党员领导干部专题民主生活会对照检视材料

根据本次专题民主生活会要求，会前我重温了习近平新时代中国特色社会主义思想，细读了《党章》《准则》《条例》，为开好民主生活会作了充分的思想准备。在深入谈心谈话、广泛征求意见的基础上，认真查摆问题，剖析思想根源，明确努力方向。现对照检视如下：

一、存在的问题

通过深化学习研讨、对照查摆、征求意见、开展谈心谈话，并联系思想工作实际，归纳起来，主要存在以下问题：

（一）理想信念方面

1.党性锤炼不够持久深入。日常工作中疲于事务处理，不知不觉中党性修养有所放松，在自我教育、自我改造、自我完善、自我净化、自我提高上还有一定差距。

2.学习政治理论不够系统，思考问题不够深入，对世界观、人生观、价值观这个“总开关”还需进一步拧紧，理想信念还需进一步坚定。

3.对宗旨意识和群众路线的认识、理解不够深刻，没有真正入心入脑、时刻系在心上、付诸实践。没有做到时时、处处把群众利益放在首要位置，将满足群众诉求作为工作努力的方向。

（二）政治纪律和政治规矩方面

1.学习纪律规矩不够。偏向于业务知识的学习积累，不注重常态化学习党的纪律规矩，特别是对《准则》《条例》，还存在学的不够深入、理解不够全面、掌握不够透彻的问题。

2.严格遵守规章制度不到位。习惯于用马列主义的“手电筒”照别人，严格要求别人的时候多，严于律己的时候少。计较于分内分外，不愿多做多为，存在本位主义，没有坚决做到始终站在全局考虑问题。

3.执行力不强。对待交办的事项，有时满足于就事论事，监督机制执行不到位。有时存在老好人思想，拉不下面子，撇不开情面，不能坚决维护制度的严肃性。

（三）作风建设方面

1.调查研究还有待深入。虽然能把调查研究作为深化和优化工作的重要手段，也取得了一些成绩，但平时的更多时间还是耗在参加会议、公务活动上，真正静下心、沉下身，主动调查基层实情、破解基层难题比较少。

2.落实工作不够精细。习惯于听取工作汇报，没有去安眠掌握第一手材料，导致对所分管的业务工作不熟悉，对分管科室工作指导督查力度不大，工作科学化精细化管理水平不高。

（四）担当作为方面

1.大局意识需要进一步增强。对上级决策部署掌握的不全面，了解的不深刻，只关注自己条线工作，对其它工作了解不透，没有能够完全站到全局高度，做到全盘统筹考虑。

2.务实创新的精神需要加强。不能充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么就做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。

3.畏难思想有所抬头。随着全面从严治党的不断深入，工作压力越来越大，岗位风险越来越高，不由地产生了求稳怕乱、消极应对的情绪。

（五）组织生活方面

1.思想认识不深。对于组织生活，普遍存在谈起来重要、抓起来次要、忙起来不要的情况。对党支部活动着重谈哪些事、抓哪工作，思路不是很清楚，不能主动提出有建设性、有针对性的意见。

2.参与意识不高。没有真正认识到开展组织生活的重要意义，对开展组织生活兴趣不高，在思想上存在着“应付”心理，总感到是“要”我过组织生活，而不是我要过组织生活。

二、原因剖析

通过深入剖析，这些问题之所以产生，主要有以下四个方面的原因：

1.理想信念不够坚定。随着经济持续向好发展，生活呈现多样化，对大家的理想和道德观念产生不同程度冲击，在这些冲击面前，产生了放松世界观改造的现象。对理论学习和政治素质提高有所放松，以事务工作代替政治和党性锻炼，考虑群众利益和全局利益较少。自身要求不够严格，在开展工作时瞻前顾后、患得患失，缺乏锐意改革创新的精神，有得过且过的思想表现。

2.宗旨意识不够牢固。虽然按照要求深入部门、深入基层、深入企业调查研究，但总觉得群众观念、群众工作能力有所弱化。加上工作琐碎繁重，致使与基层、与群众商量不够，全心全意为人民服务的宗旨意识树立得还不牢固，“从群众中来到群众中去”的情怀不再那么浓厚。

3.纪律规矩不够严格。虽能严格执行中央和省市委的各项政治纪律，对中央和省市委的决策部署也是不折不扣落实，但由于政治理论学习不够，政治素质不够高，导致在执行党的政治纪律、组织纪律方面，要求不严，标准不高，有时甚至会产生打擦边球、搞变通的想法。