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天天金句(4月14日)

一百零六、天天金句（4月14日）

【每日写作金句】

1.无悔、无怨、无憾，展现的是一种追梦的赤诚、奋斗的执着、超脱的追求。选定好目标，勇往奋进以赴之，百折不挠以成之，这样的生活才是充实的生活，人的精神面貌也会保持年轻。
2.把好“主线”。选拔培养优秀年轻干部必须严把政治标准，突出担当作为，看是否对党忠诚，坚定不移听党话、跟党走，看是否是老实人、讲老实话、做老实事，坚决防止政治上的“两面人”混进来。
3.架好“天线”。把理论学习摆在首位,积极主动学习党的创新理论，用**书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”,做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
4.接好“地线”。宰相必起于州部，猛将必发于卒伍。凡成大事者，必从基层做起。优秀年轻干部既要“上接天线”，也要“下接地气”，只有多接地气，干事才有底气。
5.守好“底线”。年轻干部要在思想上筑牢防线，在政治上不触红线，在廉政上不越底线。
6.扬思想解放之帆，才能谋好深化改革之策，筑牢创新创造之基，走实扩大开放之路。
7.需要铁肩担责、抓铁有痕。不能因为限制多了、管束严了、要求高了，就有了“只要不出事、宁愿不做事”的为官不为和“不求过得硬、只求过得去”的敷衍了事。
8.最大的担当是为党和人民事业而担当，最好的实干是谋求发展的实效实绩。我们要攻坚克难、勇闯新路、奋力赶超。
9.以真心的付出，唤起贫困户摆脱贫困的信心；以务实的方法，打消贫困户增收致富的顾虑。
10.规则不是权宜之计，文明更不是“精致利己”。向上的力量、向善的力量，根源于人们向往和追求讲道德、守道德的生活。
11.将工作重心向脱贫一线倾斜、工作力量向脱贫一线集结、干部队伍向脱贫一线下沉，以“贫困不除愧对群众、帽子不摘寝食难安”的使命感和责任感，把脱贫攻坚最硬的骨头啃下来，把深度贫困堡垒攻下来。
12.进一步加强法规制度的落细落实，让排查风险更深入、预警机制更灵敏、监管执法更有力，以“万无一失”防止“一失万无”。
13.一人负责一处安全，众人把关稳如磐石。抓好安全问题，关键还得依靠制度，以厘清各方责任、形成工作合力。破解安全生产难题，离不开依法治理与制度建设，需要充分运用法治思维和法治手段。
14.一位传道授业的好老师，会让人终生难忘；一门触碰心灵的好课程，会让人终身受益。
15.科技日新月异，技术迭代加快。今天的“绝活儿”，很可能就是“明日黄花”。
16.“轻者重之端，小者大之源”。任何事物都有一个从量变到质变的发展过程，只有谨言慎行，洁身自爱，反复修炼，才能不断提高自己的精神境界和自律能力，经得起外界的种种诱惑考验。
17.钉钉子讲究的是“稳准快”，要选准位置和角度，而后精准用力。发扬钉钉子精神，就要坚持在“常”“长”二字上下功夫。
18.钉钉子精神，既是一代代共产党人传承赓续的精神品格，也是我们党的领导干部干事创业应有的领导素质和工作作风。“一分部署，九分落实”，我们必须用钉钉子精神铆足干劲，撸起袖子，扑下身子，凝心聚力抓落实。
19.“抓而不紧，等于不抓”。抓落实需要雷厉风行，要像秋风扫落叶、快刀斩乱麻一样，言必行，行必果，立竿见影，说到做到。“历史只会眷顾坚定者、奋进者、搏击者，而不会等待犹豫者、懈怠者、畏难者”，只有雷厉风行抓落实，才能走在时代前列，勇做时代的弄潮儿。
20.抓落实不能“眉毛胡子一把抓”，也不能“捡了芝麻丢了西瓜”，而要选准抓落实的切入点、扭住抓落实的着力点、把握抓落实的突破点。
21.打蛇要打七寸，抓落实要善于抓住事物的主要矛盾和矛盾的主要方面，集中力量解决最突出、最重要的问题，把工作重心放到重要领域、关键环节和要害部位上，以点上的突破带动整体工作的全面推进，达到“举一纲而万目张”。
22.推动工作落实不能撒胡椒面、搞大水漫灌，而要在精准处使劲，精确判断形势、精细落实任务、精当运用方法，攻克一个个具体环节上的问题，实现“四两拨千斤”。
23.抓落实还要处理好难易关系，有的时候要从易处着手，有的时候则要横下一条心先啃硬骨头，集中火力打“歼灭战”，朝最难的地方开刀，干那些难干的事，力争通过攻克难关来推动工作落实。
24.“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海”。抓各项工作落实，就要以踏石留印、抓铁有痕的劲头，发扬钉钉子精神，就要坚持在“常”“长”二字上下功夫，以锲而不舍的韧劲，不厌其烦，反复抓、抓反复，像钉钉子那样“钉牢一颗再钉下一颗”。
25.善始善终，善作善成，敬终如始，崇尚实干，秉承实干。在实干中破解难题、在实干中见实效、在实干中抓住并用好机遇，才能确保各项政策制度和工作目标在基层落地、开花、结果。
26.实践是锤炼能力的大熔炉、检验能力的大考场。提高政治能力，必须经历政治实践的千锤百炼。领导干部要勇于挑最重的担子、啃最硬的骨头，逢山开路、遇水架桥，在破解难题中实现政治能力的跃升。
27.党内政治生活是锻炼党性、提高思想觉悟的熔炉。如果炉子长期不生火，或者生了火却没有足够的温度，那是炼不出钢来的。
28.问责要问得精准。问责既要对事、也要对人，要问到具体人头上。当“失责必问”逐渐成为常态，一定要警惕“替罪羊”“大家吃药”等现象，分清问责主体，抓住“关键少数”，盯住重点环节，合理区分责任追究的界限，瞄准“靶子”精准发力，真正做到有的放矢。
29.问责要问到“痛处”。要防止问责流于形式、产生“耐药性”，克服“不忍心”“怕影响”“顾形象”等心态，杜绝“只打雷不下雨”“雷声大雨点小”的现象。

30.问责要问得公平。制度执行的生命力，在于公平。问责时不能有问不责、不问不责，也不能搞下不为例、网开一

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