各级新闻宣传工作考核奖励办法汇编（6篇）目录1.2020年度新闻宣传工作考核奖励办法（镇乡） 32.2020年度新闻宣传工作考核奖励办法 53.信息及新闻宣传工作考核办法（局机关） 64.新闻宣传考核目标和考核办法 95.新闻宣传工作考核方案 116.党风廉政建设新闻宣传考核办法 132020年度新闻宣传工作考核奖励办法（镇乡）为充分调动全乡广大新闻工作者的积极性，进一步强化对各村各单位新闻宣传、学习强国、信息和网评工作的目标管理，推动我乡新闻宣传、学习强国、信息和网评工作再上新台阶，特制定本考核办法。一、考核对象各村各单位负责宣传工作的干部，报道员、网评员、信息员。二、考核范围在下列媒体发表的稿件、信息：中央级： 省 级：市 级：区 级：xx区融媒体中心（含xx电视新闻、xx讯、xx工作简讯、xx发布“两微一端”、xx宣传微信公众号）。三、上稿任务各村委会、各单位上稿任务。每个村委会及单位全年需要完成市级x篇，区级x篇。乡政府宣传口全年需要完成中央级x篇，省级x篇。四、考核和奖励办法（一）加强新闻宣传、学习强国、信息和网评工作领导各村委会各单位要加强对新闻宣传、学习强国、信息和网评工作的领导，做到“五个到位”，即领导到位、经费到位、人员到位、设备到位、办公场所到位。新闻宣传、学习强国、信息和网评工作情况纳入全年宣传思想工作考核目标。（二）落实年中、年终考核措施实行“每月通报、年中考核、年终总结表彰”的考核制度。新闻宣传工作实行月有通报，年中有考核，年终有总结表彰制度。每年度根据来稿和用稿情况，全乡评选x名优秀新闻报道员，给予一定的物质和精神奖励。同时，鼓励上大报、上大台、上大稿、上重稿、上头条。对在新闻宣传工作中成绩突出的，设立新闻宣传特别贡献奖，并给予重奖。（1）在xx区融媒体中心所属的各个新闻平台：xx电视新闻、xx讯、xx工作简讯、xx发布“两微一端”、xx宣传微信公众号等区级媒体上稿每篇xx元；（2）在xx日报、xx全媒体中心（魅力xxAPP和xx发布）、xx广播电视台新闻联播等市级媒体上稿每篇xxx元、在xx日报、xx广播电视台、学习强国xx平台等省级媒体上稿每篇xxx-xxx元；在中央级媒体上稿每篇xxx-xxxx元的标准进行奖励，经费宽裕的单位可适当提高奖励比例。对于头版头条、其他版面头条及重稿要稿，要给予重奖。xx日报头版头条xxxx元，版面头条xxx元，xx日报头版头条xxx元，版面头条xxx元。3、加大考核力度。对于没有完成中央级、省级和市级上稿任务的村委会及单位不予评先。连续两个月排名处于后x名的给予警示提醒；在年中和年度考核中排名处于后x名的，给予通报批评。4、实行新闻报道失误责任追究制。要坚持正确的舆论导向，严格遵守新闻纪律。六、本考核办法自印发之日起实行，由xx乡宣传口负责解释。 2020年度新闻宣传工作考核奖励办法为进一步加强我区应急管理和安全生产新闻宣传、舆情应对、文化建设等工作，充分发挥新闻媒体的與论导向作用，营造浓厚的舆论宣传工作氛围，推动全区应急管理和安全生产工作再上新台阶，根据中共xx区委宣传部关于印发《xx区2020年度新闻宣传工作考核奖励办法》（x宣发【2020】x号）要求，特制定我局2020年度新闻宣传工作考核奖励办法如下：一、考核对象局机关及下属事业单位干部职工。二、考核范围1.《xx区2020年度新闻宣传工作考核奖励办法》（x宣发【2020】x号）文件中规定的中央级、省级、市级和区级所属平台、网站，公众号和客户端等；2.本系统的相关媒体包括：国家应急管理部，省应急管理和xx市应急管理局主办门户网站、简报和微信公众号等。三、上稿任务1.各工作片每半月至少向国家、省和市应急部门媒体报送x条工作动态、重点工作、特色工作等信息，可一稿多投。2.根据区委宣传部文件要求向中央、省、市和区级党报媒体每半月至少报送1条新颖性、有特色的信息。3.各业务工作片要积极配合上级完成好重点时期的来信来函约稿任务，杜绝弃约；4.局机关各网评员积极完成区委网信办不定期要求跟贴评论或转发的舆情任务。四、报送要求1.准确性。信息反映的情况要全面准确、真实可靠，时间、地点、数据、单位名称要准确无误；2.新颖性。要尽量捕捉各个时期的工作重点、领导普遍关注的问题、群众反映的热点难点问题，立足本地特点，着力反映新情况、新问题、新经验，努力提高信息质量，做到有价值、有内涵、有思路、有深度；3.实效性。快速及时收集、编写和传递信息。各工作片应及时将信息报局办公室汇总；4、正能量。区委网信办不定期要求网评员进行的跟贴评论，要起正面引导作用，要充满正能量。五、奖惩办法1.局办公室将每季度对各片报送信息进行统计，半年通报x次，年终评比x次，并列入单位干部年度考评内容。2.局机关工职工报送的信息被相关媒体采用的严格按照《xx区2020年度新闻宣传工作考核奖励办法》（x宣发【2020】x号）要求进行奖励。信息及新闻宣传工作考核办法（局机关）局各科室（中心）：为深入贯彻落实上级有关部门信息与新闻宣传工作精神，建立健全局信息及新闻宣传工作机制，发挥信息及新闻宣传工作服务决策、指导工作、推动落实的作用，依照区委办、区委宣传部、区纪委等部门的相关文件精神，结合我局实际，特制定本意见。一、考核对象局各科室（中心）。二、考核范围（一）区委信息工作考核范围 1. 省级层面：《快报》《快报综合摘报》《xx信息》 2. 市级层面：《信息快报》 3. 区级层面：《信息选编》（二）新闻宣传工作考核范围在下列媒体发表的正面报导的新闻稿件（含图片和电视新闻）。 1. 中央级：《人民日报》《经济日报》《光明日报》《农民日报》《工人日报》、中央电视台《新闻联播》、中央人民广播电台等正规中央级媒体或国家级行业媒体。 2. 省级：《新华日报》、xx电视台《xx新时空》xx人民广播电台、《xx法制报》《xx经济报》《扬子晚报》《现代快报》、《xx省财政厅》。 3. 市、区级：《xx日报》《苍梧晚报》、xx电视台、xx人民广播电台、《xx日报·xx》专版、xx电视“xx新闻”、xx市财政局、xx政务网、xx宣传网、“今日xx”微信公众号。（三）纪检监察信息及宣传报道考核范围中央级： 省级： 市级： 区级： （四）组工信息及宣传报道考核范围中央级： 省级： 市级： 三、报送方式与要求1. 各科室（中心）确定一名信息联络员，负责本科室（中心）的信息报送工作，并时刻关注相关网站、媒体刊登情况，及时将刊登结果报备局办公室，报送内容包括但不限于本局及本部门工作动态，鼓励收集发布中央及省市政策信息、周边城市及县区动态、调研报告等。2.各科室（中心）信息报道须经分管领导审核后，发至办公室邮箱 ，并电话通知办公室相关负责人员。各信息联络员请于每月xx日前将信息及宣传电子稿件发送至局办公室，并及时与办公室报备确认，由办公室专人统一汇总上报至区委办、区委宣传部、区纪委等部门。3.局办公室每月对稿件录用情况进行公示，按季度进行考核。4.为进一步加强信息流通、服务决策，办公室对各科室每周报送的信息与稿件进行汇总、编辑，通过QQ群等方式定期发布。四、奖惩办法1. 局办公室以本考核办法为主要依据，对各科室（中心）信息及新闻宣传工作予以考核打分，并按月进行通报。2. 按照局信息及新闻宣传工作考核办法及计分标准（见附件1），年终按积分进行奖励兑现，给予一定奖励。3. 对年度信息和宣传工作开展不积极，未完成任务的，信息报送出现瞒报、漏报、迟报等失责情况，造成不良后果的，一律取消评优资格。新闻宣传考核目标和考核办法为进一步加强纪检监察新闻宣传工作，不断提高宣传工作的质量和水平，更好地为全市党风廉政建设和反腐败工作服务，根据省纪委宣传部半年工作交流会和全市纪检监察信息工作会议部署要求，特制定相关目标和考核办法。一、列为考核的媒体中央级： 省级： 市级： 二、目标任务1、各县区纪委和市各统一管理纪检监察机构、列入考核的部分垂管单位纪检监察机构的新闻宣传任务仍按宿纪发﹝20xx﹞x号文件下达的有关目标进行考核通报。2、市纪委各室（部）年度内（20xx年仅剩x个月）被市以上指定考核媒体采用稿件的最低目标分值为：办公（研究）室、党风政风监督室、案件监督管理室、宣传部分别为xx分；组织部、干部监督室、信访室、审理室分别为xx分；纪检一、二、三、四、五室分别为xx分。三、计分标准（一）中央级媒体1、人民日报、新华社、央视、中央电台、求是、光明日报：200字（或图片）以下得基础分xx分；以xxx字为单位，字数每增加xxx字加x分。2、党风廉政建设内刊、中国纪检监察杂志：xxx字（或图片）以下得基础分xx分；以xxx字为单位，字数每增加xxx字加x分。3、中国纪检监察报：xxx字（或图片）以下得基础分x分；以xxx字为单位，字数每增加xxx字加x.x分。4、中纪委监察部网站：xxx字（或图片）以下得基础分x分；以xxx字为单位，字数每增加xxx字加x.x分。（二）省级媒体1、新华日报、群众、xx卫视：xxx字（或图片）以下得基础分xx分；以xxx字为单位，字数每增加xxx字加x分。2、xx电台、中国xx网、交汇点、荔枝新闻：xxx字（或图片）以下得基础分x分；以xxx字为单位，字数每增加xxx字加x分。3、党的生活杂志（反腐倡廉版）：xxx字（或图片）以下得基础分x分；以xxx字为单位，字数每增加xxx字加x.x分。4、省纪委网站（“xx”网）：xxx字（或图片）以下得基础分x分；以xxx字为单位，字数每增加xxx字加x.x分。（三）市级媒体1、xx日报：xxx字（或图片）以下得基础分x.x分；以xxx字为单位，字数每增加xxx字加x.x分。2、xx纪检监察网（按x纪办发﹝20xx﹞x号文件考核）、“xx廉风”微信公众号：xxx字（或图片）以下得基础分x分；以xxx字为单位，字数每增加xxx字加x.xx分。四、考核方式1、月通报：市纪委宣传部按月通报各被考核单位新闻用稿采用情况；2、年考核：各被考核单位新闻用稿采用得分按照《全市纪检监察工作绩效考核办法》规定，进行加权后计入年度纪检监察宣传教育工作绩效及全委考核总分。五、管理制度1、严格新闻报送程序。委局机关各室（部）需向有关媒体投稿的，一律由分管领导签字后自行发稿。2、严肃处理违规行为。对外投新闻媒件严重失实、抄袭以及重要新闻漏报、瞒报、迟报的单位，视情节取消年度评奖资格。新闻宣传工作考核方案为积极营造有利于“打造‘四个基地’、建设‘四个铅山’，建成山水园林城市”的良好舆论氛围，促进各乡镇（中心）和县直有关单位进一步抓好新闻宣传工作。现结合我县实际，将20xx年度新闻宣传工作考核方案制定如下：一、考核对象各乡镇（中心），县直有关单位二、考核内容1、乡镇（中心）和县直有关单位领导班子重视新闻宣传工作，主要负责同志经常过问新闻宣传进展情况。2、乡镇（中心）和县直有关单位有专人负责宣传报道工作，成立了新闻报道组，分管领导具体抓。3、从事新闻宣传工作人员能够严格遵守新闻宣传纪律，不“索、拿、卡、要”。4、在市级以上新闻单位、内部刊物、网站采用的新闻稿件情况。5、各乡镇（中心）宣传委员、县直有关单位分管宣传工作的班子成员加入“铅山县宣传员工作群”，及时向县委外宣办、县报社、县电视台报送工作信息情况。三、考核办法1、稿件采用后，各单位复印好于每月x日之前将上月用稿情况报送县委宣传部。县委宣传部将每月调度一次，通报一次，通报发至乡镇党政主要领导及分管领导、县委各部门、县直各单位主要负责人。2、考核结果纳入《全县宣传思想文化工作目标管理考评细则》。党风廉政建设新闻宣传考核办法为进一步加强党风廉政建设新闻宣传工作，不断提高宣传工作的质量和水平，更好地为全区党风廉政建设和反腐败工作服务，按照市纪委监委和区纪委监委主要领导要求，现就做好党风廉政建设新闻宣传工作建立健全以下考核工作机制:一、指导思想全区党风廉政建设宣传工作要坚持以**书记新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持围绕纪检监察主责主业，坚持凸显华龙纪检监察特色、突出华龙纪检监察“辨识度”、原创性和贡献率。二、考核原则全区党风廉政建设新闻宣传考核工作在区纪委常委会、区监委委员会的领导下，由区纪委监委宣传部具体负责统筹。遵循统筹兼顾、突出重点，科学引导、注重实效，分级负责、客观公正，激励创优、促进发展的原则。三、考核对象各乡镇(街道)纪（工）委，事业单位纪检组，区纪委监委派驻纪检监察组，机关各室(部办)和区委巡察办。四、考核范围1.中央级媒体：中央纪委国家监委网站、《中国纪检监察报》、《中国纪检监察》、《人民日报》等；2.省级媒体：xx省纪委监委网站、“xx”微信、省纪委监委手机报、《xx日报》、《xx日报.农村版》清风中原版面、《xx法制报》清风中原版面等；3.市级媒体：xx市纪委监委网站、“清风龙都”微信、市纪委手机报、《xx日报》等；4.区级媒体：xx区纪委监委网站、“xx”微信（每周编发x-x期基层工作动态）等。五、计分标准1.各乡镇(街道)纪（工）委，事业单位纪检组，区纪委监委派驻纪检监察组，机关各室(部办)，区委巡察办每周上报纪检监察信息不少于x条。2.报送的纪检监察信息每条计x分；被区级媒体采用每条计x分；被市级媒体采用每条计xx分；被省级媒体采用每条计xx分；被中央级媒体采用每条计xx分。六、考评机制及结果运用1.“四个一”考评办法即一月一通报(对机关各室部办一周一通报)，一季一会商，半年一总结，一年一考核。每月对被各考核对象在中央和省、市、区级党风廉政建设新闻媒体刊稿情况进行通报；每季度针对当前情况形势进行研判分析进行会商；每半年对排名后两位的被考核对象，由区纪委监委分管宣传的委领导约谈相关负责人，夯实责任、传导压力；年终各被考核单位党风廉政建设新闻宣传工作积分纳入年度监督责任记实分值，对工作不力的根据情况追究有关领导责任并通报全区。2.通过寄送月考核排名、表扬信等形式，对成绩较为突出的被考核对象和通讯员给子鼓励，对于在市级以上党风廉政建设新闻媒体刊发稿件的寄送表扬信，年终将对新闻宣传工作优秀的单位和通讯员进行表彰。免责声明：图文来源网络征集，版权归原作者所有。若侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本站联系，我们将及时更正、删除！谢谢！