在贯彻落实**书记重要指示精神，纠正形式主义和官僚主义方面，准备采取哪些举措？ 答：党的十八大以来，中央纪委机关坚决落实中央八项规定精神、驰而不息纠正“四风”，享乐主义、奢靡之风明显减少，但形式主义、官僚主义问题仍然不同程度存在。比如，有的基层党组织理论学习和工作实践存在脱节，向下级单位要材料过多过急，调研中走基层蹲下去摸实情少等问题仍然存在，还有一些同志对联系地区和部门同志口大气粗甚至居高临下。对这些问题，必须予以认真解决。 中央纪委作为党内监督最高专责机关，打铁必须自身硬，在整治“四风”问题上应站位更高、标准更严、行动更自觉，确保以扎实的作风推进全面从严治党，深入抓好中央八项规定精神的贯彻落实，做好正风反腐工作。要首先联系职责把自己摆进去，率先垂范，带头查找自身存在的短板与不足，带头整改落实。在“两学一做”学习教育常态化制度化和“不忘初心、牢记使命”主题教育中，从学风、文风等细节抓起，以好的作风确保好的效果。要结合工作实际，聚焦突出问题，带动机关作风整体转变。通过提醒警示、批评教育、诫勉谈话等手段传导压力，使机关干部受到严格的日常监督。对热衷于搞形式主义和官僚主义、造成严重后果和不良影响的机关干部，严肃处理、绝不姑息。 人民日报评论员：评论员以好效果检验好作风2017年12月12日05:06来源：人民网－人民日报 “纠正‘四风’不能止步，作风建设永远在路上”。近日，**书记对加强党的作风建设作出重要指示。这一重要指示，一针见血、切中时弊，内涵丰富、要求明确，充分表明以**书记同志为核心的党中央坚定不移全面从严治党、持之以恒正风肃纪的鲜明态度和坚定决心，对于全党深入学习贯彻党的十九大精神、进一步加强党的作风建设，具有重要指导意义。 党的十八大以来，从中央出台八项规定开始，全党上下纠正“四风”取得重大成效。享乐主义和奢靡之风基本刹住，但形式主义、官僚主义在一定程度仍然存在。比如，一些单位“门好进、脸好看”，就是“事难办”；一些地方注重打造领导“可视范围”内的项目工程，“不怕群众不满意，就怕领导不注意”；一些干部办事拖沓敷衍、懒政庸政怠政，把责任往上推，以集体决策逃避个人责任……凡此种种，正如**书记深刻指出的，看似新表现，实则老问题，再次说明“四风”问题具有顽固性反复性。这提醒我们，解决“四风”问题、加强作风建设，任何时候都不能有喘口气、歇歇脚的念头，必须锲而不舍刹歪风、驰而不息扬正气。 “华而不实，怨之所聚也”。“四风”的种种新表现，背后都有形式主义的影子。形式主义之所以成为“四风”之首，就在于它摆出一副“政治正确”的样子，表态表得很漂亮，实则轮子空转、另搞一套，让工作在无形中变味走样、扭曲变形。可以说，形式主义是许多不正之风的“门神”，也是我们一切工作的大敌。**书记重要指示强调“特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题，拿出过硬措施，扎扎实实地改”，就是要从根子上拔除形式主义，杜绝用形式主义反对形式主义；就是要让虚多实少、阳奉阴违的虚假表态失去市场，让“说一套做一套、台上台下两个样”的两面干部没有空间，从而力戒形式主义，以好的作风确保好的效果，以好的效果检验好的作风。 作风好不好，关键看领导。领导干部是作风建设的组织者、管理者、推动者，是广大群众心中的旗帜和标杆，是作风建设的风向标和指示灯。驰而不息纠正“四风”，必须紧紧抓住领导干部这个“关键少数”。在“只有进行时没有完成时”的作风建设中，领导干部既负有领导责任，也负有示范责任。各级领导干部按照**书记的重要指示要求，带头转变作风，身体力行，以上率下，从群众感受最直观、反映最强烈的事情做起，从群众普遍关注、迫切需要解决的民生问题改起，才能形成“头雁效应”，以无声的号召、强大的引领，感染和带动广大群众见贤思齐、上行下效，坚决防止不良风气反弹回潮，不断巩固和拓展中央八项规定精神成果。 **书记指出，“新时代要有新气象，更要有新作为”。作风建设是展现新气象、新作为的重要窗口。深刻领会**书记重要指示的内容和精神实质，以永远在路上的坚韧锲而不舍抓好作风建设，我们就能以强大的人格力量赢得人心、凝聚人心。    新华社评论员：驰而不息纠正“四风”稿件来源：新华每日电讯头版新闻  纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。近日，**书记就新华社一篇《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》的文章作出重要指示，对各地各部门和各级领导干部继续加强作风建设提出明确要求。这一重要指示一针见血、切中时弊，充分表明以**书记同志为核心的党中央坚定不移全面从严治党、持之以恒正风肃纪的鲜明态度和坚定决心，向全党发出了驰而不息纠正“四风”、改进作风的行动号令。  党的十八大以来，以中央出台八项规定为肇始，全党上下纠正“四风”取得重大成效。但也应清醒看到，“四风”问题依然树倒根存，尤其是形式主义、官僚主义现象不可忽视。无论是“调研现场成秀场”、“脸好看事难办”，还是“以会议落实会议”、大搞“材料政绩”，种种情况看似新表现，实则老问题，充分说明“四风”问题具有顽固性反复性。从媒体的报道来看，问题同样值得注意。一些地方的扶贫考核过于频繁，让基层干部疲于应付；有的地方年终检查评比泛滥，加重基层负担；有的干部在推进工作过程中作风简单粗暴，处理问题存在“一刀切”“一阵风”，造成工作上的被动；有的干部注重打造领导“可视范围”内的项目工程，热衷造“盆景”、树“样板”。现实警示我们，纠正“四风”切不可有喘口气、歇歇脚的想法，必须以永远在路上的坚韧锲而不舍抓下去、抓到底。  推进作风建设，突出问题导向是关键。转变作风，主要不是看开了多少会、作了多少表态、发了多少文件，而要看解决了多少实际问题。中央的决策部署是否真正落实了?群众反映强烈的问题是否切实解决了?损害群众利益的行为是否坚决纠正了?各地区各部门都要揽镜自照，查摆表现，寻找差距，认真查找“四风”突出问题特别是形式主义、官僚主义的新表现，抓住主要矛盾立行立改。特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题，拿出过硬措施，扎扎实实地改。既要发现和查处个案，又要形成科学有效的制度，既要紧盯元旦、春节等时间节点，又要在平时抓早、抓小、抓细，坚决防止不良风气反弹回潮，不断巩固和拓展落实中央八项规定精神的成果，把作风建设引向深入。  推进作风建设，必须始终坚持以人民为中心，高度重视群众的感受和评价，不断增强群众观念和群众感情。现实中，一些干部“不怕群众不满意，就怕领导不注意”，对群众疾苦态度漠然、听之任之，习惯当“甩手掌柜”。反思“四风”问题，宗旨意识淡薄、心中没有人民是重要思想根源。改进作风，就要把人民放在心中最高位置，从群众最不满意的地方改起，从群众最关切的地方抓起，以实打实、心贴心的举措造福于民，以看得见、摸得着的变化取信于民。只有群众认可了、满意了，党群、干群关系拉近了，作风建设才是真正见成效、得人心。  群雁高飞头雁领。党的十八大以来，作风建设之所以成效显著，一个重要经验就是坚持以上率下，尤其是以**书记同志为核心的党中央以身作则、率先垂范，为全党树立了榜样和标杆。“善禁者，先禁其身而后人。”深入推进作风建设，要求各级领导干部带头转变作风，从我做起、身体力行，带头抵制歪风邪气，带头弘扬清风正气，形成“头雁效应”，不断激发正风肃纪的正能量。在即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育中，领导干部更应树立从严从实的导向，力戒形式主义，以好的作风确保好的效果。  新时代要有新气象，更要有新作为。坚持不懈推进作风建设，坚定不移全面从严治党，广大党员、干部必将以良好作风凝心聚力，以奋斗姿态干事创业，不断在新征程上夺取新胜利、续写新篇章。新华社北京12月11日电  光明日报评论员：纠正“四风”没有休止符2017年12月12日08:24来源：光明日报 日前，**书记就新华社一篇文章《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》作出指示，他强调，纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。各地区各部门都要摆摆表现，找找差距，抓住主要矛盾，特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题，拿出过硬措施，扎扎实实地改。 党的十八大以来，从制定和执行中央八项规定开始，全党上下纠正“四风”取得重大成效。纪检监察机关从治理公款大吃大喝、旅游、送礼等奢靡之风入手，以一个个具体问题的解决，带动了作风整体转变：在党的群众路线教育实践活动中，严查少数领导干部躲进培训中心、私人会所奢靡享乐，超标超配办公用房和公务用车，借婚丧喜庆敛财等问题；结合“三严三实”专题教育，重点查处乱作为、不担当问题，纠正以会议贯彻会议、以文件落实文件等形式主义和官僚主义作风；在“两学一做”学习教育中，着力解决党章意识不强、看齐意识淡薄问题，实现党员干部思想、作风、纪律上的新进步。在锲而不舍的整治之下，“四风”问题有了巨大改观，社会也已经形成了共识：纠正“四风”不会是“一阵风”，它必将永远在路上。 冰冻三尺非一日之寒，“四风”问题具有顽固性反复性，如今又出现了种种变体：一些领导干部调研走过场、搞形式主义，调研现场成了“秀场”；一些单位“门好进、脸好看”，就是“事难办”；一些地方注重打造领导“可视范围”内的项目工程，“不怕群众不满意，就怕领导不注意”；有的地方层层重复开会，用会议落实会议……纷纭复杂的“四风”乱象，看似新表现，实则老问题，说明侥幸态度、特权思想在一些人心里始终存在，依然会以种种形态表现出来。这也提醒我们，纠正“四风”的成果是巨大的，但不是一劳永逸的，我们切不可有“松口气”“歇歇脚”的懈怠。 “四风”的新形式、新表现、新动向，要求我们要发扬钉钉子精神，不断谋划改进，进一步扎紧制度的笼子，进一步拓宽监督的渠道，以更高标准、更严要求，驰而不息正作风，形成更具震慑力的态势，决不让“四风”反弹回潮。同时，我们要通过对具体问题的纠正，涵养风清气正的政治生态，通过日益细密的建章立制，培育崇清尚简的制度文化，使党员干部队伍长久保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气，最终形成对“四风”零容忍的、不可逆转的社会潮流。 “为山九仞，功亏一篑”，纠正“四风”没有休止符。我们要以贯彻落实**书记的指示为契机，持续深入加强党的作风建设，力度不减，温度不降，坚持抓常、抓细、抓长，不断巩固深化纠正“四风”的成果，确保我们党始终同人民同呼吸、共命运、心连心。 经济日报评论员：力戒形式主义2017年12月12日06:18来源：中国经济网-《经济日报》 近日，**书记就新华社《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》一文，做出重要指示，要求在即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育中，力戒形式主义，以好的作风确保好的效果。形式主义等“四风”问题，败坏党风政风，群众深恶痛绝，必须坚决摒弃。 党的十八大以来，全党上下经过抓铁有痕、踏石留印的大力惩治，纠正“四风”取得重大成效。但从目前情况看，形式主义、官僚主义在一定程度上仍然存在。一些领导干部调研走过场、搞形式主义，调研现场成了“秀场”；一些单位“门好进、脸好看”，就是“事难办”……凡此种种，看似新表现，实则老问题。说到底，是“四风”问题的“病原体”还没根除。“善除害者察其本，善理疾者绝其源”，对“四风”反弹问题我们必须保持高度警惕。 形式主义的实质是主观主义、功利主义，根源是政绩观错位、责任心缺失，用轰轰烈烈的形式代替了扎扎实实的落实，用光鲜亮丽的外表掩盖矛盾和问题。不同的历史时期，形式主义表现方式虽不相同，但其实质都是一样的。战争年代，毛zd同志就曾批评过“在我们的工作人员中……只管扩大红军和动员运输队，对于群众生活问题一点不理”的错误倾向。党的十八大以来，**书记多次历数形式主义等“四风”问题的种种表现与危害，反复强调要把“三严三实”作为党员、干部的修身之本、为政之道和成事之要。这是全党同志须臾不可放松的思想之弦，也是治理“四风”的对症良药。 党的十九大闭幕后，各地渐入换届集中期。深入学习贯彻党的十九大精神，全面落实中央有关决策部署，尤须严防形式主义、知行不一、花拳绣腿、弄虚作假等沉渣泛起，必须遏制官僚主义脱离实际、脱离群众、高高在上、自我膨胀种种陋习。在即将到来的新的一年里，各地区各部门要紧扣我国社会主要矛盾变化，按照高质量发展的要求，在统筹推进稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险各项工作中，坚持从人民群众的根本利益出发，立足实际谋划事业和工作的良好开局。各级领导干部尤其党的高级领导干部，务必要以科学的精神直面矛盾、解决问题；制定政策、实施方案要符合客观规律，切忌好高骛远和急功近利；要以对党和人民忠诚老实、襟怀坦白的无私境界，创造经得起实践、人民和历史检验的发展实绩，自觉成为党的实事求是思想路线的忠实践行者。（经济日报评论员） 解放军报：以永远在路上的坚韧抓好作风建设来源：解放军报作者：解放军报评论员责任编辑：丁杨2017-12-1208:21 近日，习主席就新华社一篇《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》的文章作出指示，深刻指出：“四风”问题具有顽固性反复性；纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。这一重要指示，一针见血、切中时弊，内涵丰富、要求明确，充分表明了以**书记同志为核心的党中央坚定不移全面从严治党、持之以恒正风肃纪的鲜明态度和坚定决心，对于全党全军深入学习贯彻党的十九大精神、在新起点上推进党的作风建设具有重要指导意义。我们要深刻理解习主席重要指示的深远政治考量和现实针对性，坚持从政治和全局上认识和对待作风问题，以永远在路上的坚韧锲而不舍抓好作风建设。 形式主义、官僚主义等“四风”问题严重背离我党我军性质宗旨，严重损害党和军队事业，损害党群干群关系和官兵关系，是人民群众和广大官兵深恶痛绝、反映最为强烈的突出问题。党的十八大以来，从制定和执行中央八项规定、军委十项规定开始，纠治“四风”取得重大成效。尤其要看到，习主席和军委针对一个时期部队特别是领导干部理想信念、党性原则、革命精神、组织纪律、思想作风等方面存在的突出问题，紧紧扭住全面从严治党、全面从严治军不放松，坚持革除积弊、正本清源，大力纠治发生在官兵身边的不正之风，部队新风正气不断上扬。但必须意识到，根除“四风”问题不可能一劳永逸，形成优良作风不可能一蹴而就。当前，作风问题看似有新表现，实则还是老问题，特别是习主席指出的“表态多调门高、行动少落实差”等突出问题，在部队也不同程度存在。 新时代要有新气象新作为，很重要的是在作风建设上取得新成效。彻底纠治“四风”，不仅关系人民军队的良好形象，而且关系到部队战斗力建设；不仅关系领导干部政治能力，也关系广大官兵的军心士气。党的十八大以来，人民军队实现重整行装再出发，与驰而不息纠治“四风”密不可分。只有继续以抓铁有痕、踏石留印的力度和劲道向作风方面的顽瘴痼疾开刀，持续发力加压，严肃执纪问责，才能巩固和拓展作风建设的成果。 全军要认真学习贯彻习主席的重要指示，结合深入学习贯彻党的十九大精神和**书记新时代中国特色社会主义思想、**书记强军思想，牢固树立“四个意识”，不断提高抓好作风建设的政治自觉；召开民主生活会和组织生活会，要把贯彻落实中央八项规定精神和军委十项规定、转作风改作风作为对照检查的重要内容，切实按照习主席的重要指示要求，认真查找“四风”突出问题特别是形式主义、官僚主义的新表现，坚决加以整改；要把全面彻底肃清郭伯雄徐才厚流毒影响一抓到底，从思想、工作、生活、纪律等方面进一步紧起来严起来；开展“不忘初心、牢记使命”“传承红色基因、担当强军使命”主题教育，要力戒形式主义，以好的作风确保好的效果；继续紧盯元旦、春节等时间节点，从一件件小事抓起，坚决防止不良风气反弹回潮。各级领导干部要带头转变作风，身体力行，以上率下，层层带动，形成“头雁效应”。 中国纪检监察报：向形式主义官僚主义“开刀”2017-12-1209:07来源：中国纪检监察报 “纠正‘四风’不能止步，作风建设永远在路上。”近日，**书记就新华社一篇《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》的文章作出重要指示，并向全党提出了改进作风的新的明确要求。这一重要指示，充分表明了以**书记同志为核心的党中央坚定不移全面从严治党、持之以恒正风肃纪的鲜明态度和坚定决心，对于全党深入学习贯彻党的十九大精神、加强党的作风建设具有重要指导意义。 “四风”违背我们党的性质和宗旨，是脱离群众危险的集中体现，也是损害党群干群关系的重要根源。只有彻底打破这堵挡在我们党和人民群众之间的“无形的墙”，才能夯实执政根基，密切血肉联系，获得强大力量。十八届党中央从落实中央八项规定精神破题，**书记以身作则、率先垂范，全党言出纪随、久久为功，驰而不息纠正“四风”。五年来，我们亲眼见证了一个个“没想到”“不可能”变成了鲜活现实，亲身经历了一个个具体问题的突破带来的作风整体转变，面上的“四风”问题得到了有效遏制，党风民风向上向善，党心民心极大提振。 作风建设的成绩来之不易，依然存在的问题不可大意。“文章反映的情况，看似新表现，实则老问题，再次表明‘四风’问题具有顽固性反复性。”总书记在重要指示中一针见血地指出。当前，“不敢”的问题虽已初步解决，但“不想”的自觉尚未普遍形成，“四风”问题反弹回潮隐患依然存在。尤其值得注意的是，嘚瑟到老百姓眼皮底下的享乐主义、奢靡之风初步刹住了，但形式主义、官僚主义问题往往惯性更大，解决起来难度依然不小。巩固整治享乐主义、奢靡之风的成果，着力解决形式主义、官僚主义的问题，依然任重道远。 从近年来曝光的典型案例来看，“开个长会研究一下怎么开短会的问题”“连发三份文件通知要求精简文件”的“会迷”“会痴”有之；“学习借鉴”其他单位扶贫总结，标题、内容甚至数据都懒得改的单位有之；未经深入考察当地情况和市场风险，就仓促上马政府项目，最终导致严重后果的市县有之；因贫困户在接受扶贫回访时提出异议，就强行按头令其鞠躬道歉的干部有之……种种现象将形式主义、官僚主义问题的危害暴露无遗，群众反映强烈，必须着力破题整治。 形式主义、官僚主义问题涉及面广，表现形式多样，但说到底，作风问题根本上还是党性问题。那些出了问题的党员领导干部正是因为党性修养放松、宗旨意识淡薄，价值观、权力观和政绩观出现偏差，才会耍弄自欺欺人的把戏，惯出颐指气使的官气。解决形式主义、官僚主义问题，根本在坚定理想信念，关键在抓好党员领导干部，主体责任在各级党组织及其主要负责人，抓手在具体问题上。“反对形式主义、官僚主义的‘第一刀’，先从中央和国家机关切起。”正如中央纪委有关负责同志答新华社记者问时指出，要从中央和国家机关的党员干部抓起，从各级党组织主要负责人抓起，以“关键少数”的自我革命带动“大多数”党员干部的作风转变。 新时代呼唤新气象新作为，作风即是气象，担当才有作为。当前全党全国正在掀起学习贯彻党的十九大精神热潮，各地区各部门都要摆摆表现，找找差距，抓住主要矛盾，特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题，拿出过硬措施，扎扎实实地改。各级领导干部要带头转变作风，身体力行，以上率下，形成“头雁效应”。在即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育中，要力戒形式主义，以好的作风确保好的效果。要继续盯紧即将到来的元旦、春节等节点，从一件件小事抓起，坚决防止不良风气反弹回潮，不断巩固和拓展落实中央八项规定精神的成果。（中国纪检监察报记者闫鸣） 南方日报评论员：坚决防止“四风”变种反弹回潮2017-12-12我有话说“各地区各部门都要摆摆表现，找找差距，抓住主要矛盾，特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题，拿出过硬措施，扎扎实实地改。”中共中央总书记、国家主席、中央军委主席**书记近日作出重要指示强调，纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。**书记的这一重要指示，一针见血、切中时弊，内涵丰富、要求明确，充分表明了以**书记同志为核心的党中央坚定不移全面从严治党、持之以恒正风肃纪的鲜明态度和坚定决心，对于全党深入学习贯彻党的十九大精神、加强党的作风建设具有重要指导意义。 党的作风是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。党的十八大以来，以**书记同志为核心的党中央，从制定和执行中央八项规定开始，率先垂范、身体力行，以抓铁有痕、踏石留印的决心和毅力，驰而不息纠正“四风”。五年来，从人民群众反映强烈的违规公款吃喝、公款旅游、大办婚丧喜庆事宜、滥发钱物、出入私人会所等具体问题抓起，严肃整治“舌尖上的浪费”“会所中的歪风”“车轮上的铺张”“节日中的腐败”，深入治理潜入培训疗养机构吃喝玩乐、高档小区“一桌餐”、调研考察搭车旅游等隐形变异“四风”问题，全党上下作风建设取得重大成效。国家统计局2017年6月的调查显示，85.5%的受调查对象认为中央八项规定实施以来身边党员干部工作作风有明显改进，89.5%认为党员干部工作作风带动社会风气有明显改进。 逆水行舟用力撑，一篙松劲退千寻。**书记的重要指示，具有极强的现实针对性，同时也提醒我们“四风”树倒根存，不收敛不收手的情况仍然存在。媒体调查发现，“四风”特别是形式主义、官僚主义的新表现主要有：一些领导干部调研走过场、搞形式主义，调研现场成了“秀场”；一些单位“门好进、脸好看”，就是“事难办”；一些地方注重打造领导“可视范围”内的项目工程，“不怕群众不满意，就怕领导不注意”；有的地方层层重复开会，用会议落实会议；部分地区写材料、制文件机械照抄，出台制度决策“依葫芦画瓢”；一些干部办事拖沓敷衍、懒政庸政怠政，把责任往上推；一些地方不重实效重包装，把精力放在“材料美化”上，搞“材料出政绩”；有的领导干部热衷于将责任下移，“履责”变“推责”；有的干部知情不报、听之任之，态度漠然；有的干部说一套做一套、台上台下两个样。 问题是时代的声音，人心是最大的政治。媒体调查发现的问题，看似新表现，实则老问题，再次表明“四风”问题具有顽固性反复性，抓作风建设一刻也不能松懈。**书记在十九届中共中央政治局常委同中外记者见面时强调：“全面从严治党永远在路上，不能有任何喘口气、歇歇脚的念头。”十九届中共中央政治局首次会议就审议了《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则》，对党的作风建设作出新部署、提出新要求。这是世界第一大政党对于自身的清醒判断，也是即将走过百年的政党面向未来的豪迈宣言。如今，**书记再次作出重要指示，这是在新起点上的再部署、再出发，是深化作风建设的新时代动员令，是我们今后一段时期驰而不息纠正“四风”的重要遵循。我们必须深刻理解和领会**书记重要指示精神，一刻不能松、半步不能退，坚决防止“四风”反弹回潮。 “四风”问题涉及面广，在很多领域存在，也有很多表现形式。当前全党全国正在掀起学习贯彻十九大精神热潮，在这个关键时期，必须抓住主要矛盾，聚焦媒体调查发现的10个方面形式主义、官僚主义具体表现，把**书记指出的表态多调门高、行动少落实差等突出问题作为治理重点，强化理想信念教育，强化主体责任落实，从具体问题抓起，严格监督执纪问责，绝不让享乐主义和奢靡之风卷土重来，绝不让特权思想和特权现象盛行。风成于上，俗化于下。抓作风建设，必须以“关键少数”的自我革命，带动“大多数”党员干部的作风转变。各级领导干部要不断提高政治站位和政治觉悟，自觉向**书记看齐，带头转变作风，身体力行，以上率下，形成“头雁效应”。在即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育中，也要力戒形式主义，以好的作风确保好的效果。 纠正“四风”、改进作风没有间歇期、没有休止符！全省各级党组织和广大领导干部一定要深刻学习领会**书记重要指示的内容和精神实质，同深入学习贯彻党的十九大精神和**书记新时代中国特色社会主义思想紧密结合起来，以永远在路上的坚韧锲而不舍抓好作风建设，发扬钉钉子精神，一锤接着一锤敲，一个节点一个节点坚守，一个问题一个问题解决，一刻不停歇地推动作风建设向纵深发展，坚决防止不良风气反弹回潮。 新京报社论：对“四风”问题时刻保持警惕形式主义和官僚主义不会自动消失，现在的经验表明，其可能会在某些时候，改头换面、重新包装，以另外一种面貌出现。 近日，**书记就查摆和纠正形式主义、官僚主义问题作出重要指示，强调“纠正‘四风’不能止步，作风建设永远在路上”，再次向全党释放强烈信号——坚定不移全面从严治党，驰而不息改进作风。 十八大以来，面上的奢靡享乐之风基本刹住，群众反映强烈的突出问题得到有效遏制，不正之风惯性得以扭转。但“四风”问题由来已久，现实情况也表明，其正在呈现隐形变异，形式主义和官僚主义问题仍然突出，仍然需要着力破题整治。 中央纪委有关负责同志在接受采访时指出目前形式主义、官僚主义在一定程度上仍然存在，在一些地方和单位问题还比较突出，主要有10种表现：比如“表态多调门稿，但行动少落实差”、“‘大伙演、领导看’的走秀式调研”、“不考虑客观实际，打造领导‘可视范围’内的项目工程”等等。这些问题，正如**书记所指出的，“看似新表现，实则老问题”，也是长期为公众所深恶痛绝的。 前段时间，有媒体透露，内蒙古一旗县深陷扶贫检查“怪圈”，扶贫评比半年搞5次，一次迎检花费20万元。如此“迎检”，真的让基层“伤不起”。这不仅劳民伤财，更是容易耽误“正事”。媒体还报道，东北一个乡党委书记抱怨，“这一早上要接待13个检查团，只好让乡里干部全部上阵。”临近年终，频繁的检查评比让其倍感压力。 这些实际情况，都表明了时下形式主义和官僚主义问题的突出，如果这些得不到解决，反复出现，也会损害地方政府和公众之间的信任纽带。 纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。这尤其需要对“四风”出现的新问题，尤其是一些地方部门形式主义和官僚主义的突出问题，时刻保持警惕。 除了很多领导干部自身的原因，这一方面也是因为，行政体系自身仍然有着强大的惯性。一些官僚主义和形式主义的做法，虽然被中央严令禁止，也不被公众认同，但由于其长期存在，早已经在一些地方的体系内形成了顽固的“套路”，即使有一两个想要有所作为的党员干部跳出来改变旧习，也会显得特别“突兀”，甚至会被认为不懂“业务”，从而有心而无力改变现状。 比如，一些干部的“精准扶贫驻村蹲点日记”显示，在一些贫困地区，存在“文案工作压力大”的现象，耽误大量的时间不说，最重要的是让想要做点实事的蹲点干部腾不出手，不得不把大量的精力浪费在了各种看似“漂亮”的文案之中。蹲点的干部自然是不愿意“跟风”的，但受制于体系的惯性，又不得不和当地的干部一起无奈地深陷其中。 反对形式主义和官僚主义作风，需要各地方、部门对症下药，改变“考核验收唯材料化、工作政绩唯数字化”的惯常做法。“不忘初心，牢记使命”，不是说说而已，而是真正把民众放在心上，注重工作实效，而不仅仅是为了书面上的成绩。 形式主义和官僚主义不会自动消失，现在的经验表明，其可能会在某些时候，改头换面、重新包装，以另外一种面貌出现。所以，“反四风”是个长期任务。对主政的领导干部和纪检监察部门来说，更是需要善于识别形式主义和官僚主义等四风的新变化、新表现，盯紧重要时间节点。马上到年底了，随着各种考核、考评临近，官僚主义和形式主义恐怕又会抬头。 十九大报告指出，要“持之以恒正风肃纪”。看看浪费的数字，听听基层干部的抱怨，都充分说明了中央反“四风”的紧迫性和必要性，以及“作风建设永远在路上”这一判断的预见性。实际上，对作风问题管得严一些，抓小抓早，达到惩前毖后、治病救人的目的，也是对党员干部的关心爱护。 湖北日报评论员：纠正“四风”就得拿出过硬措施□本报评论员杨于泽**书记近日就新华社一篇《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》的文章作出重要指示，强调纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。各地区各部门都要摆摆表现，找找差距，抓住主要矛盾，特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题，拿出过硬措施，扎扎实实地改。各级领导干部要带头转变作风，身体力行，形成“头雁效应”。 作风建设是党的建设的重要内容，也是党风廉政建设的重要抓手。党的十八大以来，我们党驰而不息治理形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”，成为全面从严治党的重要内容。在“四风”之中，享乐主义、奢靡之风问题直观、标准容易掌握，纠正效果明显一些；相较而言，形式主义、官僚主义较难定性，容易改头换面粉墨登场。“四风”问题具有顽固性、反复性，纠“四风”任重道远。 “四风”体现在某些领导干部的身上，但作为作风问题，其实带有普遍性。据最近有媒体报道，一些地区频繁填表报数、迎评迎检、陪会参会等做法，耗费了基层干部大量精力，干扰了基层的脱贫攻坚工作。还有基层部门反映，他们一年要收到上级各类文件数千件、会议通知几百个。这些文件、检查、考核既是形式主义的表现，也是官僚主义的征候。上级的形式主义、官僚主义又逼出基层单位的形式主义和官僚主义。 形式主义、官僚主义其实是“过街老鼠”，群众的眼睛看得很清楚。比如一些领导干部把调研现场变成了“秀场”；一些单位“门好进、脸好看”，就是“事难办”；有的地方爆出领导讲话稿、工作部署抄袭外地内容；一些地方把精力放在“材料美化”上，搞“材料出政绩”；有的领导干部热衷于将责任往上推、向下移，“履责”变“推责”。表现形式经常改头换面，但看似新表现，实则老问题。 “四风”问题变痼疾，主要有两点，一是党的群众路线在一些地方没有真正贯彻落实，一些领导干部脱离群众，不从群众的视角、以群众的眼光看问题，对“四风”安之若素。二是从严治党的主体责任未落实。全面从严治党，各级党组织负有主体责任，而党组织主要负责人是第一责任人，但有的党委及党委书记履责不到位，使治理“四风”问题成效不彰，这本身也成了形式主义。 要拿出过硬措施，当务之急是落实从严治党的主体责任。从严治党、纠正“四风”，领导干部、特别是党委书记自己要带头转作风，身体力行很重要。如果自己脱离群众，陷在形式主义、官僚主义泥潭中，自然既看不到问题，也无从纠正。不仅无从履行主体责任，而且还会带坏风气。 把自己摆进去了，还要在纠正“四风”上出实策，求实效。形式主义表现之大端，一是文山会海、评比检查，二是政绩工程，三是“作秀”、不干实事。基层痛恨文山会海、评比检查，那就坚决砍掉大部分文件、会议、检查评比。如何定性形式主义、官僚主义，恐怕要有一些可操作的标准，但关键还是落实党委书记作为从严治党主体责任第一责任人的主体责任，第一责任人抓起来了，后面的事情就好办了。 南都社论：纠正“四风”需要谨防反复2017年12月12日版次：AA02作者：南都社论 据新华社报道，**书记近日就新华社一篇《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》的文章作出指示。**书记指出：文章反映的情况，看似新表现，实则老问题，再次表明“四风”问题具有顽固性反复性。纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。各地区各部门都要摆摆表现，找找差距，抓住主要矛盾，特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题，拿出过硬措施，扎扎实实地改。各级领导干部要带头转变作风，身体力行，以上率下，形成“头雁效应”。 2012年12月4日，中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定出台；2013年6月18日，**书记在党的群众路线教育实践活动工作会议上强调，作风建设上要集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。八项规定，反对“四风”，坚持什么反对什么，旗帜鲜明，可以说既画下了红线，也明确了底线。 执行八项规定，反对“四风”，五年的实践证明，成效十分显著。中央纪委有关负责人近日在接受新华社记者采访时总结称，“刹住了一些过去被认为不可能刹住的歪风邪气，攻克了一些过去司空见惯的顽瘴痼疾”，但这位负责人同时强调，奢靡享乐歪风在高压之下出现一些新动向新表现，形式主义、官僚主义在一定程度上仍然存在，“作风不纯问题还未得到根本解决”。 “作风不纯问题还未得到根本解决”，新华社记者采写的《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》文章为这个判断作了注脚。文章揭露了这样一些现象：一些领导干部调研走过场、搞形式主义，调研现场成了“秀场”；一些单位“门好进、脸好看”，就是“事难办”；一些地方注重打造领导“可视范围”内的项目工程，“不怕群众不满意，就怕领导不注意”；有的地方层层重复开会，用会议落实会议；一些地方不重实效重包装，把精力放在“材料美化”上，搞“材料出政绩”…… 奢靡享乐歪风在高压之下出现一些新动向，形式主义、官僚主义出现一些新表现，警惕的声音其实并不自今日始。早在八项规定执行之初，新华社记者就在一些地区基层采访了解到，有的违规公款吃喝转入内部食堂、培训中心、农家乐等隐蔽场所，公款旅游则打着单位集体活动、职工疗养休养等“幌子”，违规借用下属单位或企业车辆等方式使用公务用车，甚至变“公车私用”为“私车公养”。至于用会议落实会议、材料出政绩，因为是作风建设上的顽症，对此进行挞伐的声音就更是没有停歇过。 上个世纪80年代为遏制官场吃喝风曾经推出“四菜一汤”公务接待标准，当年一些基层想出了大盘套小盘的应对妙招，现在严格执行八项规定，吃喝享乐已成习惯的官员就转入内部食堂、培训中心，类似现象不论外在表现还是其实质，均无明显区别。针对奢靡享乐歪风在高压之下出现的新动向和形式主义、官僚主义出现的新表现，**书记指出“看似新问题，实则老问题”，强调“再次表明‘四风’问题具有顽固性反复性”，堪称一针见血。 在严管重罚的高压之下，“四风”问题因其顽固性还可能一再反复，对此“警惕”是一个自然的态度，但更重要的还在于防范和遏制。如何防范和遏制，可从“四风”滋长的原理上分析。如果官场“只唯上不唯实”成为规则，或来自公众的监督制衡压力不足，形式主义、官僚主义就很可能难以断绝；假若公权力机关经费过于充裕，或者其拥有某种重大权力可以逼使他人为奢侈享受埋单，那么要培育俭朴之风自然会有一定难度。显而易见，以预算约束奢糜，用监督制衡形式主义和官僚主义，是基本的方法。当然，按照这个方法，关键处还是要紧盯各级领导干部，注意发挥**书记所说的“头雁效应”。 纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。 人民网评：“摆摆表现”，对隐形“四风”露头就打 2017年12月11日18:29来源：人民网-观点频道 “看似新表现，实则老问题，再次表明‘四风’问题具有顽固性反复性”“拿出过硬措施，扎扎实实地改”……近日，**书记就一篇关于形式主义、官僚主义新表现的文章，作出重要指示，强调纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。切中时弊的指示，具体明确的要求，充分表明了以**书记同志为核心的党中央坚定不移全面从严治党、持之以恒正风肃纪的鲜明态度和坚定决心。 应该说，这几年来，经过群众路线教育实践活动的洗礼，在各级党政机关坚持不懈纠正“四风”的持续高压下，党员干部都受到了“猛击一掌”的警醒，精神面貌也为之一新，工作作风不断好转。 然而，不良作风就像“牛皮癣”，一旦放松警惕，就容易复发。前不久，就有媒体刊文指出，在不少地方，领导干部虽然“沉下去”调研更勤快了，但也出现了一些形式主义的苗头。有的领导干部调研时，人到心不到，蜻蜓点水，走马观花；有的则用指示代替调研，尚未摸清情况，就“瞎指挥”；还有的喜欢锦上添花，去成绩突出的地方调研多，去情况复杂、问题多的地方调研少，以至于有的乡镇成了“被调研明星乡”，光一年，就有500多批次领导来调研。如此种种，也从一个侧面说明，冰冻三尺非一日之寒，作风建设必须久久为功。 **曾指出，“共产党的领导够不够格，决定于我们党的思想和作风。”以形式主义反对形式主义，最终只会让改革遭遇“冰上行车”的尴尬，把改革红利堵在“最后一公里”；做虚功、走过场，只会让老百姓寒了心，让问题久拖不决。就拿调查研究来说，调研不实，走马观花，不仅会让群众产生不良观感，更会影响后续决策的科学性，最终受害的，还是群众的利益和党的执政根基。可以说，作风问题，关系重大，不可不慎。 “为政贵在行，以实则治，以文则不治”。时至今日，广大群众最担心的，就是问题的反弹、“四风”的回潮，最盼望的，就是常抓不懈、保持长效。**书记的重要指示要求：各地区各部门都要摆摆表现，找找差距，抓住主要矛盾，特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题，拿出过硬措施，扎扎实实地改。 “一针不补，十针难缝”。对于隐形“四风”，对于不良作风苗头性、倾向性的问题，决不能忽视纵容，要引起足够警惕。拿出“露头便打”的决心，保持“永远在路上”的韧劲，做到标准不降、要求不松、措施不减、氛围不淡，坚决防止不良风气反弹回潮，我们就一定能以更好的党风政风，赢得民心、赢得主动、赢得未来。形式主义官僚主义10种表现（漫画）