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正确发展观政绩观专题研讨材料发言稿精选2篇

研讨材料，篇一通过学习党的十九大报告和**书记新时代中国特色社会主义思想系列重要讲话精神，我对发展观政绩观有了更深刻的认识和理解。现结合工作实际谈以下三点认识：

一、对发展观政绩观的再认识习总书记关于发展观政绩观的重要论述，“既要顾当前，又要虑长远”；既要做显功，也要做浅功；让我们感受到既有高度，又通俗易懂，十分接地气。“功成不必在我”的思想境界，“功成必定有我”的担当精神，让我们自愧自己的渺小和狭隘，自责唯利是图的自我意识，曾经不切实际的发展观和好高骛远的政绩观，让自己红脸出汗。通过深入系统的学习，特别是参加呼伦贝尔市苏木乡镇党政正职学习贯彻**书记新时代中国特色社会主义思想专题培训班的学习，思想认识得到提升，党性修养得到锤炼，共产党员为人民服务的宗旨意识更加明确，理想信念更加坚定。

二、立足本职做什么

（一）树立正确发展观政绩观，在实际工作中，就要认真履行党委书记第一责任人职责。首要任务就是抓人、抓思想、抓作风，确保形成工作合力。不断提升自己驾驭全局的能力和科学决策的水平。积极参加双休日讲座、干部大讲堂、全区第四期扶贫干部培训班等学习。强化班子建设。充分发挥个人优点和长处，调动干事创业的工作积极性，班子成员都能做到大事讲原则，小事讲风格，既有分工又能通力协作。加强队伍建设。开展谈心谈话活动，与乡、村干部深入交流思想，挖掘干部潜能，从让我干事转变为我要干事，主观能动性性明显增强。以党建工作为统领提高思想认识。认真履行党委议事规则，全年主持党建主题会议5次，每季度召开一次党建工作大会，讲党课4次，影响带动干部主动学习，凝聚思想共识，全身心投入到工作中，建言献策，共谋发展。

树立正确发展观政绩观，就要运筹帷幄抓脱贫，形成合力攻难关。XX年建档立卡贫困户XX户XX人，XX个贫困村，贫困发生率XX%，是一个偏远落后的蒙古族聚居乡。5个行政村，驻村工作队三支15人，第一书记5名，帮扶干部132人。单位多人员多，素质参差不齐，脱贫攻坚工作繁杂，开会安排部署工作容易，但如何统筹精准落实到位，全乡协调一致形成一盘棋，需要一个好的指挥员、好舵手。

（二）如何保证贫困人口到2020年全部脱贫，如何在致富奔小康的路上确保贫困人口一个都不掉队，如何做到责任、政策、工作“三落实”，如何实现精准帮扶，精准脱贫等实际问题，深深地困扰一个人。我走访帮扶单位、帮扶干部、第一书记、驻村工作队、村干部、村民小组长、农民党员、贫困户、乡土人才，进行深入细致的调查研究，积极调动班子成员工作积极性，主动与市包片领导请示汇报，研究制定了“四级”联动促脱贫的有效工作机制。全乡形成乡统筹、村调度、组协调、户配合的“四级”联动机制，市、乡、村、组四级干部以高的标准严的要求，步调一致，通力配合，形成良好的脱贫攻坚工作氛围，人人都是脱贫攻坚的主角，而不是旁观者，全乡上下形成浓厚的合力攻坚工作氛围。一是每位村干部给自身定好位。这就要做到自身有清醒的认识，明确自身的工作职责，做到履职尽责，进而提升自身素质，身体力行，从而才能提高政治站位，与村级工作保持一致，与乡政府的工作部署保持一致
树立正确发展观政绩观，就要正确指导基层党建工作。树立村党组织核心作用。这其中村书记要以身作则，首先有担当意识，不怕事，能够妥善解决好村级工作中所出现的棘手问题；其次要保有实干精神，能够做成事，积极为村级经济建设，产业发展做谋划、提思路。

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